揭陽市揭東區(qū)2020年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號）等規(guī)定，經(jīng)區(qū)人民政府批準(zhǔn)，區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)健局決定赴廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)參加2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)供需見面活動(dòng)，公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員55名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象、人數(shù)和報(bào)考條件

（一）招聘對象。本次招聘面向全日制普通高等醫(yī)藥院校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生開展招聘。

（二）招聘人數(shù)。本次招聘衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)往屆本科畢業(yè)生55名。具體崗位詳見《揭陽市揭東區(qū)2020年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件 1）。

（三）報(bào)考條件。應(yīng)聘的報(bào)考者必須具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，年齡35周歲以下（截止報(bào)名時(shí)間）。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德。

3.具備崗位所需的專業(yè)(以專業(yè)代碼為準(zhǔn)，詳見附件1)、學(xué)歷及其條件。

4.適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件。

5.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。

二、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位正式在編人員，享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和聘用單位相關(guān)福利待遇，試用期一年。

三、報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場確認(rèn)方式進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者于2019年12月13—14日前下載《揭東區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)2020年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)往屆本科及以上畢業(yè)生報(bào)名表》（附件2）填寫后將報(bào)名表電子郵件發(fā)送至揭陽市揭東區(qū)衛(wèi)生健康局人事股郵箱：jdqwjjrsg@163.com。

2.現(xiàn)場確認(rèn)。經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名后的應(yīng)聘者應(yīng)于2019年12月15日上午9:00—13:00，在廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)揭東區(qū)衛(wèi)健局招聘展位現(xiàn)場確認(rèn)。現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)地點(diǎn)：廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)體育場揭東區(qū)衛(wèi)健局招聘展位。

應(yīng)聘者本人須按公告規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)，同時(shí)須提交下列材料：

（1）《揭東區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)2020年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)往屆本科及以上畢業(yè)生報(bào)名表》1份（貼相片）。

（2）畢業(yè)證書（原件及復(fù)印件，有者提供）。

（3）畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書或畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件及復(fù)印件）。

（4）有效的內(nèi)地居民身份證（原件及復(fù)印件）。

（5）在職人員須提供所在單位的行政主管部門同意報(bào)考證明書。

（6）近期彩色正面免冠小一寸相片3張。

（7）其他有關(guān)證明材料。

證書、證明材料提交原件及復(fù)印件的，待查驗(yàn)后退回原件。

應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，不得兼報(bào)。

四、初核

根據(jù)報(bào)考條件及現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)情況進(jìn)行初核，參加面試人數(shù)按招聘崗位人數(shù)1：3的比例擇優(yōu)確定為面試對象,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定為面試對象。

五、面試

面試地點(diǎn)：廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)(具體地點(diǎn)另通知)

面試時(shí)間：2019年12月15日下午(具體時(shí)間另通知)?？忌诿嬖嚽?0分鐘到候考室抽簽確定面試順序并簽名。

1、面試評委構(gòu)成。本次面試設(shè)評委7名，設(shè)主評委1名。

2、現(xiàn)場面試。在主評委主持下開展面試，主評委負(fù)責(zé)面試的組織、提問，其他評委可以結(jié)合本專業(yè)的問題補(bǔ)充提問。每人面試時(shí)間10分鐘，考生在面試過程中不得自報(bào)姓名或有關(guān)表明個(gè)人身份的信息，違者取消面試資格。面試程序：回答面試題目，評委提問。每人面試總分為100分。

3、初定招聘人選。面試成績?yōu)檎衅傅奈ㄒ灰罁?jù)。7名評委的評分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余5位評委的平均分為面試得分，平均分保留小數(shù)點(diǎn)后二位，面試得分低于60分的為不合格，不予招聘。面試成績在面試結(jié)束后現(xiàn)場進(jìn)行宣布并公示。

根據(jù)各職位招聘人數(shù)和考生的面試成績，按1﹕1的比例從高分到低分順序初定招聘人選，如同一崗位入圍最后一名面試分?jǐn)?shù)出現(xiàn)多人并列的，按主評委評分分?jǐn)?shù)從高分到低分順序確定體檢對象。若再出現(xiàn)相同，則重新組織面試。初定人選應(yīng)與用人單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，考生沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂協(xié)議書的，視為自動(dòng)放棄，缺額按同一職位面試成績從高分到低分順序且愿意受聘的考生遞補(bǔ)。協(xié)議書一經(jīng)簽訂，具有法律效力。因體檢、考察不合格所缺職位，不再順延遞補(bǔ)。

六、體檢和考察

（一）體檢。體檢對象在指定時(shí)間到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）的規(guī)定組織體檢，并結(jié)合行業(yè)崗位要求執(zhí)行。不按規(guī)定參加體檢或體檢達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，取消聘用資格。

（二）考察。體檢合格者為擬考察人選?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)考察，有違法或嚴(yán)重違規(guī)等不良記錄，不符合招聘崗位要求或畢業(yè)生就業(yè)安置政策的，不予聘用。應(yīng)聘者在規(guī)定期限內(nèi)未能提供考察所需的學(xué)生檔案或有關(guān)證明、證件的，取消聘用資格?？疾旌细裾吡袨閿M聘用人選。

七、公示

區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)筆試面試成績、體檢、考察情況確定擬聘用人選，在揭陽市揭東區(qū)政府信息公開平臺（http://www.jiedong.gov.cn/）進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、核準(zhǔn)和聘用

（一）核準(zhǔn)。擬聘人選經(jīng)公示無異議的，區(qū)衛(wèi)生健康局確定擬聘人員，報(bào)區(qū)人社局審核批準(zhǔn)。

（二）聘用。獲聘的人員納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期1年，試用期滿經(jīng)考核合格者，按期辦理正式聘用手續(xù)；試用期考核不合格者，取消聘用資格。聘用人員在接到聘用通知后未按規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為自愿放棄聘用。本次招聘的獲聘人員試用期滿后，5年內(nèi)不得跨縣區(qū)調(diào)動(dòng)。

（三）缺額情況。若因考生自動(dòng)放棄招聘或在體檢、考察、公示階段出現(xiàn)招聘人數(shù)缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、其他

招聘咨詢電話：0663-3263655（區(qū)衛(wèi)生健康局）

招聘監(jiān)督電話：0663-3258608（區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）

附件：

1.《揭陽市揭東區(qū)2020年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（點(diǎn)擊以下鏈接）

2.《揭東區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)2020年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)往屆本科及以上畢業(yè)生報(bào)名表》（點(diǎn)擊以下鏈接）

揭陽市揭東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 揭陽市揭東區(qū)衛(wèi)生健康局

2019年12月2日

來源：http://www.jiedong.gov.cn/contents/xxgkContentDetail?flag=1&theID=13181