| 序號(hào) | 設(shè)崗單位 | 設(shè)崗名稱(chēng) | 任職條件 | 工作內(nèi)容 | 薪資標(biāo)準(zhǔn)及待遇 |
| 1 | 北海職業(yè)學(xué)院 | 首席教研專(zhuān)家(高等職業(yè)教育教學(xué)管理) | 1．基本素質(zhì)：熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，有強(qiáng)烈敬業(yè)精神和責(zé)任心，思想品行端正，具有良好的職業(yè)道德和腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，具有高職教育領(lǐng)域前瞻性能力，具有創(chuàng)新、開(kāi)拓和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2．學(xué)歷：碩士研究生以上。 3．專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格：正高級(jí)。 4．資歷：1)具有較高的學(xué)術(shù)造詣，在其學(xué)術(shù)領(lǐng)域方面取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就，熟知專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域在國(guó)內(nèi)外的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和理念；2）近5年主持過(guò)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目或課題，發(fā)表或出版過(guò)高水平學(xué)術(shù)論文或?qū)Ｖ?，取得過(guò)地市級(jí)以上機(jī)構(gòu)和部門(mén)認(rèn)可的研究成果；3）具有較強(qiáng)組織教學(xué)研究和指導(dǎo)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的能力和水平；4）具有5年以上在高職高專(zhuān)院校教研和專(zhuān)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 5．體質(zhì)條件：身體健康，能勝任首席專(zhuān)家繁重的工作，能承受較大精神壓力。 6．年齡：55周歲以下（特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬）。 | 1．為學(xué)院在相關(guān)領(lǐng)域里提供決策服務(wù)。 2．組織制定學(xué)院專(zhuān)業(yè)建設(shè)發(fā)展總體規(guī)劃和實(shí)施。 3．負(fù)責(zé)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目或課題的申請(qǐng)和策劃。 4．為學(xué)院培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)人才，在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)帶出一支素質(zhì)優(yōu)良的適合學(xué)院發(fā)展需要的專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍。 5．完成聘任合同規(guī)定的其他工作任務(wù)。 | 1．按國(guó)家規(guī)定享受的工資、福利、保險(xiǎn)等待遇，同時(shí)享受學(xué)院同類(lèi)人員的校內(nèi)津貼。 2．享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 |
| 2 | 北海市北海中學(xué) | 首席教師(高中) | 1.擁護(hù)、貫徹、執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針和政策，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生；具有高尚的職業(yè)道德，教書(shū)育人、師德高尚；具有科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2.學(xué)術(shù)造詣深，一般應(yīng)有碩士及以上學(xué)位和高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。 3“首席專(zhuān)家”一般在教育教學(xué)一線(xiàn)任教的特級(jí)教師、自治區(qū)級(jí)以上優(yōu)秀教師中產(chǎn)生，特別優(yōu)秀的教師可以破格申報(bào)。 4.有創(chuàng)新和開(kāi)拓精神，在本學(xué)科有較高的知名度和示范輻射作用；是同行公認(rèn)的教育教學(xué)專(zhuān)家；科研能力強(qiáng)，主持過(guò)自治區(qū)級(jí)以上科研課題，在地市級(jí)以上教育期刊上公開(kāi)發(fā)表較高水平的教育教學(xué)研究論文2篇以上。在該學(xué)科教學(xué)中有獨(dú)特的教學(xué)模式。 5.身體健康。年齡不超過(guò)55周歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。 |
