2019年中共四川省委政策研究室選調(diào)協(xié)創(chuàng)中心主任、副主任2名公告

四川省改革與政策協(xié)同創(chuàng)新中心（以下簡稱協(xié)創(chuàng)中心）是中共四川省委政策研究室直屬公益一類正處級事業(yè)單位。其主要職責包括編、印、發(fā)《調(diào)查與決策》等刊物，建設管理學習研究和信息服務平臺，建立和管理改革與政策研究資料庫，為改革和政策研究提供支持服務。其建設、發(fā)展方向為建成研究型、協(xié)同型、服務型平臺，在研究狀態(tài)中協(xié)同，在協(xié)同狀態(tài)中服務，助力省委政研室（省委改革辦）更好發(fā)揮參謀助手、改革助推作用。

根據(jù)工作需要，為加強協(xié)創(chuàng)中心建設，按照省委政研室《人才興室實施辦法》，擬面向社會選調(diào)協(xié)創(chuàng)中心主任、副主任。現(xiàn)公告如下。

一、選調(diào)名額

協(xié)創(chuàng)中心主任1名、副主任1名。

二、選調(diào)對象

1. 省內(nèi)黨政機關處長、副處長，公益一類研究型事業(yè)單位相當于處長、副處長職務的事業(yè)干部。

2. 在川211、985高?；虿渴僦芯繖C構在編且具有管理崗位五級、六級以上干部身份或擔任兩年以上高級、副高級專業(yè)技術職務。

三、選調(diào)條件

1. 中共正式黨員，具有良好的思想政治素質、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認；

2. 人文社科類博士研究生學歷，具有較強研究、寫作、組織協(xié)調(diào)、管理服務能力，擔任高校學院（系）領導崗位職務，學術成果突出；

3. 現(xiàn)為處長、事業(yè)單位管理崗位五級或擔任高級專業(yè)技術職務的，年齡在38周歲（1981年9月后出生）及以下；現(xiàn)為副處長、管理崗位六級或副高級專業(yè)技術職務的，年齡在36周歲（1983年9月后出生）及以下。特別優(yōu)秀的可放寬2歲；

4. 身心健康；

5. 符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的，不得列入選調(diào)對象：

1. 涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

2. 受處分期間或者未滿影響期限的；

3. 按照國家、省有關規(guī)定，工作未滿最低服務年限或對轉任、調(diào)任有其他限制性規(guī)定的；

4. 尚在試用期的；

5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名及考試

1. 報名：2019年9月5日上午9:00至9月12日下午18:00，報名人員登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)（http://www.sc.hrss.gov.cn/）首頁“人事考試”專欄，在《中共四川省委政策研究室選調(diào)協(xié)同創(chuàng)新中心主任、副主任公告》中，下載并填寫《省委政策研究室選調(diào)協(xié)同創(chuàng)新中心主任、副主任報名表》（附件），發(fā)送至四川省委政研室人事處郵箱329326441@qq.com。

2. 資格初審：人事處對報名人員進行資格初審后，9月16日上午12：00前電話通知符合條件人員提交研究成果、面試時間及地點。資格初審未通過的不再另行通知。

3. 成果評審：報名人員通過資格審查后，須提交自己獨立或牽頭完成的研究成果、發(fā)表的學術論文，或有省、市（州）領導批示的文稿等。

4. 面試：組成面試組，進行面試。具體事項另行通知。

5. 考察：綜合考察政治表現(xiàn)、工作實績、個人品行、團結共事、身心健康等情況。

五、體檢及試用

根據(jù)面試及考察情況，等額確定試用人員，試用期3個月。試用前需通過體檢，體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

六、調(diào)入

試用期滿后，根據(jù)試用期表現(xiàn)，研究確定擬調(diào)人員，經(jīng)公示后按程序辦理調(diào)入手續(xù)。

七、其他事項

1. 報考者務必提供真實、準確的個人信息和資料，嚴禁弄虛作假，托人說情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消選調(diào)資格。選調(diào)各環(huán)節(jié)工作嚴格遵守有關規(guī)定和紀律，接受省紀委監(jiān)委駐省委辦公廳紀檢組、省委政研室機關紀委及社會各界監(jiān)督。

2. 資格復審意見欄，需提供有干部管理權限的主管部門出具的同意選調(diào)的書面意見并加蓋公章。

3. 咨詢電話：028—86601292；13086636677。

中共四川省委政策研究室

2019年9月3日