恒豐銀行長(zhǎng)沙分行社會(huì)招聘啟事

恒豐銀行股份有限公司是12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行之一，其前身為1987年經(jīng)國(guó)務(wù)院同意、中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)成立的煙臺(tái)住房?jī)?chǔ)蓄銀行。2003年經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)，改制為恒豐銀行股份有限公司。

截至2018年末，恒豐銀行在青島、濟(jì)南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺(tái)、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長(zhǎng)沙、武漢等地設(shè)有16家一級(jí)分行、2家總行直屬分行，分支機(jī)構(gòu)總數(shù)346家；另外還發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。

恒豐銀行肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東，多年來(lái)秉承“恒必成 德致豐”的核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)“真誠(chéng)、守規(guī)、勤儉、奉獻(xiàn)、執(zhí)行、奮進(jìn)”的恒豐文化。步入新的發(fā)展階段，恒豐銀行將在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的指引下，認(rèn)真落實(shí)中央和省、市各項(xiàng)部署，正確處理“發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)、速度與質(zhì)量、合規(guī)與創(chuàng)新、效益與薪酬、總行部門(mén)與分行”等關(guān)系，扎實(shí)踐行“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持依法合規(guī)、堅(jiān)持回歸本源、堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向、堅(jiān)持從嚴(yán)治行”等理念，切實(shí)推進(jìn)“打基礎(chǔ)、建機(jī)制、防風(fēng)險(xiǎn)、調(diào)結(jié)構(gòu)、降成本、增效益”等措施，搶抓機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，改革創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，推動(dòng)恒豐銀行穩(wěn)中有進(jìn)、行穩(wěn)致遠(yuǎn)，實(shí)現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展。

恒豐銀行長(zhǎng)沙分行于2017年1月成立。長(zhǎng)沙分行成立以來(lái)，以黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展，大力拓展市場(chǎng)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)案件防控，踐行社會(huì)公益責(zé)任。分行先后榮獲“省直機(jī)關(guān)文明單位”“湖南省金融先鋒號(hào)”“湖南金融模范職工之家”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)?，F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才，誠(chéng)邀金融人才加盟。

一、招聘基本條件

（一）遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄。

（二）具有良好的道德品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及適崗能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。

（三）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

（四）認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

（五）符合恒豐銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

二、招聘崗位及任職資格

（一）支行/分行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

1.工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市。

2.招聘人數(shù)：若干。

3.工作職責(zé)：

（1）根據(jù)分行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定支行/分行團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

（2）負(fù)責(zé)管理支行/分行團(tuán)隊(duì)的日常事務(wù)，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，推動(dòng)業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，實(shí)現(xiàn)支行/分行團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

（3）負(fù)責(zé)支行/分行團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

（4）負(fù)責(zé)全面開(kāi)拓市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶(hù)。

4.任職資格要求：

（1）全日制本科或在職碩士（含）以上學(xué)歷；銀行從業(yè)10年以上者，可放寬至本科（含）以上學(xué)歷；經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

（2）相關(guān)崗位工作年限5年以上，同級(jí)職務(wù)或下一級(jí)職務(wù)任職年限滿(mǎn)2年；熟悉各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。

（3）具有豐富的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源和優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。

（二）公司客戶(hù)經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市。

2.招聘人數(shù)：若干。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，制定營(yíng)銷(xiāo)方案，向客戶(hù)提供綜合性金融服務(wù)，建立銷(xiāo)售關(guān)系。

（2）負(fù)責(zé)管理與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)。

（3）負(fù)責(zé)管理及維護(hù)客戶(hù)授信，開(kāi)展客戶(hù)授信貸前調(diào)查，撰寫(xiě)授信調(diào)查報(bào)告，制定初步授信方案，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良。

（4）授信審批通過(guò)后，負(fù)責(zé)實(shí)施授信條件落實(shí)、貸款發(fā)放等流程，進(jìn)行授信監(jiān)控管理，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量安全。

（5）完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。

4.任職資格要求：

（1）本科（含）以上或全日制大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

（2）具有相關(guān)崗位工作年限2年（含）以上。

（3）市場(chǎng)信息敏感度高，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，有一定社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，有較好識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的能力。

（4）具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備優(yōu)秀的溝通能力、客戶(hù)拓展能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