1.承擔(dān)本學(xué)科教育教學(xué)任務(wù)，教學(xué)成績(jī)突出，所帶班級(jí)有學(xué)生考上清華、北大或國(guó)際著名大學(xué)，每學(xué)期上一次全市示范課。 2.組織工作團(tuán)隊(duì)，提高團(tuán)隊(duì)教育、教學(xué)、科研、競(jìng)賽水平。 3.組織制定本學(xué)科教育、教學(xué)、科研及競(jìng)賽的發(fā)展計(jì)劃、課題研究，主持省級(jí)以上科研、課題研究，并通過(guò)成果鑒定；或組織、指導(dǎo)本學(xué)科參加競(jìng)賽取得省級(jí)二等獎(jiǎng)以上。 4.在培養(yǎng)、指導(dǎo)高級(jí)教師、年青教師方面做出突出貢獻(xiàn)，每年組織一次工作成果展示會(huì)。 5.每年至少在省級(jí)以上學(xué)術(shù)刊物公開(kāi)發(fā)表一篇水平較高的論文。 |
1.按國(guó)家規(guī)定享受的工資、福利、保險(xiǎn)等待遇不變（不含政府支付的每月4000元稅后崗位津貼）。 2.提供課題研究所需的科研經(jīng)費(fèi)。 3.提供學(xué)術(shù)交流與合作機(jī)會(huì)，并提供適當(dāng)?shù)膶W(xué)術(shù)交流培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。 |
| 3 | 北海市中等職業(yè) 技術(shù)學(xué)校 |
首席教師(中職) | 1. 擁護(hù)、貫徹、執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針和政策，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生；具有高尚的職業(yè)道德，教書(shū)育人、師德高尚；具有科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2. 學(xué)術(shù)造詣深，一般應(yīng)有碩士及以上學(xué)位和高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；或取得具有技師及以上技能等級(jí)證書(shū)，是行業(yè)公認(rèn)的“能工巧匠”、“傳統(tǒng)工藝傳承人”的“雙師型”教師，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。 3. 精通職業(yè)教育規(guī)律，具有較強(qiáng)的教育科學(xué)研究和教學(xué)改革實(shí)踐能力，近五年內(nèi)主持過(guò)地市級(jí)以上教育教學(xué)科研課題，在地市級(jí)以上教育期刊上公開(kāi)發(fā)表較高水平的教育教學(xué)研究論文2篇以上。 4.身體健康，能夠在一線(xiàn)從事教學(xué)、科研、攻關(guān)等工作，具有指導(dǎo)、培養(yǎng)高水平研發(fā)團(tuán)隊(duì)的能力和水平。 5.年齡一般不超過(guò)55周歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。 |
1.全面負(fù)責(zé)所在學(xué)科建設(shè)及實(shí)驗(yàn)條件建設(shè)。推進(jìn)職業(yè)教育、教學(xué)交流，提高本崗位科研團(tuán)隊(duì)的教育、教學(xué)、科研水平。 2.組織制定本學(xué)科教育、教學(xué)及科研的發(fā)展計(jì)劃、課題方向。負(fù)責(zé)組織和申請(qǐng)各類(lèi)科研課題，主持本崗位(本學(xué)科)安排的各類(lèi)科研、課題研究，并擔(dān)負(fù)培養(yǎng)后備人才工作。 3.組織制定本學(xué)科發(fā)展規(guī)劃，探索產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的辦學(xué)模式。 4.發(fā)揮示范、引領(lǐng)、輻射作用，組建一個(gè)相當(dāng)規(guī)模的團(tuán)隊(duì)，每年向本市同系統(tǒng)、同學(xué)科領(lǐng)域展示科研成果。 5.完成聘任合同規(guī)定的其他工作任務(wù)。 |
1.按照國(guó)家規(guī)定應(yīng)享受的工資、福利、保險(xiǎn)等待遇不變，聘期內(nèi)每月享受由市政府支付的4000元稅后崗位津貼。 2.提供一定的科研經(jīng)費(fèi)。 3.提供學(xué)術(shù)交流與合作機(jī)會(huì)，并提供適當(dāng)?shù)膶W(xué)術(shù)交流培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。 |
| 4 | 北海市教育科學(xué)研究所 | 首席教研員 | 1.擁護(hù)、貫徹、執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針和政策，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生；具有高尚的職業(yè)道德，教書(shū)育人、師德高尚；具有科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2.學(xué)術(shù)造詣深，一般應(yīng)有碩士及以上學(xué)位和高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。 3.“首席專(zhuān)家”一般在特級(jí)教師、自治區(qū)級(jí)以上優(yōu)秀教師中產(chǎn)生，特別優(yōu)秀的教師可破格申報(bào)。 