渝北區(qū)面向2019年服務期滿且考核合格的“大學生村官”公開招聘基層事業(yè)單位工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)編辦同意用編，區(qū)政府同意，現(xiàn)面向2019年服務期滿且考核合格的“大學生村官”公開招聘基層事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

二、招聘計劃

本次面向渝北區(qū)2019年服務期滿且考核合格的“大學生村官”公開招聘基層事業(yè)單位工作人員7名。

具體招聘單位、崗位、職數(shù)及條件要求等詳見《渝北區(qū)面向2019年服務期滿且考核合格的“大學生村官”公開招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（以下簡稱“附件1”）。

三、招聘范圍及條件

（一）凡符合以下條件的人員均可報名：

1．具有中華人民共和國國籍；

2．熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持黨的基本路線；

3．模范遵紀守法，品行端正，作風正派；

4．有較強的事業(yè)心和責任感，熱愛本職工作；

5．渝北區(qū)2019年服務期滿且考核合格的“大學生村官”；

6．適應崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標準；

7．符合招聘崗位所需要的其他條件（見“附件1”）；

8．符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

（二）以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；在讀的非應屆畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、報名及資格審查

1．報名時間：2020年1月14日上午9：00-12:00。

2．報名地址：渝北區(qū)人力社保服務中心317辦公室（空港新城桂馥大道10號），聯(lián)系電話：023—67812631，023—67806609。

3．報名要求及資格審查：本次招聘報名采取現(xiàn)場報名方式。資格審查所需材料詳見附件4。

本次招聘只采用現(xiàn)場報名方式，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報名。如需委托他人報名，除附件4中所需資料外，同時須出具委托人的委托書（須注明委托事宜、委托雙方的身份證號碼，并由委托雙方簽字）以及被委托人的身份證原件及復印件。

4．領取準考證：報名人員憑本人身份證于報名資格審查通過后現(xiàn)場在區(qū)人力社保服務中心317室領取準考證。

五、考試考核

凡符合招聘條件的人員均進入考試考核環(huán)節(jié)?？荚嚳己朔譃楣P試和面試。

（一）筆試

1．筆試時間及地點：暫定于2020年1月18日上午9:00在區(qū)人力社保服務中心3樓會議室舉行，具體地點及注意事項以準考證為準。

2．筆試方式：筆試采取閉卷方式進行，分為公共科目和專業(yè)科目，由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負責組織。所有崗位公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎知識》，專業(yè)科目筆試內(nèi)容為《管理基礎知識》。每科分值為均為100分，總分200分，筆試成績總分低于120分不能進入面試環(huán)節(jié)。

3．筆試成績于筆試結(jié)束5個工作日后公布，請考生自行登陸“重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)”（http://rsj.ybq.gov.cn/）查詢。

（二）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行。面試分值100分，面試成績當場向考生本人公布并由考生簽字確認。面試成績低于60分者，不能確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明情況。考生最后面試成績在60分以下的，區(qū)人力社保局須寫出書面報告報市人力社保局備案。

面試時間及地點另行通知。

（三）考試考核總成績計算方式

考試考核總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%。

考試考核總成績在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)予以公示。

六、體檢

體檢由區(qū)人力社保局組織實施。體檢不合格者，取消聘用資格。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢在具有資質(zhì)的指定體檢機構(gòu)進行。體檢費用由考生自行承擔。除按相關(guān)規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。國家、市區(qū)對體檢有新規(guī)定的，從其規(guī)定。

七、考察

體檢合格的應聘人員招聘單位及其主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、與崗位匹配性以及是否需要實行崗位任職回避等情況進行考察，并對應聘人員報考資格條件再次進行復審。

考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學歷學位和招聘崗位要求的獲獎情況、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷等資格條件，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（http://www.cdgdc.edu.cn/）查詢學位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核準前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

八、公示

筆試、面試、體檢、考察、公示等有關(guān)事宜，在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（http：//yb.cq.gov.cn/）“人力資源和社會保障專欄”上發(fā)布。

考察合格的擬聘用人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（http：//yb.cq.gov.cn/）“人力資源和社會保障專欄”公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、準考證號、考試考核總成績、擬聘單位等其他應公示事項。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核，報區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期一年，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用。

十、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，確保招考工作順利進行。對報名參考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，嚴格按有關(guān)規(guī)定追究當事人的責任。

應聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學歷（學位）、獲獎及學業(yè)成績、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證明材料，一經(jīng)查實系偽造的，視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案，從本招聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應聘我市事業(yè)單位公開招聘工作人員時受到不利影響。

本簡章由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負責解釋。

聯(lián)系電話：區(qū)人力社保局：67806609、67812631。

附件：1．渝北區(qū)面向2019年服務期滿且考核合格的“大學生

村官”公開招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2．渝北區(qū)面向2019年服務期滿且考核合格的“大學生

村官”公開招聘基層事業(yè)單位工作人員報名登記表

3．重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄

4．報名及資格審查所需材料

信息來源：http://www.ybq.gov.cn/Item/39613.aspx