云南省社會主義學院2019年度公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

一、單位簡介

社會主義學院是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的統(tǒng)一戰(zhàn)線性質(zhì)的政治學院，是民主黨派和無黨派人士的聯(lián)合黨校，是統(tǒng)一戰(zhàn)線人才教育培養(yǎng)的主陣地，是開展黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的重要部門，是黨和國家干部教育培訓體系的重要組成部分。

學院屬正廳級事業(yè)單位，下設(shè)四處兩室和一個直屬單位：即辦公室、教務處、人事處、文化交流處、科研處、教研室和教學服務中心。云南省社會主義學院創(chuàng)建于1956年，前身是政協(xié)云南省政治學校，1990年8月，經(jīng)省委、省政府批準更名為云南省社會主義學院。1994年8月，中共云南省委決定成立中共云南省社會主義學院黨組，實行黨組領(lǐng)導的院長負責制。1999年8月加掛云南中華文化學院牌子，與云南省社會主義學院“一個機構(gòu)、兩塊牌子”。60多年來，學院堅持正確的辦學方向，堅持特色立院、質(zhì)量強院、發(fā)展興院，培訓了一大批與中國共產(chǎn)黨同心同德、親密合作的民主黨派和無黨派代表人士，廣泛深入開展了統(tǒng)戰(zhàn)理論研究和宣傳，為堅持和完善中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的多黨合作制度，鞏固壯大云南愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，促進云南政黨關(guān)系、民族關(guān)系、宗教關(guān)系、階層關(guān)系、海內(nèi)外同胞關(guān)系的和諧與經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。

二、招聘人員及數(shù)量

面向全國招聘2名事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。

三、招聘對象的條件及資格要求

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛統(tǒng)一戰(zhàn)線教育培訓事業(yè)；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格及技能要求；

4.身心健康，具有適應崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需要的其他條件。

凡受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位的人員，不在招聘范圍內(nèi)。

（二）資格條件

1.具有全日制博士學歷學位；

2.專業(yè)方向為：政治學、政治經(jīng)濟學、黨史黨建、馬克思主義理論、馬克思主義哲學、科學社會主義、社會學、政治行政與馬克思主義理論、歷史學、哲學等相關(guān)專業(yè)。

3.年齡在35周歲及以下（1983年11月1日及以后出生，具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的可放寬到40周歲，1978年11月1日及以后出生）；

4.具有較強的教學科研能力，能夠較好勝任社會主義學院教學科研工作；

5.有一定教學經(jīng)驗和較強科研能力，參與過省部級以上課題，或在核心期刊發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文3篇及以上，或取得相應層次的科研成果；

6.中共黨員（含預備黨員）。

四、相關(guān)待遇

受聘人員正式到崗工作后應簽訂期限不少于8年的招聘協(xié)議（含試用期），享受國家規(guī)定的工資、津貼、保險和福利待遇，并享受學院引進人才待遇（符合上級其他人才引進項目并享受相關(guān)待遇的高層次人才不重復享受）：

1.提供安家補助10萬元（稅前）；

2.提供科研課題資助經(jīng)費3萬元；

3.提供學院3年過渡職工公寓（按規(guī)定繳納租金）;

4.提供工作筆記本電腦一臺。

五、招聘程序

（一）報名和資格審查

1.報名時間

發(fā)布公告之日起至2019年11月15日

2.報名方式

此次公開招聘采用網(wǎng)絡和現(xiàn)場報名，不接受短信或來電報名。應聘人員填寫《云南省社會主義學院（云南中華文化學院）公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》（附件1），與資格、學術(shù)成果等證明材料掃描件或圖片壓縮后一起發(fā)送至郵箱：ynsyrsc@sina.com。壓縮包統(tǒng)一命名為：姓名+畢業(yè)院校+聯(lián)系方式。現(xiàn)場報名地點：昆明市五華區(qū)五一路221號（云南省社會主義學院）705辦公室。

3.報名提交材料

報名登記表、身份證、學歷學位證書（包括碩士研究生、本科）、學術(shù)成果或課題結(jié)題證明、專業(yè)技術(shù)資格證或其他資格證書，以上材料均需提供圖片或掃描件。

4.資格初審

工作人員根據(jù)應聘人員網(wǎng)上或現(xiàn)場提交的報名表及相關(guān)證明材料進行資格初審，于11月中下旬電話通知資格初審合格人員參加面試考核，資格初審不合格者不予通知。

5.開考條件

報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)比例等于或者高于3：1開考，未達到3：1比例的，取消相應招聘崗位（報名人數(shù)少于6人則只招聘1人，少于3人則取消招聘）。

（三）資格復審

學院對報考人員進行資格復審，并按照招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)不高于1：3不低于1：2的比例確定擬進入面試人員，由未在規(guī)定時間地點參加資格復審、應聘人員主動放棄、資格復審不合格的，按照報名情況進行遞補。遞補后招聘比例不足1:2的取消該崗位招聘。