4.有創(chuàng)新和開(kāi)拓精神，在本學(xué)科有較強(qiáng)影響力和示范輻射作用，主持過(guò)自治區(qū)級(jí)以上科研課題，在地市級(jí)以上教育期刊上公開(kāi)發(fā)表較高水平的教育教學(xué)研究論文2篇以上。在學(xué)科教學(xué)中有獨(dú)特的教學(xué)模式。 5.身體健康。年齡不超過(guò)55周歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。 | 1.承擔(dān)本學(xué)科教育、教學(xué)、科研任務(wù)，提高本學(xué)科科研團(tuán)隊(duì)教育、教學(xué)、科研、競(jìng)賽水平。每年展示一次教育教學(xué)成果（課題研究、示范課、教育教學(xué)模式、各種學(xué)科競(jìng)賽決賽成績(jī)）。 2.組織制定本學(xué)科教育、教學(xué)、科研及競(jìng)賽的發(fā)展計(jì)劃、課題研究，主持所里安排的各類(lèi)科研、課題研究，或組織、指導(dǎo)本學(xué)科參加競(jìng)賽，并取得優(yōu)秀成績(jī)。 3.每年至少在省級(jí)以上學(xué)術(shù)刊物公開(kāi)發(fā)表一篇水平較高的論文。 4.獨(dú)立主持1項(xiàng)省級(jí)科研項(xiàng)目并結(jié)題。 | 1. 按國(guó)家規(guī)定應(yīng)享受的工資、福利、保險(xiǎn)等待遇不變（不含政府支付的每月4000元稅后崗位津貼）。 2. 保證課題、科研經(jīng)費(fèi)。 3. 提供學(xué)術(shù)交流、培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)。 4. 由教科所提供必要的辦公場(chǎng)地和條件。 |
| 5 | 北海市疾病預(yù)防控制中心 | 傳染病防控首席專(zhuān)家 | 1．基本素質(zhì)：熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，有強(qiáng)烈敬業(yè)精神和高度責(zé)任心，思想品行端正，具有良好的職業(yè)道德和腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，具有創(chuàng)新、開(kāi)拓和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2．學(xué)歷及資歷：1）具有大學(xué)以上學(xué)歷并獲主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，對(duì)流行病學(xué)、公共衛(wèi)生學(xué)，特別是傳染病控制專(zhuān)業(yè)理論研究較深，具有傳染病控制實(shí)踐能力；2）具有10年以上醫(yī)學(xué)工作經(jīng)歷和3年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，主持過(guò)重大科研攻關(guān)項(xiàng)目，在科研、開(kāi)發(fā)方面取得地市級(jí)以上機(jī)構(gòu)和部門(mén)認(rèn)可的研究成果，在本學(xué)科、本行業(yè)、本領(lǐng)域內(nèi)有一定影響。3）具有較強(qiáng)組織教學(xué)研究和指導(dǎo)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的能力和水平。 3．體質(zhì)條件：身體健康，能勝任首席專(zhuān)家繁重的工作。 4．年齡：55周歲以下。 | 1．組織制定傳染病防控中長(zhǎng)期發(fā)展總體規(guī)劃和實(shí)施。 2．主持完成傳染病防控等相關(guān)領(lǐng)域科研項(xiàng)目研發(fā)。 3．了解國(guó)外、掌握國(guó)內(nèi)疾病控制工作的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和理念，為中心在相關(guān)領(lǐng)域里的技術(shù)工作提供技術(shù)服務(wù)。 4．為中心培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)人才，在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)帶出一支素質(zhì)優(yōu)良適合中心發(fā)展需要的專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍。 5．完成聘任合同規(guī)定的其他工作任務(wù)。 | 1．享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 2．居住用房由單位提供80平方米住房一套，服務(wù)期內(nèi)免收房租。 |