（三）授信審查經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市。

2.招聘人數(shù)：2人。

3.工作職責(zé)：

（1）對(duì)上報(bào)的授信申請(qǐng)進(jìn)行盡職審查并提出明確的獨(dú)立審查意見(jiàn)向上報(bào)批，全面揭示所審查授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)出具的審查意見(jiàn)負(fù)責(zé)。

（2）對(duì)于重大授信項(xiàng)目，與客戶(hù)經(jīng)理平行作業(yè)。

（3）主動(dòng)關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和所審查客戶(hù)的風(fēng)險(xiǎn)狀況變化，及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人溝通、匯報(bào)。

4.任職資格要求：

（1）全日制本科（含）以上或在職碩士（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

（2）2年（含）以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）熟悉信貸產(chǎn)品及政策，具有較強(qiáng)的信用分析、審查能力，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷和管理能力。

（4）具有良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有優(yōu)秀的溝通能力和較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

（四）資產(chǎn)監(jiān)控及貸后管理崗

1.工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市。

2.招聘人數(shù)：1人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)監(jiān)控分行信貸資產(chǎn)運(yùn)行情況，對(duì)授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行日常風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、預(yù)警分析和監(jiān)督檢查；針對(duì)已經(jīng)或可能出現(xiàn)的資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，提出化解處置措施。

（2）負(fù)責(zé)組織實(shí)施分行授信風(fēng)險(xiǎn)的分類(lèi)及管理工作。

（3）負(fù)責(zé)分行押品系統(tǒng)的日常管理，負(fù)責(zé)評(píng)估公司的準(zhǔn)入、抵押物風(fēng)險(xiǎn)處置等。

（4）負(fù)責(zé)組織實(shí)施轄內(nèi)授信業(yè)務(wù)的授信后管理工作，對(duì)授信業(yè)務(wù)的貸后工作進(jìn)行檢查、督導(dǎo)，并實(shí)施貸后現(xiàn)場(chǎng)檢查平行作業(yè)。

4.任職資格要求：

（1）全日制本科（含）以上或在職碩士（含）以上學(xué)歷，法律、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

（2）具有相關(guān)崗位工作年限2年以上。

（3）熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策和規(guī)定，熟練掌握各授信業(yè)務(wù)知識(shí)、管理辦法和操作規(guī)程；了解經(jīng)濟(jì)金融會(huì)計(jì)理論方法和實(shí)際操作方法，了解公司法、擔(dān)保法及物權(quán)法有關(guān)知識(shí)。

（4）具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力。

（5）具有良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有優(yōu)秀的溝通能力和較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

（五）綜合柜員

1.工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市。

2.招聘人數(shù)：若干。

3.工作職責(zé)：

（1）受理客戶(hù)業(yè)務(wù)辦理申請(qǐng)，正確、高效地處理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

（2）按要求處理錯(cuò)賬、掛賬等特殊交易，配合做好查詢(xún)、凍結(jié)、扣劃等業(yè)務(wù)，積極配合各項(xiàng)內(nèi)外部檢查。

（3）按要求領(lǐng)用及管理現(xiàn)金、重要空白憑證、有價(jià)單證、印章、機(jī)具等物品。

（4）營(yíng)業(yè)期間，按要求保管相關(guān)原始憑證、記賬憑證及各類(lèi)紙質(zhì)表格等業(yè)務(wù)資料。

（5）負(fù)責(zé)辦理職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務(wù)。

4.任職資格要求：

（1）全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

（2）具有2年以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）具有銀行業(yè)從業(yè)資格證書(shū)、反洗錢(qián)從業(yè)資格證書(shū)以及反假貨幣上崗資格證書(shū)者優(yōu)先。

三、報(bào)名須知

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2019年6月30日。

（二）應(yīng)聘方式：

應(yīng)聘者請(qǐng)下載簡(jiǎn)歷模板，附件：《恒豐銀行社會(huì)招聘人員信息登記表》.xlsx，文件以“姓名-長(zhǎng)沙分行-**崗位”命名，發(fā)送hfcszhaopin@163.com，進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

（三）其他事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，恒豐銀行長(zhǎng)沙分行有權(quán)取消錄用資格。

（2）經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保管，恕不退還。

（3）經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：周先生。

咨詢(xún)電話：0731-89522061。

郵箱：zhouweixuan@hfbank.com.cn。