2019年永州市總工會選聘事業(yè)編制工作人員公告
來源:永州市人力資源和社會保障網 閱讀:1042 次 日期:2019-11-25 16:08:09
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2019年永州市總工會公開選聘事業(yè)編制工作人員公告

永州市總工會信息中心為永州市總工會直屬的正科級公益一類事業(yè)單位。為滿足實際工作需求,永州市總工會決定面向全市行政、事業(yè)單位公開選聘事業(yè)編制人員2名。現將有關事項公告如下:

一、選聘原則

堅持在編制限額內進行的原則;堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則;堅持考試、考察相結合的原則。

二、選聘職位

本次公開選聘2名事業(yè)單位崗位人員,具體職位詳見附件1。

三、選聘人員基本條件

1、選聘范圍為永州市行政、事業(yè)單位在編在崗的人員(不包括工勤人員以及已轉聘到管理崗位的工勤人員);

2、思想政治素質好,工作責任心、事業(yè)心強,遵紀守法,品德端正,無違法違紀行為,身體健康;

3、大學本科及以上學歷,35周歲及以下,1984年9月30日以后出生;

4、具有2年及以上工作經歷(含試用期,時間截止2019年9月30日),除試用期不定等次外,年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

5、符合《職位表》中的其他資格條件。

有下列情形之一的不列入選聘范圍:

1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;

2、受處分期間或者未滿影響期限的;

3、按照有關規(guī)定,在任職試用期內及工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;

4、在現單位工作時間未滿1年的,新提拔的在現職崗位任期未滿1年的;因機構改革轉隸的人員和2019年市直機關事業(yè)單位選聘考試擬錄取人員;

5、選用后即構成回避關系的;

6、法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

四、選聘程序

(一)報名

1、報名時間:11月25日-11月29日,上午8:00-12:00,下午14:30-17:30(節(jié)假日除外)。

2、報名地點:市總工會205、206辦公室。

3、聯(lián)系人:馮宇,8360535,13365868005。

4、報名資料:①《永州市總工會公開選聘事業(yè)編制工作人員報名登記表》(見附件2);②本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件;③行政、事業(yè)編制工作人員相關證明復印件(加蓋組織、人事部門公章);④近期免冠一寸彩色照片4張;⑤職位要求的其他證明資料。

(二)資格審查

報名結束后,對報名人員進行資格審查。資格審查合格者于規(guī)定時間內到指定地點領取《準考證》。報名者應對提供材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,即取消資格,并向工作單位通報。

(三)筆試

選聘職位筆試最低開考比例為1:5,報名結束后,達不到開考比例的,報市人社局事業(yè)單位人事綜合管理部門批準,核減選聘計劃,核減后仍達不到開考比例的,取消選聘計劃。筆試實際參考人數未達到開考比例的,設置筆試合格分數線為60分,低于60分的考生不進入下一環(huán)節(jié)。筆試考一科,滿分為100分,考試時限150分鐘,主要考察考生文字綜合和新聞寫作能力。

(四)面試

面試采取結構化形式進行,主要測試報考人員履行職位所需要的基本素質和能力,滿分100分。根據筆試成績,按選聘職位計劃數與面試人數1:3的比例,從高分到低分確定參加面試人選,與入圍面試最后一名筆試成績相同者一并入圍面試。實際參加面試人數與選聘人數相等的,設置面試合格分數線,面試合格分數線為70分,面試成績低于合格分數線的人員不進入下一環(huán)節(jié)。

(五)綜合成績與排名

面試結束后,筆試、面試成績分別按60%、40%折合成綜合成績,筆試、面試、綜合成績保留到小數點后兩位數字。由高分到低分進行排名。綜合成績相同的,按筆試成績排名。

(六)體檢

根據考試綜合成績由高分到低分的順序,按照選聘職位計劃數與體檢人數1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標準和有關要求參照《湖南省國家公務員錄用體檢項目與標準(試行)》、《公務員錄用體檢手冊(試行)》執(zhí)行,另外加尿液毒品三項檢測。體檢人員對體檢結果有異議的,可以在體檢結束公布之日起7日內向用人單位或者主管部門提交復檢申請,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

(七)考察

用人單位派出兩名及以上人員組成考察組對體檢合格對象進行考察,主要考察德、能、勤、績、廉等方面表現。

(八)討論決定

體檢、考察結束后,永州市總工會黨組綜合考察對象的考試及考察等情況,確定選聘人員。

(九)公示

將確定的擬選聘人員,面向社會進行公示,公示期7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響選聘結果的,則正式確定為選聘對象。對反映有嚴重問題并查有實據的,取消資格。

面試后,因體檢、考察、公示等不合格或者放棄等情況造成的選聘計劃空缺的,由招聘單位根據實際情況,在報考人員中按綜合成績從高分到低分遞補(每個環(huán)節(jié)僅遞補一次)。

(十)試用

公示期滿,對沒有問題或所反映問題不影響公開選聘結果的對象,確定為試用對象。試用期為三個月。

(十一)調入

試用期滿后,經考察合格的試用對象,按照有關規(guī)定辦理調動入編手續(xù),考生因自身原因導致無法順利調入者,由考生自行負責。

五、筆試、面試時間和地點

1、筆試時間地點:時間為12月上旬,地點另行通知;

2、面試時間地點:時間為12月上旬,地點另行通知。

本通知未盡事宜,由永州市總工會選聘工作領導小組負責解釋。

附件:附件1:永州市總工會公開選聘事業(yè)編制工作人員職位表

附件2:永州市總工會公開選聘事業(yè)編制工作人員報名登記表

永州市總工會

2019年11月15日

永州市總工會公開選聘事業(yè)編制工作人員職位表
選聘 單位 選聘職位 選聘人數 學歷 專業(yè) 年齡 選聘條件 備注
永州市總工會信息中心 新媒體運營崗位工作人員 2 全日制本科及以上學歷 不限 1984年9月30日以后出生

1. 具備良好的公文寫作和文字功底,有一定的溝通協(xié)調能力、文案策劃能力,并熟練使用新媒體編輯及辦公軟件;

2. 有一年以上文字綜合崗位工作經歷或者從事新聞寫作相關工作經驗1年及以上;

3、提供相關材料、證明。

職務服從安排

文章來源:http://12333.yzcity.gov.cn/12333/020102/201911/5b3d90405cb44959adec00a457828416.shtml

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