| 6 | 北海市人民醫(yī)院 | 內(nèi)分泌代謝專(zhuān)業(yè)首席專(zhuān)家 | 1．基本素質(zhì)：1)熱愛(ài)中華人民共和國(guó)，科學(xué)求實(shí)，道德高尚，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神； 2)具有履行本崗位職責(zé)所需要的組織管理能力，對(duì)本學(xué)科建設(shè)、本行業(yè)建設(shè)、本領(lǐng)域工作具有創(chuàng)新性和戰(zhàn)略性思維，善于培養(yǎng)帶領(lǐng)中青年科研技術(shù)人才及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)攻關(guān)；3)身體健康，能夠在一線(xiàn)從事教學(xué)、科研、攻關(guān)等工作，具有指導(dǎo)、培養(yǎng)高水平研發(fā)團(tuán)隊(duì)的能力和水平； 2. 學(xué)歷及資歷：1）具有全日制博士研究生學(xué)位及學(xué)歷，副主任醫(yī)師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；2）具有全日制本科及以上學(xué)歷，主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，并主持過(guò)重大科研攻關(guān)項(xiàng)目，在科研、開(kāi)發(fā)方面取得地市級(jí)以上機(jī)構(gòu)和部門(mén)認(rèn)可的研究成果。 3．年齡：50周歲以下。 | 1.負(fù)責(zé)將學(xué)科建設(shè)成為國(guó)內(nèi)有影響的甲狀腺疾病研究基地和北部灣地區(qū)內(nèi)分泌代謝病診斷及治療中心。 2.組織開(kāi)展《晚期糖基化終產(chǎn)物受體在糖尿病合并結(jié)腸癌發(fā)病機(jī)制研究》及《腎小管轉(zhuǎn)分化在糖尿病腎病作用機(jī)制及干預(yù)研究》等課題研究。 3.負(fù)責(zé)本學(xué)科學(xué)術(shù)梯隊(duì)人才培養(yǎng)，培養(yǎng)一支臨床經(jīng)驗(yàn)豐富，基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能扎實(shí)，臨床處理問(wèn)題、解決問(wèn)題、教學(xué)能力強(qiáng),科研水平高,結(jié)構(gòu)合理的人才隊(duì)伍。 | 1．享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 2．獲得博士研究生學(xué)歷及學(xué)位并具有主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員，給予安家費(fèi)10萬(wàn)元，首次發(fā)給5萬(wàn)元，余下5萬(wàn)元，分4年發(fā)給。醫(yī)院提供150—180平方米住房一套，服務(wù)期內(nèi)免收房租。不需提供住房的，醫(yī)院給予購(gòu)房款15萬(wàn)元。分5年發(fā)給。 3．獲得博士研究生學(xué)歷及學(xué)位并具有副主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員，或獲得碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位并具有主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員，給予安家費(fèi)8萬(wàn)元，首次發(fā)給4萬(wàn)元，余下4萬(wàn)元，分4年發(fā)給。醫(yī)院提供120—150平方米住房一套，服務(wù)期內(nèi)免收房租。不需提供住房的，醫(yī)院給予購(gòu)房款12萬(wàn)元，分5年發(fā)給。 4．獲本科學(xué)歷并具有主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員，給予安家費(fèi)6萬(wàn)元，首次發(fā)給3萬(wàn)元，余下3萬(wàn)元，分3年發(fā)給。醫(yī)院提供120—150平方米住房一套，服務(wù)期內(nèi)免收房租。不需提供住房的，醫(yī)院給予購(gòu)房款10萬(wàn)元，分5年發(fā)給。 |
| 7 | 北海市中醫(yī)院 | 骨傷科首席專(zhuān)家 | 1．基本素質(zhì)：1)熱愛(ài)中華人民共和國(guó)，科學(xué)求實(shí)，道德高尚，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神； 2)具有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作、奉獻(xiàn)精神和履行本崗位職責(zé)所需要的組織管理能力，對(duì)本學(xué)科建設(shè)、本行業(yè)建設(shè)、本領(lǐng)域工作具有創(chuàng)新性和戰(zhàn)略性思維，善于培養(yǎng)帶領(lǐng)中青年科研技術(shù)人才及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)攻關(guān)；3)身體健康，能夠在一線(xiàn)從事教學(xué)、科研、攻關(guān)等工作，具有指導(dǎo)、培養(yǎng)高水平研發(fā)團(tuán)隊(duì)的能力和水平 2．學(xué)歷及資歷：具有博士學(xué)位或主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，主持過(guò)重大科研攻關(guān)項(xiàng)目，在科研、開(kāi)發(fā)方面取得地市級(jí)以上機(jī)構(gòu)和部門(mén)認(rèn)可的研究成果，在本學(xué)科、本行業(yè)、本領(lǐng)域內(nèi)有一定影響。 3．年齡要求：不超過(guò)50周歲。 | 1．在學(xué)科帶頭人領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本學(xué)科臨床疑難病例診治和急危重癥病人救治的臨床指導(dǎo)。