資格復審時報考人員需提供以下證件及材料：應屆畢業(yè)生持畢業(yè)證、學位證、身份證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及主要科研成果原件和復印件；就業(yè)期內(nèi)尚未就業(yè)的畢業(yè)生持畢業(yè)證、學位證、身份證及主要科研成果原件和復印件；社招人員持所在單位出具的同意報考證明、畢業(yè)證、學位證、身份證、職稱證書、主要科研成果及個人簡歷原件和復印件，填寫相關(guān)表格并簽署誠信承諾書（如用人單位對考生報考資格有異議，可要求考生提供其他相關(guān)的材料）。對提供信息不真實，不符合應聘條件的人員，取消其面試資格；提供的材料不符合招聘崗位要求的人員，取消面試資格；不按時提供材料的人員，視為自動放棄面試資格。資格復審地點：昆明市五華區(qū)五一路221號（云南省社會主義學院）705室。

（四）面試

面試主要考察考生專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等。面試滿分為100分。面試最低合格分數(shù)線為60分，達不到最低合格分數(shù)線的不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。面試具體時間地點等事宜通過電話通知本人。對于因擬進入面試人選個人放棄或未在規(guī)定時間地點參加面試的人員取消面試資格，由通過資格復審的考生依次遞補，遞補后面試人員比例不足1:2的取消該崗位招聘。

1.面試主要測試應聘人員與擬聘任崗位的專業(yè)知識能力、綜合分析能力、語言表達能力、臨場應變能力、舉止儀表等。主要采取試講的方式進行。

2.確定試講順序。應聘人員應在規(guī)定時間到候考室集中。試講開始前，工作人員將組織抽簽，以抽簽方式確定試講先后順序，并宣布面試紀律。

3.試講。試講總分為100分。試講內(nèi)容和題目由應聘人員自行確定，要求統(tǒng)一制作教學課件。每位應聘人員面試時間為30分鐘。應聘人員須在試講前2天將試講題目、試講提綱交人事處。

4.試講成績公布。根據(jù)評分標準，公開招聘試講考核評委會對每位試講者進行評分。評分完畢后，考場工作人員對所有的評分進行復核和統(tǒng)計，統(tǒng)計結(jié)果需交主評委、監(jiān)督員審核并簽字確認。當天當場次試講成績在當天當場次結(jié)束后公布。

（五）考察與體檢

按照面試成績從高到低順序等額確定考察與體檢人員。面試成績相同的，共同進入考察程序，由學院黨組綜合考察情況確定進入體檢人員。考察不合格者，不予聘用；與報名時填報情況不符或提供虛假證明材料者，不予聘用?？疾炫c體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題或個人放棄產(chǎn)生的崗位空缺，按應聘人員面試成績由高到低的順序可進行一次遞補。遞補后仍無合格人選的取消該崗位招聘。

由學院組織擬聘人員到指定三甲醫(yī)院進行體檢，具體參照執(zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》。體檢費用由參檢人員承擔。體檢不合格者，不予聘用。

（六）公示及聘用

考察、體檢合格后，經(jīng)學院黨組研究決定擬聘用人員名單，在云南省社會主義學院網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無影響聘用情況的人員，報省委組織部批準后，辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時必須提供畢業(yè)證、學位證、崗位要求的相應證書原件，否則不予辦理。

因體檢、考察或公示期間出現(xiàn)問題或個人放棄產(chǎn)生的崗位空缺，按應聘人員面試成績由高到低的順序可進行一次遞補。公示期滿后，不再進行遞補。

（七）辦理聘用手續(xù)

對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響的擬聘人員，報省委組織部審批備案。經(jīng)組織備案后，按照《中共云南省委組織部 云南省人力資源和社會保障廳 云南省公安廳關(guān)于印發(fā)<云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法>的通知》（云人社發(fā)〔2016〕182號）及相關(guān)文件規(guī)定辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)，確立人事關(guān)系。擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為12個月（試用期包括在聘用合同期限內(nèi)）。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，享受國家規(guī)定的有關(guān)待遇；不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

六、紀律要求

（一）嚴格程序，接受監(jiān)督。公開招聘事業(yè)單位工作人員工作政策性強，要嚴格按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會和群眾的監(jiān)督。

（二）嚴格執(zhí)行回避規(guī)定。參與公開招聘面試、考察、體檢等組織工作的人員，與應聘報考者存在回避關(guān)系的，應當按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關(guān)規(guī)定實行公務回避。

（三）嚴格公開招聘紀律。對違反招聘紀律的應聘人員、工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）第三十條、第三十二條、三十三條相關(guān)規(guī)定處理。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予調(diào)離工作崗位或相應的行政處分。對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員，取消考試資格或聘用資格。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員，將移送司法機關(guān)處理。

咨詢電話：嚴老師，0871-68097626，18087537192。

監(jiān)督電話：0871-63992422。

附件：云南省社會主義學院（云南中華文化學院）公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表

文章來源：http://ylxf.1237125.cn/Html/News/2019/11/1/302611.html?spm=zm5183-001.0.0.1.AWjxpX