尋烏縣2020年面向社會(huì)公開招聘城市管理執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)員的公告

 為進(jìn)一步充實(shí)執(zhí)法大隊(duì)工作力量，更好地管理城市市容市貌，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘10名勞動(dòng)合同制執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位、人數(shù)

共招聘勞動(dòng)合同制執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)員10名，其中：男性7名、女性3名。

三、招聘條件

1.政治條件：擁護(hù)黨的路線、方針、政策；遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，具有堅(jiān)定的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的正義感；熱愛城管工作，具有奉獻(xiàn)精神；自愿從事城管工作、服從命令，聽從指揮。

2.戶籍、年齡、學(xué)歷條件：限尋烏籍；20—35周歲（1984年5月1日至1999年5月1日期間出生）；具有大專以上文化程度（退役軍人可放寬至高中）。

3.身體條件：身體健康，無(wú)明顯不良癥狀或缺陷，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)視覺障礙，雙眼裸眼視力4.6以上，無(wú)重度平跖足，無(wú)傳染性疾病。身體協(xié)調(diào)性好，反應(yīng)敏捷，男性隊(duì)員身高不低于1.65米，女性隊(duì)員身高不低于1.58米。

具有下列情形之一的，不予招聘

1.受過(guò)刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；

2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.被列入征信黑名單的；

4.道德敗壞，有偷竊等不良行為的；

5.其他不宜進(jìn)入城管工作隊(duì)伍的。

四、招聘程序

招聘程序?yàn)楝F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2020年5月21日至2020年5月22日；

2.報(bào)名地點(diǎn)：尋烏縣人民信訪大樓一樓（城北加油站對(duì)面）；

3.報(bào)名材料：報(bào)名表（見附件1，可網(wǎng)上下載）、身份證、戶口簿、退役證（退役軍人需提供）、學(xué)歷證明原件和復(fù)印件，近期免冠彩色2寸照片四張。

4.資格審查：資格審查工作由尋烏縣人社局、尋烏縣城管局共同負(fù)責(zé)，資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作的全過(guò)程，對(duì)提供虛假證明材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)即取消招聘資格。

（二）體能測(cè)試

1.領(lǐng)取體能測(cè)試準(zhǔn)考證時(shí)間：2020年5月25日

2.測(cè)試時(shí)間：2020年5月26日

3.測(cè)試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

4.測(cè)試項(xiàng)目：男：1000米跑步、俯臥撐；

女：800米跑步、仰臥起坐。

5.成績(jī)計(jì)算：體能測(cè)試滿分100分（評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見附件2），占總成績(jī)的30%，根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)男取前21名、女取前9名確定入闈筆試人選（末位同分者一并入闈）。

（三）筆試

1.領(lǐng)筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2020年5月28日

2.筆試時(shí)間：2020年5月30日。

3.筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

4.筆試內(nèi)容：①《贛州市城市管理?xiàng)l例》；②尋烏縣情；（①、②自行網(wǎng)上下載）；③作文。

5.成績(jī)計(jì)算：筆試成績(jī)滿分100分,占總成績(jī)的30%，根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)和筆試成績(jī)之和男取前14名、女取前6名確定入闈面試人選（末位同分者一并入闈）。

（四）面試

1.領(lǐng)面試準(zhǔn)考證時(shí)間：2020年6月4日

2.面試時(shí)間：2020年6月6日。

3.面試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

4.面試內(nèi)容：參照公務(wù)員錄用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考查考生崗位適應(yīng)、綜合分析、人際關(guān)系、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變處理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力。

5.成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)滿分100分,占總成績(jī)的40%，根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)之和男取前7名、女取前3名確定入闈體檢人選（末位同分者取面試成績(jī)高者）。

（五）體檢和政審

1.體檢。入闈人員統(tǒng)一在尋烏縣人民醫(yī)院體檢，體檢按城管職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。對(duì)因體檢不合格或本人放棄體檢原因造成的缺額，按相應(yīng)崗位總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

2.政審。主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況進(jìn)行審查，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。政審可采取函調(diào)或?qū)嵉卣{(diào)查方式進(jìn)行。政審不合格者，不予聘用，所造成的缺額由招聘單位視工作需要決定是否遞補(bǔ)。

（六）公示

為使招聘工作公開、公平、公正，接受社會(huì)監(jiān)督，招聘確定的最終擬聘名單將在尋烏縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。在公示期內(nèi)如有異議經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格，所造成的缺額由招聘單位視工作需要決定是否遞補(bǔ)。

（七）聘用

擬聘人員試用期二個(gè)月，試用期滿考核合格的，由尋烏縣城市管理局與擬聘人員簽訂一年期勞動(dòng)用工合同，勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽，期滿后視工作需要和考核結(jié)果決定是否續(xù)簽。

五、人員待遇

1.工資組成：基本工資（2330元/月）+績(jī)效工資+工齡工資；

2.“五險(xiǎn)一金”按政策比例給予繳交，尋烏縣城市管理局繳納單位部分，個(gè)人部分自行承擔(dān)。

六、其他事項(xiàng)

根據(jù)我縣疫情防控情況，在報(bào)名、體能測(cè)試、筆試、面試及體檢期間，請(qǐng)報(bào)考人員自覺佩戴口罩并接受體溫測(cè)試，遵守秩序，如有不服從安排、不聽從工作人員指揮的一律取消報(bào)考資格。

本公告由尋烏縣人社局、尋烏縣城管局負(fù)責(zé)解釋。

附件：1、報(bào)名表；

2、城市局執(zhí)法大隊(duì)專職隊(duì)員體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

附件下載

 尋烏縣人力資源和社會(huì)保障局

尋  烏  縣 城 市 管 理 局

2020年5月11日

信息來(lái)源：http://www.xunwu.gov.cn/xwxw/gsgg/202005/t20200511_263219.html