電子科技大學(xué)2020年春季學(xué)期心理健康教師（事業(yè)編制）招聘公告

本次面向社會(huì)公開招聘心理健康教師（崗位類型：專職輔導(dǎo)員）2名，具體如下：

一、招聘條件和要求

1.中國共產(chǎn)黨黨員，堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)決貫徹黨的教育路線、方針、政策，具有一定的政治理論水平，有較強(qiáng)的政治辨別力、政治敏感性和法制觀念；

2.具有良好的道德品質(zhì)，熱愛高校心理健康教育工作，關(guān)愛學(xué)生，有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，有志于長期從事高校心理健康教育工作；

3.本科、研究生均為心理學(xué)、臨床心理學(xué)、精神病學(xué)、神經(jīng)認(rèn)知科學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備較強(qiáng)的組織管理能力、語言文字表達(dá)能力、教育引導(dǎo)能力和調(diào)查研究能力；

4.學(xué)習(xí)背景優(yōu)秀，原則上具有博士研究生學(xué)歷。具有3年以上高校心理相關(guān)工作經(jīng)歷的碩士研究生，且同時(shí)具有國家二級(jí)心理咨詢師或注冊(cè)心理師資格或中級(jí)以上職稱的可適當(dāng)考慮。統(tǒng)招本科、研究生，且均取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位；

5.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年7月前獲得學(xué)歷學(xué)位。其中在國（境）外高校取得學(xué)位者，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

6.應(yīng)屆博士年齡不超過35周歲（1984年1月1日之后出生），具有工作經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬；

7.在校期間成績優(yōu)秀，具有擔(dān)任主要學(xué)生干部經(jīng)歷；

8.身心健康，具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件。

二、崗位職責(zé)

1.開展各類心理健康教育教學(xué)的課程、講座與培訓(xùn)；

2.開展各類心理健康教育活動(dòng)與宣傳；

3.開展個(gè)體心理咨詢與團(tuán)體心理輔導(dǎo)；

4.開展各類心理健康測(cè)評(píng)；

5.進(jìn)行心理危機(jī)鑒別評(píng)估，處理突發(fā)心理危機(jī)；

6.指導(dǎo)院級(jí)心理輔導(dǎo)站開展心理健康教育各項(xiàng)工作；

7.開展大學(xué)生心理健康教育的課題研究；

8.完成學(xué)校和單位交辦的其他工作。

三、招聘程序

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2020年3月13日前

報(bào)名網(wǎng)址：http://rczp.uestc.edu.cn

2.資格審查，擇優(yōu)確定筆試名單

（1）資格審查合格人數(shù)不足3人不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié);

（2）應(yīng)聘者未在系統(tǒng)中按要求上傳應(yīng)聘所需附件材料（詳見系統(tǒng)應(yīng)聘須知），將不予通過。

3.組織筆試

4.初選面試

用人單位成立由主要負(fù)責(zé)人任組長的初選面試小組，負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員的綜合面試及專業(yè)考核。其中，專業(yè)考核包括心理健康教育課程試講（約10分鐘）和咨詢個(gè)案分析（約15分鐘）。進(jìn)入初選面試環(huán)節(jié)人員，需攜帶相關(guān)材料（包括但不限于學(xué)歷學(xué)位材料、獲獎(jiǎng)材料、學(xué)生干部經(jīng)歷材料、崗位所需的其他證明材料等）原件及復(fù)印件，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^后參加初選面試。

綜合筆試及初選面試成績由高到低排序，按1:2差額確定參加校級(jí)評(píng)審的人員名單。

5.學(xué)校評(píng)審

學(xué)校成立由相關(guān)單位和專家組成的校級(jí)評(píng)審組，對(duì)通過初選面試的人員進(jìn)行評(píng)審，在招聘崗位數(shù)內(nèi)確定進(jìn)入實(shí)習(xí)考察的人員名單。

6.實(shí)習(xí)考察

各用人單位安排通過校級(jí)評(píng)審的人員實(shí)習(xí)，時(shí)間不少于兩周。

7.體檢、心理測(cè)試（實(shí)習(xí)考察期間）

學(xué)校統(tǒng)一安排體檢、心理測(cè)試，應(yīng)聘人員未按規(guī)定參加的，視作放棄應(yīng)聘資格。其中，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8.公示

學(xué)校根據(jù)實(shí)習(xí)考察、體檢和心理測(cè)試結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并進(jìn)行公示。

9.學(xué)校審定

10.辦理錄用手續(xù)

由學(xué)校人力資源部辦理錄用手續(xù)，簽訂就業(yè)協(xié)議或工作意向書。

四、有關(guān)問題說明

1.疫情防控期間，考察遴選將靈活采取非現(xiàn)場(chǎng)接觸方式線上遠(yuǎn)程開展；思想政治考察將以函調(diào)、電話、網(wǎng)絡(luò)訪談、委托對(duì)方單位閱檔等非現(xiàn)場(chǎng)考察形式為主，待疫情解除后適時(shí)開展單位走訪、閱檔等；實(shí)習(xí)考察和體檢將視疫情防控情況適時(shí)開展；請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注相關(guān)通知，并保持聯(lián)系方式暢通。

2.應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，學(xué)?？稍谡衅父鳝h(huán)節(jié)對(duì)應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相等行為，將取消應(yīng)聘資格；應(yīng)聘人員聘用后被查明有以上行為的，學(xué)校有權(quán)與其解除聘用關(guān)系、予以清退,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由本人承擔(dān)。

3.在學(xué)校審定前，因體檢或心理測(cè)試不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘用或個(gè)人放棄聘用等出現(xiàn)招聘崗位空缺的，學(xué)校可在同崗位應(yīng)聘人員中按學(xué)校評(píng)審結(jié)果等額遞補(bǔ)。

4.非應(yīng)屆畢業(yè)生須在接到錄取通知的一個(gè)月內(nèi)辦理入職手續(xù)，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年8月前辦理入職手續(xù)。逾期未報(bào)到的，將不再保留聘用資格。

5.本次公開招聘不收取任何費(fèi)用，招聘涉及的個(gè)人差旅和食宿自理。

五、聯(lián)系電話

高老師028-61830308

附件：《電子科技大學(xué)輔導(dǎo)員管理暫行辦法（修訂）》（校人〔2018〕89號(hào)）

電子科技大學(xué)人力資源部

2020年1月20日

信息來源：http://rczp.uestc.edu.cn/product/recruit/defalt/recruitNoticeView.jsp?FM_SYS_ID=dzkjdx&entityId=22