2020年新疆巴楚縣招聘政府專職消防隊(duì)工作人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:巴楚縣人民政府網(wǎng) 閱讀:1598 次 日期:2020-04-27 17:40:28
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2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)巴楚縣消防大隊(duì)用人需求的實(shí)際情況,決定面向社會(huì)公開招聘10名政府專職消防隊(duì)工作人員。

一、招聘原則

按照面向社會(huì)公開招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象和條件

1.年滿18周歲,不超過(guò)招聘崗位規(guī)定的年齡上限;

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);

3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,遵守黨的路線、方針和政策,自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié),遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德和端正的人格品行;

4自愿從事消防工作,愛(ài)崗敬業(yè),善于思考,勇于奉獻(xiàn),吃苦耐勞;

5.戶籍不限;

6.部隊(duì)退役士兵優(yōu)先錄取;

7.具有正常履行報(bào)考職位職責(zé)的身體條件和其他全部條件(詳見崗位表)。

三、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考

1.在國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編在職正式工作人員不得報(bào)考;

2.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容管教,或者近三年內(nèi)曾受過(guò)治安處罰的;

3.有犯罪嫌疑尚未查清的;

4.因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

5.其他不符合崗位錄用條件的。

四、招聘程序、地點(diǎn)和時(shí)間安排

具體程序?yàn)閳?bào)名、資格初審、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、政治審查、考察、公示、聘用、培訓(xùn)。

(一)報(bào)名、資格初審(2020年4月24日—2020年 5月4日)

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,考生只能選擇一個(gè)招聘崗位報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員需如實(shí)填寫《2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員報(bào)名表》,選擇報(bào)考崗位后,將報(bào)名相關(guān)材料提交報(bào)名點(diǎn);相關(guān)證件和材料由報(bào)名登記工作人員進(jìn)行資格初審,符合報(bào)考崗位要求條件的當(dāng)場(chǎng)給予報(bào)名登記并現(xiàn)場(chǎng)采集照片。

1、報(bào)名地點(diǎn):巴楚縣消防大隊(duì)

報(bào)名聯(lián)系人:艾力亞斯·艾力 18129166090

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須攜帶資料:

(1)《2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員報(bào)名表》(1份);

(2)本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件,近期藍(lán)底正面免冠1寸照片2張;

(3)部隊(duì)退役士兵須提供退役士兵證和復(fù)印件;

(4)具有B2駕駛證的須提供駕駛證和復(fù)印件;

(5)報(bào)考職位要求的其他相關(guān)資料。

(6)報(bào)名手續(xù)必須由本人經(jīng)辦,現(xiàn)場(chǎng)采集報(bào)考人員電子照片。

2、報(bào)名如提供的應(yīng)聘材料或信息不實(shí)的,取消其本次應(yīng)聘資格;應(yīng)聘人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的,取消其應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。

(二)體能測(cè)評(píng)(時(shí)間另行通知)

1、參加體能測(cè)評(píng)的考生,須在開考前40分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。體能測(cè)評(píng)開考后到達(dá)的考生,一律取消體能測(cè)評(píng)資格。

2、體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按照《2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》,體能測(cè)試成績(jī)?yōu)榭己隧?xiàng)目的平均分?jǐn)?shù)(男子組測(cè)試5項(xiàng),女子組測(cè)試3項(xiàng)),各項(xiàng)合格分?jǐn)?shù)線為60分。消防員崗位體能測(cè)試五個(gè)項(xiàng)目成績(jī)中有兩項(xiàng)及以上不合格的,確定為體能測(cè)試不合格,體能測(cè)試不合格者,不得入闈下一環(huán)節(jié);財(cái)務(wù)人員、文員崗位,體能測(cè)試成績(jī)?yōu)楦鳒y(cè)試項(xiàng)目平均分,體能測(cè)試成績(jī)計(jì)入總成績(jī)。

(三)筆試(時(shí)間另行通知)

1、筆試內(nèi)容:

報(bào)考文員崗位的筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作等內(nèi)容。

報(bào)考其他崗位的筆試內(nèi)容為:基本法律法規(guī)、政治理論、時(shí)事政治等綜合內(nèi)容;

滿分100分,考試時(shí)間90分鐘。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

筆試結(jié)束后,對(duì)考生的筆試成績(jī)、入闈面試人員名單進(jìn)行公示。按照筆試成績(jī)由高分到低分,按照1:3的比例確定入闈面試人員。

2、筆試語(yǔ)種:所有考生筆試一律使用國(guó)家通用語(yǔ)言答題。

(三)面試(面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知)

所有考生須采用國(guó)家通用語(yǔ)言(漢語(yǔ))答題。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試方式:成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,取平均分的方法計(jì)算,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試平均分低于60分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)總成績(jī)計(jì)算

1、文員、財(cái)務(wù)崗位成績(jī)計(jì)算:

總成績(jī)=體能測(cè)試×30%+(筆試成績(jī)+面試成績(jī))×70%。

2、消防員崗位成績(jī)計(jì)算:

