海口市公安局治安警察支隊(duì)

公開招聘治安聯(lián)防隊(duì)員公告

因工作需要，治安警察支隊(duì)決定面向社會(huì)公開招聘治安聯(lián)防隊(duì)員2名，具體公告如下：

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行招聘工作。

二、招聘對象條件

（一）年齡要求在21周歲以上、35周歲以下（1998年12月1日至1984年12月31日期間出生）；

（二）具有大專（含）以上學(xué)歷；

（三）擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念強(qiáng)；

（四）身體健康，體型端正，男性身高1.68米（含）以上，無殘疾，無色盲，無紋身，無傳染性疾病，肝功能等檢查各項(xiàng)指標(biāo)正常。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（五）有下列情形之一的，不予錄用:

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

3.曾被辭退、開除公職的公務(wù)員或曾被公安機(jī)關(guān)、各級(jí)政府招錄又被開除、辭退的普通人員；

4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；

6.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

招聘程序分為發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

（一）發(fā)布公告

本次招聘通過?？诠残畔⒕W(wǎng)通告欄發(fā)布公告，發(fā)布時(shí)間為2019年12月30日至2020年1月1日。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式：本次招聘工作采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年1月2日、3日、6日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。

3.報(bào)名地點(diǎn)：海口市長濱東三街2號(hào)市公安局西輔樓503。

4.報(bào)名要求：

（1）報(bào)名人員須提供身份證、學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件，大專（含）以上學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)出具的教育部學(xué)歷證書電子備案表，表中須有二維驗(yàn)證碼以提供在線驗(yàn)證服務(wù)；

（2）填寫《?？谑泄簿种伟仓ш?duì)招聘治安聯(lián)防隊(duì)員報(bào)名審核表》。

5、招聘辦對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格人員名單和領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的時(shí)間、地點(diǎn)在?？诠残畔⒕W(wǎng)通告欄公布。按照招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)不低于1：3比例開考。

（三）筆試（采用百分制，按50%計(jì)入總分）

1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分。

2.筆試結(jié)束后，按與招聘人數(shù)1：2的比例從成績高分至低分確定進(jìn)入面試人選（若筆試入圍最后一名出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，一并進(jìn)入面試）。

（四）面試（采用百分制，按50%計(jì)入總分）

1.面試主要測試口語表達(dá)、反應(yīng)能力等素質(zhì)。

2.面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例合成綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高分至低分的順序，按與招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人選（若出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，以筆試成績從高分至低分的順序確定）。

（五）體檢

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行體檢，費(fèi)用由體檢對象自理。對作弊、造假和體檢不合格或自愿放棄者予以淘汰，按照考試綜合成績排名順序遞補(bǔ)體檢人員。

（六）政審公示

根據(jù)擬錄用人數(shù)1:1的比例，組織體檢結(jié)果合格人員參加政審。政審參照《海南省錄用公務(wù)員考核暫行辦法》和《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》執(zhí)行，政審不合格的予以淘汰，并按考試總成績排名順序遞補(bǔ)人員參加體檢、政審。政審合格的在海口公安信息網(wǎng)通告欄公示，公示時(shí)間為2天，公示期滿無異議的按照相關(guān)程序進(jìn)行聘用，公示期間有異議的，待問題核實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

（七）聘用

公示期滿無異議的，支隊(duì)與擬聘人員簽訂1年勞動(dòng)合同，并約定試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)接受崗前培訓(xùn)及考核，考核不合格者解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或者終止按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

五、工資福利待遇

工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金全部納入市財(cái)政預(yù)算給予保障，實(shí)行合同制，月平均工資為2500元（含個(gè)人“五險(xiǎn)一金”、高溫補(bǔ)助）。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時(shí)間，未按有關(guān)通知、有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄。報(bào)考者須對自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

七、其他

本次招聘工作由市局政治部全程監(jiān)督指導(dǎo)，未盡事宜另行規(guī)定。報(bào)名咨詢電話：31652307,31652306。

附件：?？谑泄簿种伟簿熘ш?duì)招聘治安聯(lián)防隊(duì)員報(bào)名審核表

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2019年12月30日

文章來源：http://police.haikou.gov.cn/xxgk/gsgg/201912/t20191230_1480158.html