應(yīng)用中西醫(yī)結(jié)合的方法，主持本科科研的總體規(guī)劃和實(shí)施，提高本科科研能力。 2．將學(xué)科建設(shè)成為國(guó)內(nèi)有影響力泛北部灣地區(qū)中醫(yī)骨傷科診療中心，進(jìn)而成為區(qū)內(nèi)著名的骨傷科診療中心，并建設(shè)成為國(guó)家中醫(yī)藥管理局全國(guó)重點(diǎn)專(zhuān)科及教研示范學(xué)院。 3．主持本科省市級(jí)以上科研，并獲成果，開(kāi)發(fā)中醫(yī)藥研究。 4．培養(yǎng)本學(xué)科人才，使其成為一支龐大技術(shù)及醫(yī)德過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)人才，技術(shù)達(dá)國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。 5．完成醫(yī)院及主任交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 | 1．享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 2．按國(guó)家規(guī)定應(yīng)享受工資、福利、保險(xiǎn)等待遇不變，并根據(jù)具體情況給予科研配套經(jīng)費(fèi)。每年為“首席專(zhuān)家”安排一次健康查體。 |
| 8 | 北海市第二人民醫(yī)院 | 胸外科首席專(zhuān)家 | 1．基本素質(zhì)：（1）熱愛(ài)中華人民共和國(guó)，科學(xué)求實(shí)，道德高尚，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神； （2）具有較強(qiáng)的組織管理能力，對(duì)本學(xué)科建設(shè)、本行業(yè)建設(shè)、本領(lǐng)域工作具有創(chuàng)新性和戰(zhàn)略性思維，善于培養(yǎng)帶領(lǐng)中青年科研技術(shù)人才及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)攻關(guān)；（3）身體健康，能承受高強(qiáng)度工作，能夠在一線(xiàn)從事教學(xué)、科研、攻關(guān)等工作，具有指導(dǎo)、培養(yǎng)高水平專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)的能力和水平。 2．學(xué)歷及資歷：具有博士學(xué)位研究生或主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，主持過(guò)重大科研攻關(guān)項(xiàng)目，在科研、開(kāi)發(fā)方面取得地市級(jí)以上機(jī)構(gòu)和部門(mén)認(rèn)可的研究成果，在本學(xué)科、本行業(yè)、本領(lǐng)域內(nèi)有一定影響。 3．年齡：50周歲以下。 | 1．負(fù)責(zé)本學(xué)科的創(chuàng)建和發(fā)展工作。 2．組織開(kāi)展胸外科的業(yè)務(wù)和手術(shù)。 3．負(fù)責(zé)本學(xué)科學(xué)術(shù)梯隊(duì)的人才培養(yǎng)，培養(yǎng)一支臨床經(jīng)驗(yàn)豐富，基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能扎實(shí)，臨床處理問(wèn)題、解決問(wèn)題、教學(xué)能力強(qiáng),科研水平高,結(jié)構(gòu)合理的專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍。 | 1．享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 2．獲得博士研究生學(xué)歷及學(xué)位并具有主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員，給予安家費(fèi)5萬(wàn)元，首次發(fā)給3萬(wàn)元，余下2萬(wàn)元，分4年發(fā)給。醫(yī)院提供100—120平方米住房一套，服務(wù)期內(nèi)免收房租。不需提供住房的，醫(yī)院給予購(gòu)房款10萬(wàn)元，分5年發(fā)給。 3．獲得博士研究生學(xué)歷及學(xué)位并具有副主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員、碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位并具有主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員或本科學(xué)歷并具有主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員，給予安家費(fèi)5萬(wàn)元，首次發(fā)給3萬(wàn)元，余下2萬(wàn)元，分4年發(fā)給。醫(yī)院提供100—120平方米住房一套，服務(wù)期內(nèi)免收房租。不需提供住房的，醫(yī)院給予購(gòu)房款8萬(wàn)元，分5年發(fā)給。 |