總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×70%+(筆試成績(jī)+面試成績(jī))×30%。

體能測(cè)試、筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位報(bào)考人員總成績(jī)并列的,體能測(cè)試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(五)政治審查

1.按照招聘崗位1:1的比例總成績(jī)從高分到低分確定入圍政治審查人員。政審不合格或逾期未提供政審結(jié)果者,不得參加體檢,空缺崗位可按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ);

2.考生前往報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取政審表,在戶籍所在地進(jìn)行審查;

3.考生將政審?fù)戤叀⒓由w公章的政審表,在規(guī)定時(shí)間送交縣人社局備案。

(六)體檢(時(shí)間另行通知)

按招聘崗位擬招聘人數(shù),根據(jù)總成績(jī)排名從高到低1:1比例確定入闈體檢人員。

1、體檢組織和標(biāo)準(zhǔn)

體檢具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢人員按照通知要求,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到。

2.體檢要求

體檢不合格,本人申請(qǐng)復(fù)查的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可在指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,復(fù)查有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)查只能進(jìn)行一次。體檢不合格者取消資格,造成的空缺按總成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。

(七)檔案審查

體檢合格者須在一周內(nèi)提交畢業(yè)證原件和學(xué)籍檔案(密封件),由縣人社局工作人員對(duì)應(yīng)聘人員學(xué)籍材料進(jìn)行審查,審核完畢將畢業(yè)證原件登記后退還本人,對(duì)畢業(yè)證、學(xué)籍檔案弄虛作假及未能按時(shí)提交的人員取消聘用資格。

(八)考察(時(shí)間另行通知)

體檢合格的,由用人單位組織考察;

1.考察采取同考察對(duì)象面談形式進(jìn)行??疾靾?jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和政治傾向,特別是在維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問(wèn)題上,是否始終做到認(rèn)識(shí)不含糊、態(tài)度不曖昧、行動(dòng)不動(dòng)搖,對(duì)政治上不合格的堅(jiān)決一票否決。全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等;

2.在考察中,經(jīng)審定有《招聘簡(jiǎn)章》“不得報(bào)考條件”所列情況之一的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,造成的空缺按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察。

3.考察結(jié)束,用人單位將考察談話材料、考察結(jié)果和聘用意見上報(bào)縣人社局備案。

(九)公示與聘用

1.考察合格的擬聘用人員,經(jīng)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究同意后,進(jìn)行公示;

2.公示期滿無(wú)異議的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到人員取消聘用資格。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,在一定時(shí)間內(nèi)查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(十)工資待遇及管理

1.聘用人員為我縣縣聘工作人員。工資待遇參照事業(yè)單位工作人員相應(yīng)聘用崗位標(biāo)準(zhǔn),并按規(guī)定統(tǒng)一繳納社保。

2.新招聘人員試用期(培訓(xùn)期)三個(gè)月,統(tǒng)一在縣消防大隊(duì)開展為期三個(gè)月的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考核合格后,根據(jù)培訓(xùn)成績(jī)分配至縣消防大隊(duì)各崗位開展工作;培訓(xùn)不合格的,取消其聘用資格。考核結(jié)果報(bào)縣人社局備案。

3.招聘單位與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律規(guī)定、不適合工作崗位要求的,依法依規(guī)解除勞動(dòng)關(guān)系,并按程序辦理相關(guān)手續(xù)。

(十一)資格審查及其他要求

資格審查驗(yàn)證工作將貫穿整個(gè)招聘工作始終,對(duì)違規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,解除聘用合同,予以清退。

五、監(jiān)督、紀(jì)律及其它要求

1.縣紀(jì)委監(jiān)委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督;

2.參加招聘工作的考官或工作人員,與報(bào)考人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系的,實(shí)行公務(wù)回避;

3.對(duì)違反規(guī)定的考官及工作人員按規(guī)定進(jìn)行查處,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理;

4.在招聘過(guò)程中報(bào)考人員對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格;已辦理聘用手續(xù)的,取消聘用,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果;

5.擬聘用人員與其他單位已簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同的,須在擬聘用人員公示期結(jié)束后三日內(nèi)提供解除聘用關(guān)系證明,無(wú)法提供的,取消聘用資格;

6.報(bào)考人員應(yīng)保持通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān);

7.考生在報(bào)考過(guò)程中,應(yīng)及時(shí)了解考錄工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)的公告;

8.本簡(jiǎn)章未盡事宜由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:

聯(lián)系電話:0998-5724526(縣人社局)

聯(lián)系電話:18129166090(消防大隊(duì))

附件:

1、2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員崗位表

2、2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員報(bào)名表

3、2020年巴楚縣面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)工作人員政審表

4、消防人員體能測(cè)試內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

5、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》

6、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》

巴楚縣人力資源和社會(huì)保障局 巴楚縣消防大隊(duì)

2020年4月14日

來(lái)源:http://www.bachu.gov.cn/zwgk/zwdt/gstg/2020-04-24-11952.html

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