2019年福建海峽銀行誠(chéng)聘數(shù)據(jù)治理和分析崗、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理崗人才
來(lái)源:福建海峽銀行網(wǎng)站 閱讀:4661 次 日期:2019-12-12 09:57:39
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福建海峽銀行誠(chéng)聘數(shù)據(jù)治理和分析崗、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理崗人才

福建海峽銀行成立于1996年12月27日,總部位于福建省福州市,實(shí)行“總-分-支”的管理模式,在福建省各設(shè)區(qū)市和浙江省溫州市設(shè)立11家分行、5家直屬支行和1家總行營(yíng)業(yè)部,共有79家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。福建海峽銀行堅(jiān)持“服務(wù)地方、服務(wù)小微、服務(wù)市民”的市場(chǎng)定位,致力于為客戶(hù)提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)。

現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬公開(kāi)誠(chéng)聘總行相關(guān)崗位人才,誠(chéng)邀業(yè)界精英加盟,我行將為錄用的優(yōu)秀人才提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和廣闊的職業(yè)發(fā)展舞臺(tái)!

一、崗位名稱(chēng)

(一)數(shù)據(jù)治理和分析崗(1名)

崗位職責(zé):

1.制定數(shù)據(jù)治理管理辦法、流程和規(guī)范,并實(shí)施管理。

2.負(fù)責(zé)組織數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化管理、推廣,制定、維護(hù)、發(fā)布并解釋數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)定義模板和設(shè)計(jì)流程方法。

3.匯總和分析各單位數(shù)據(jù)分析需求,設(shè)計(jì)、構(gòu)建和管理全行指標(biāo)體系。

4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理平臺(tái)、數(shù)據(jù)治理平臺(tái)工作,分析與溝通項(xiàng)目需求,推進(jìn)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化落地。

(二)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理崗(1名)

崗位職責(zé):

1.制定數(shù)據(jù)質(zhì)量管理辦法、流程和規(guī)范,并實(shí)施管理。

2.負(fù)責(zé)組織數(shù)據(jù)質(zhì)量管理,牽頭開(kāi)展數(shù)據(jù)質(zhì)量的日常監(jiān)控、監(jiān)督檢查和考核評(píng)價(jià)等工作。

3.牽頭建立數(shù)據(jù)質(zhì)量整改機(jī)制,并組織實(shí)施。

4.匯總和分析各單位數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題,形成數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題分析報(bào)告,提出相關(guān)管理建議,推動(dòng)數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題解決。

5.負(fù)責(zé)元數(shù)據(jù)管理工作,負(fù)責(zé)制定元數(shù)據(jù)質(zhì)量提升方案,整理數(shù)據(jù)資產(chǎn),建立數(shù)據(jù)地圖。

6.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管控平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)需求及測(cè)試工作,負(fù)責(zé)系統(tǒng)日常維護(hù)管理工作。

二、招聘條件

(一)年齡要求

35周歲及以下。

(二)學(xué)歷要求

全日制本科及以上學(xué)歷。

(三)專(zhuān)業(yè)要求

計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)金融、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)。

(四)經(jīng)驗(yàn)要求

具有4年以上數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);有銀行統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、參與過(guò)銀行數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè)及數(shù)據(jù)建模等相關(guān)工作、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理或數(shù)據(jù)質(zhì)量管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(五)能力要求

1、熟悉數(shù)據(jù)治理與數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域工作內(nèi)容,參與過(guò)數(shù)據(jù)治理相關(guān)項(xiàng)目建設(shè)。

2、熟悉一種以上數(shù)據(jù)分析工具,熟練數(shù)據(jù)庫(kù)操作語(yǔ)言。

3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力,表達(dá)清晰,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)。

(六)其他要求

要求誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè),身體健康,具有良好的個(gè)人品質(zhì),無(wú)不良記錄;需具備較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)與執(zhí)行力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與創(chuàng)新意識(shí)。

二、應(yīng)聘須知

1、報(bào)名截止時(shí)間為2019年12月31日上午10點(diǎn),請(qǐng)有意向人員點(diǎn)擊本頁(yè)面中的“我要應(yīng)聘”按鈕,進(jìn)行在線報(bào)名。

2、應(yīng)聘人員所填個(gè)人資料必須真實(shí)無(wú)誤,如有虛假信息,福建海峽銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格或錄用資格。

聯(lián)系人:施女士,聯(lián)系電話:0591-83672965

福建海峽銀行股份有限公司

2019年12月9日

我要應(yīng)聘

文章來(lái)源:http://www.fjhxbank.com/front/index/5712/recruitPage.htm?ctype=2

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