保山市人民政府辦公室關(guān)于公開選聘市人民政府法律顧問的通告
為切實(shí)提高依法行政的能力和水平,加快法治政府建設(shè),根據(jù)中央、省關(guān)于推行法律顧問制度等有關(guān)規(guī)定,市人民政府辦公室決定向社會(huì)公開選聘市人民政府法律顧問?,F(xiàn)通告如下:
一、選聘范圍和參選條件
(一)選聘范圍
1. 本次選聘面向全國專職律師。
2. 專業(yè)要求。以行政法、民法、合同法領(lǐng)域的律師為主,兼顧法理、公司法、投資法、金融法、PPP法務(wù)等領(lǐng)域的律師。
(二)選聘人數(shù)及聘期
擬選聘1名專職律師擔(dān)任市人民政府法律顧問,聘期3年。
(三)選聘條件
1. 政治素質(zhì)高,擁護(hù)黨的理論路線方針政策,一般應(yīng)當(dāng)是中國共產(chǎn)黨黨員。
2. 具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)責(zé)任感。
3. 在所從事的法學(xué)教學(xué)、法學(xué)研究、法律實(shí)踐等領(lǐng)域具有一定影響和經(jīng)驗(yàn)。
4. 未受過司法行政部門的行政處罰或者律師協(xié)會(huì)的行業(yè)處分;擔(dān)任法律顧問的律師所在的律師事務(wù)所,應(yīng)當(dāng)未受過司法行政部門的行政處罰或者律師協(xié)會(huì)的行業(yè)處分。
5. 嚴(yán)格遵紀(jì)守法,未受過刑事處罰。
6. 保證能隨時(shí)開展市人民政府法律服務(wù)活動(dòng)。
7. 身體健康,年齡一般在55歲以下。
二、服務(wù)內(nèi)容及服務(wù)方式
(一)服務(wù)內(nèi)容
按要求在市人民政府發(fā)布重要文件、作出重大決策、實(shí)施相關(guān)法律行為前進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和合法性審查,協(xié)助市人民政府領(lǐng)導(dǎo)處理日常法律事務(wù)。具體包括:
1. 參與推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府重大問題的研究。
2. 為重大決策、重要協(xié)議、重要行政行為等提供法律意見。
3. 參與政府制定、審查規(guī)范性文件的咨詢論證。
4. 參與辦理行政復(fù)議、訴訟、賠償、調(diào)解、仲裁等法律事務(wù)。
5. 參與合作項(xiàng)目的洽談,協(xié)助草擬、修改、審查重要法律文件或者以黨政機(jī)關(guān)為一方當(dāng)事人的重大合同。
6. 為處置征收補(bǔ)償、涉法信訪等事項(xiàng)和重大突發(fā)事件等提供法律服務(wù)。
7. 辦理市人民政府領(lǐng)導(dǎo)交辦和委托的其他法律事務(wù)。
(二)服務(wù)方式
1. 按要求列席市人民政府常務(wù)會(huì),參加相關(guān)討論會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)、聽證會(huì)、論證會(huì)、座談會(huì)等,并就有關(guān)法律事務(wù)提出書面意見。
2. 參與重大項(xiàng)目的洽談、專題調(diào)研。
3. 接受委托,代理訴訟或者仲裁案件。
4. 接受有關(guān)法律事務(wù)咨詢,并就有關(guān)法律事務(wù)提出書面意見。
三、顧問管理及工作報(bào)酬
(一)顧問管理。選聘為市人民政府法律顧問的律師,參照《云南省人民政府法律顧問室工作規(guī)則》進(jìn)行管理。市人民政府辦公室另行制定管理考核辦法。
(二)工作報(bào)酬。采取“基本工作報(bào)酬+實(shí)際工作績效”的方式支付工作報(bào)酬。法律顧問每年基本工作報(bào)酬為1萬元,年初統(tǒng)一發(fā)放。按照多勞多酬的原則,市人民政府法律顧問室根據(jù)法律顧問承辦工作量和工作實(shí)績,依據(jù)財(cái)務(wù)管理的相關(guān)規(guī)定支付績效報(bào)酬,原則上每季度支付1次。
四、選聘程序
(一)報(bào)名(6月10日—6月17日)。參加報(bào)名人員在“保山市人民政府”門戶網(wǎng)站公告欄下載《保山市人民政府法律顧問報(bào)名表》,填寫表格并加蓋執(zhí)業(yè)單位公章,同時(shí)提供本人身份證、學(xué)歷證書、執(zhí)業(yè)證書、職稱證明、研究成果、辦案實(shí)例等能夠證實(shí)符合擔(dān)任顧問資格條件的佐證資料原件及1份復(fù)印件。報(bào)名地址:保山市人民政府辦公大樓4樓429室。聯(lián)系人:楊雅涵,聯(lián)系電話:0875—2121218、15208759016,電子郵箱:184950771@qq.com。
(二)資格審核(6月18日—6月24日)。對(duì)參選人員進(jìn)行資格審查,形成符合資格規(guī)定的候選人員名冊(cè)。
(三)初步篩選(6月25日—6月30日)。根據(jù)候選人的專長領(lǐng)域、學(xué)術(shù)水平和專業(yè)影響力程度、工作溝通聯(lián)系的便捷性等情況,對(duì)候選人員進(jìn)行初步篩選,形成擬選聘的初步人選名單。
(四)審核遴選(7月1日—7月3日)。將擬選聘的初步人選名單發(fā)函至相關(guān)單位,征求廉潔、職業(yè)操守、誠信、有無違法記錄等情況。研究確定擬選聘人員名單,并報(bào)市人民政府審定。
(五)公示及聘任(7月4日—7月10日)。將擬選聘人員名單向社會(huì)公示,公示無異議后,確定為市人民政府法律顧問,頒發(fā)聘書,簽訂市人民政府法律顧問服務(wù)合同。
保山市人民政府辦公室
2019年6月10日