曲靖市宣威市交通運(yùn)輸局2020年招聘編制外聘用人員公告
來(lái)源:宣威廣播電視網(wǎng)絡(luò)頻道 閱讀:1137 次 日期:2020-05-18 11:44:25
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宣威市交通運(yùn)輸局2020年

公開(kāi)招聘編制外聘用人員公告

宣威市交通運(yùn)輸局屬宣威市人民政府行政職能部門,財(cái)政全額撥款單位,主要負(fù)責(zé)對(duì)全市綜合交通網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、建設(shè)(民用機(jī)場(chǎng)、高速公路、高鐵的建設(shè)和農(nóng)村公路的建設(shè)、管理、養(yǎng)護(hù));城市公共客運(yùn)的管理;全市交通戰(zhàn)備工作的開(kāi)展;道路交通事故救助基金的管理使用等工作。近年來(lái)隨著宣威交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的不斷加強(qiáng),機(jī)場(chǎng)、高速公路、農(nóng)村公路等重大建設(shè)項(xiàng)目相繼啟動(dòng)建設(shè),為適應(yīng)工作發(fā)展需要,根據(jù)《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<曲靖市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外聘用人員管理辦法>的通知》(宣辦發(fā)〔2014〕64號(hào))要求,結(jié)合本部門實(shí)際,擬向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外聘用人員10名,現(xiàn)將宣威市交通運(yùn)輸局2020年公開(kāi)招聘編制外聘用人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則、范圍和對(duì)象

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的方法,面向社會(huì)公開(kāi)招聘符合崗位條件要求的人員。

二、招聘條件和要求

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.年齡在18周歲以上至35周歲以下。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6、屬交通專業(yè)的加10分。

7、具有國(guó)家全日制教學(xué)大專以上學(xué)歷。

8、參與本次宣威交通疫情監(jiān)測(cè)點(diǎn)工作的交通、醫(yī)務(wù)人員子女加10分。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案審查的人員。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

3.曾在以往公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時(shí)限內(nèi)的人員。

4.曾被開(kāi)除公職的人員。

5.具有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘公告的發(fā)布

通過(guò)電視、網(wǎng)絡(luò)、本單位微信群等形式向外界公開(kāi)。

五、報(bào)名及資格審核

(一)報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2020年5月18日至25日,上午8:30――12:00、下午2:30――6:00,共7天,逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

報(bào)名地點(diǎn):宣威市交通運(yùn)輸局人事秘書(shū)股。

(三)報(bào)名要求

在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)考人員填報(bào)個(gè)人信息,報(bào)名時(shí)本人現(xiàn)場(chǎng)填寫《交通運(yùn)輸局2020年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》,所填報(bào)的報(bào)名信息必須要真實(shí)、有效,對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實(shí)取消其報(bào)名等相應(yīng)資格。

報(bào)考人員須持本人身份證(戶口遷移證或戶口簿)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、半寸紅底照片3張。

六、筆試

(一)筆試科目、分值和權(quán)重

筆試試題(100分),筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位;本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),命題結(jié)合單位用人要求擬定;筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)按照從高到低順序進(jìn)入面試,若進(jìn)入面試人員達(dá)不到1:2面試比例要求的,按比例縮減或取消招聘計(jì)劃。考試工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下,由宣威市交通運(yùn)輸局組織實(shí)施。筆試的命題、試卷印制、閱卷等工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組封閉完成。

(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)及筆試成績(jī)查詢

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證,筆試時(shí)考生需帶本人身份證及準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)。成績(jī)公示后5個(gè)工作日內(nèi)考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證到宣威市交通運(yùn)輸局人事秘書(shū)股申請(qǐng)查分,逾期不再受理。

七、面試

按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試的人員,面試工作在宣威市交通運(yùn)輸局的領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下組織實(shí)施,面試嚴(yán)格按照1:2的比例進(jìn)行,面試總成績(jī)?yōu)?00分,占綜合成績(jī)的50%。面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)控制線為60分,未達(dá)到面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)控制線的報(bào)考人員,不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

八、體檢、考察

1、體檢

體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,到指定醫(yī)院體檢并提供體檢報(bào)告,體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。

2、考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察工作由交通運(yùn)輸局考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),根據(jù)招聘崗位要求,采取審閱個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等多種形式,對(duì)報(bào)考人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政情況和有無(wú)違反國(guó)家法律法規(guī)等方面進(jìn)行政審和全面考察。

九、成績(jī)計(jì)算方式

綜合成績(jī)的計(jì)算方法:筆試成績(jī)和面試成績(jī)按照各占50%的權(quán)重比例計(jì)入考試綜合成績(jī),綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。若綜合成績(jī)相同,無(wú)法確定進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員的,以面試成績(jī)高者優(yōu)先,面試成績(jī)相同則重新組織該崗位綜合成績(jī)并列人員進(jìn)行面試,以第二次面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察程序。面試成績(jī)及綜合成績(jī)?cè)诮煌ㄟ\(yùn)輸局公示欄公布。

十、公示和錄(聘)用

經(jīng)考核、體檢合格后按崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定擬錄(聘)用人員后,在規(guī)定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日(節(jié)假日順延)。公示期滿無(wú)異議,辦理錄(聘)用手續(xù)。被錄(聘)用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到宣威市交通運(yùn)輸局人事秘書(shū)股報(bào)到,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為1個(gè)月,納入單位編制外人員管理。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。對(duì)已招聘人員以1年為單位與單位簽訂聘用合同。

在辦理錄(聘)用手續(xù)階段,由于應(yīng)聘人員自愿(自動(dòng))放棄錄(聘)用資格或公示期間有不宜錄(聘)用情形反映造成崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。

地址:西寧路民安巷112號(hào)

咨詢電話:7203239

宣威交通運(yùn)輸局

2020年5月15日

來(lái)源:http://www.ynxw.com/NewsReader--02--8271.html

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