| 9 | 北海市文化局 | 文化產(chǎn)業(yè)研發(fā)首席專(zhuān)家 | 1．基本素質(zhì)：遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和創(chuàng)新、開(kāi)拓、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2．學(xué)歷：碩士研究生以上，所學(xué)專(zhuān)業(yè)以文化產(chǎn)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)為主。 3．專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格：副高級(jí)以上。 4．資歷：1)受過(guò)文化產(chǎn)業(yè)、傳播、創(chuàng)意策劃以及領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識(shí)教育，對(duì)文化產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)理論研究較深，具有發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)實(shí)踐能力；2）具有8年以上文化產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷和5年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；3）主持或獲國(guó)家省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目、科技進(jìn)步一、二等獎(jiǎng)；擁有發(fā)明專(zhuān)利、科研成果；4）主持完成文化產(chǎn)業(yè)科研項(xiàng)目和創(chuàng)意策劃項(xiàng)目，獲得重要的科研成果獎(jiǎng)勵(lì)（排名第一）。 5．體質(zhì)條件：身體健康，能勝任首席專(zhuān)家繁重的工作，能承受較大的工作壓力。 6．年齡：55周歲以下。 | 1．在局長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，組織制訂北海市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃及其實(shí)施。 2．研究開(kāi)發(fā)北海市文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)（基地）規(guī)劃和建設(shè)。 3．負(fù)責(zé)招商引資，引進(jìn)一批重點(diǎn)文化企業(yè)和重大項(xiàng)目。 4．對(duì)全市發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)提供咨詢(xún)和智力支持。 5．負(fù)責(zé)引進(jìn)和培養(yǎng)文化產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)意策劃等專(zhuān)業(yè)人才。 | 享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 |
| 10 | 北海市文物局 | 文物保護(hù)首席專(zhuān)家 | 1．基本素質(zhì)：熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和創(chuàng)新、開(kāi)拓、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 2．學(xué)歷和資歷：1）具有文博及相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷或獲副研究館員以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；2）具有較堅(jiān)實(shí)的文物考古理論基礎(chǔ)、系統(tǒng)文博專(zhuān)業(yè)或歷史文化名城保護(hù)和利用的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；3）具有較強(qiáng)的文博業(yè)務(wù)或歷史文化名城保護(hù)和利用實(shí)踐工作能力；主持過(guò)文物保護(hù)、考古研究或歷史文化名城保護(hù)等重大項(xiàng)目，在以上領(lǐng)域內(nèi)取得地市級(jí)以上機(jī)構(gòu)和部門(mén)認(rèn)可的研究成果，有較大影響；4）具有指導(dǎo)、培養(yǎng)高水平研發(fā)團(tuán)隊(duì)的能力和水平。 3．身體健康，能夠在一線(xiàn)從事文物保護(hù)、科研、攻關(guān)等工作。 4．年齡一般不超過(guò)55周歲（特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬）。 | 1．在局長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，主持本單位、本市重大文物保護(hù)工程的規(guī)劃和實(shí)施。 2．負(fù)責(zé)本單位、本市文物保護(hù)人才隊(duì)伍的建設(shè)和人才的培養(yǎng)。 3．負(fù)責(zé)研究本市文物考古、文物保護(hù)與利用、歷史文化名城保護(hù)方面的課題。 4．負(fù)責(zé)編寫(xiě)本市文物保護(hù)、歷史文化名城保護(hù)的書(shū)籍。 | 享受《北海市“首席專(zhuān)家”崗位聘任管理暫行辦法》中規(guī)定的相應(yīng)待遇。 |
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