南京工業(yè)大學2020年公開招聘專職輔導員公告(第一批)
根據(jù)南京工業(yè)大學2020年進人計劃,現(xiàn)面向社會公開招聘專職輔導員,招聘具體事項如下:
一、招聘計劃
公開招聘專職輔導員9名,其中崗位1為男生宿舍輔導員,6名;崗位2為普通輔導員,3名。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念。
2.熱愛高等教育事業(yè),具有較強的組織紀律觀念和責任感;品行端正、廉潔自律、身心健康。
3.中共黨員(含預備黨員)。
4.應于2020年3月31日前取得全日制碩士研究生及以上學歷、學位,專業(yè)不限;碩士研究生年齡在30周歲以下(1990年1月1日及以后出生),博士研究生或有過高校黨政管理工作經(jīng)驗者可放寬至32周歲以下(1988年1月1日及以后出生)。
5.在校學習期間擔任過校、院、班級主要學生干部(校級副部及以上且有校團委證明,院級正部及以上、班長、團支書、學生黨支部書記且有院黨委證明)一學年及以上。
6.應聘崗位1,限男性,要求入住男生宿舍。
三、報名及初審
(一)報名時間及方式
1.報名截止時間:2019年12月31日17:00。
2.報名方式:本次公開招聘采用網(wǎng)絡報名,應聘人員須登錄南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)網(wǎng)上辦事大廳(https://ehall.njtech.edu.cn/taskcenter/workflow/index?membership=Ketanyun)進行報名,具體使用方法請參考附件1《南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)使用說明》。
3.本次公開招聘收取報名費100元,須在線支付。
(二)報名注意事項及初審
1.報名時須如實填寫個人信息,并上傳學歷證書、學位證書、榮譽證書、公開發(fā)表論文等相關證明材料的掃描件。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消應聘資格。
2.應聘人員完成報名后,學校將根據(jù)崗位要求進行初審。
3.初審通過人員參加由學校統(tǒng)一組織的考試,具體考試安排及初審通過人員名單將于2020年1月6日前發(fā)布于南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)站,請應聘者及時關注。
4.各崗位開考比例為3:1,如實際參加筆試人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)的3倍,將相應核減該崗位招聘人數(shù)或取消招聘崗位,并在南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)站上公告。
四、考試實施辦法
1.本次招聘考試工作包括筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。
(1)筆試主要測試應聘者與崗位相關的專業(yè)知識、行政能力和操作水平。筆試結束后,根據(jù)擬聘用人數(shù),在合格線以上按照筆試成績從高到低的順序,在1:3的范圍內(nèi)確定參加面試人員。
(2)面試按照南京工業(yè)大學自行制定的面試辦法執(zhí)行。
2.考試程序
(1)所有考試具體時間、地點和人員名單將在南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)上公布。應聘人員應攜帶身份證按照規(guī)定的時間和地點參加考試,否則按自動放棄處理。
(2)考試通知發(fā)布后,初審通過人員須登錄南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)下載并打印《南京工業(yè)大學2020年公開招聘專職輔導員(第一批)報名表》,報名表須粘貼彩色一寸證件照,并于下方個人承諾處親筆簽名。
(3)應聘人員憑《南京工業(yè)大學2020年公開招聘專職輔導員(第一批)報名表》、身份證原件參加筆試,報名與考試使用的身份證必須一致。
(4)面試之前,擬參加面試人員須提供報名表中所填寫信息對應的材料原件,由相關部門對考生的資格條件進行復審。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消面試資格,并從筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。具體材料明細如下:
①身份證原件及復印件;
②本科及研究生階段學歷、學位證書原件及復印件。留學回國人員須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件;
③以第一作者身份公開發(fā)表論文原件及復印件(須含期刊封面、目錄);
④有過高校黨政管理工作經(jīng)驗的相關證明材料原件及復印件:
⑤主要學生干部工作經(jīng)歷證明材料原件及復印件;
⑥中共黨員(含中共預備黨員)證明材料原件及復印件;
⑦其他可以證明自身優(yōu)勢和特長的證明材料原件及復印件(限五項)。
(5)面試結束后,進行心理健康測試,總成績確定按如下方式:
最終總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%,且通過心理健康測試。
五、聘用
考試結束后,根據(jù)公告中明確的成績計算方法確定考生的最終成績,按招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員(具體名單將在人才資源部公布)。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時,依次替補人員參加體檢。
對體檢合格人員由黨委組織部、人才資源部和黨委學工部組織考察,并根據(jù)考試、體檢和考察結果,最終確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人才流動服務中心和南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)站上公示7個工作日。
對公示無異議人員,由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。此次錄用人員均采用編制外人事代理方式。聘用人員實行六個月試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾?,取消聘用資格。
六、招聘崗位政策咨詢
南京工業(yè)大學黨委學工部負責回答此次招聘崗位政策咨詢。
咨詢電話:025-58139092 聯(lián)系人:嚴老師
七、招聘人事政策咨詢
南京工業(yè)大學人才資源部負責回答此次招聘人事政策咨詢。
咨詢電話:025-58139373 聯(lián)系人:潘老師、陸老師
八、工作監(jiān)督
校紀委(監(jiān)察專員辦)監(jiān)督電話:025-58139069 聯(lián)系人:顏老師
南京工業(yè)大學黨委組織部、人才資源部、黨委學工部
2019年12月17日
附件
【附件1:南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)使用說明.docx】
文章來源:http://rczyb.njtech.edu.cn/info/1091/2213.htm