東??h部分單位公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員公告
由于工作需要,經(jīng)研究,東??h作風(fēng)大整治大提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及東??h山左口鄉(xiāng)人民政府決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員共5名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
詳見(jiàn)《東海縣部分單位公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)??稍跂|海縣政府網(wǎng)(http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/gsgg.html)查詢(xún)、下載。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具備良好的品行;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)年齡在35周歲以下(即1984年6月1日以后出生)。
(六)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件
(七)招聘條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
(八)招聘條件中的“專(zhuān)業(yè)”按《江蘇省2020年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置,并由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
(九)本次公開(kāi)招聘的C02崗位限東??h戶(hù)籍。
三、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式、時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:連云港市公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“東??h”入口(http://222.189.10.7:8082/)。(http://222.189.10.7:8082/)。
1.報(bào)名時(shí)間:2020年5月26日9:00-6月3日16:00。
2.資格初審時(shí)間:2020年5月26日09:00-6月3日16:00。
3.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2020年5月26日-6月3日每天的09:00-16:00。逾期,視為沒(méi)有異議。
4.對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:2020年5月26日-6月3日每天的09:00-16:00。
5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2020年5月26日09:00-6月4日12:00。
對(duì)應(yīng)聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷和其他資格條件等信息需要咨詢(xún)時(shí),請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與招聘單位主管部門(mén)聯(lián)系,招聘單位主管部門(mén)政策咨詢(xún)電話(huà):
東??h作風(fēng)辦:0518-87220830
東??h山左口鄉(xiāng)人民政府:0518-87170795
考務(wù)技術(shù)咨詢(xún):0518-87027336(受理涉及網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問(wèn)題)。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息12小時(shí)后,可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議,請(qǐng)及時(shí)向東??h人力資源和社會(huì)保障局陳述申辯,聯(lián)系方式見(jiàn)考務(wù)技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)。
2.通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,先繳費(fèi)確認(rèn),若沒(méi)有違反考試紀(jì)律,在筆試結(jié)束后一周內(nèi),憑相關(guān)單位出具的證明到東??h人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心(東海縣牛山街道晶都大道北側(cè)東??h人力資源和社會(huì)保障局405室)辦理減免手續(xù),退還報(bào)名費(fèi)。
3.通過(guò)資格初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。
4.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、繳納報(bào)名費(fèi)等導(dǎo)致報(bào)名不成功的,均視為報(bào)名無(wú)效,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。東??h人力資源和社會(huì)保障局將以電話(huà)或短信的方式通知應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通,若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)打印準(zhǔn)考證、考試等情況,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。打印準(zhǔn)考證中如有問(wèn)題,請(qǐng)與東??h人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系,聯(lián)系電話(huà):0518-87027336。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
東??h人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
特別提醒:應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘,參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定,填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件,如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn),應(yīng)及時(shí)向招聘單位主管部門(mén)進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,將及時(shí)終止或取消考試(聘用)資格。對(duì)存在惡意報(bào)名,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
1.招聘崗位的開(kāi)考比例為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2020年6月4日09:00-12:00登錄到連云港市公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“東海縣”入口改報(bào)其他符合條件的崗位或取消報(bào)名。對(duì)部分緊缺、層次要求較高等確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的急需人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位,由招聘單位主管部門(mén)申請(qǐng),經(jīng)東??h人力資源和社會(huì)保障局同意,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例,并于開(kāi)考前在東??h政府網(wǎng)公布。
2.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為100kb以下。
3.資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息。
4.對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況,經(jīng)研究后,將在東??h政府網(wǎng)統(tǒng)一公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生;
(2)應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
四、考試
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,由東??h人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
(二)筆試
1.筆試科目:《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》,考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。
2.采取閉卷答題形式進(jìn)行,筆試滿(mǎn)分100分。
3.本次筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,佩戴口罩,提前40分鐘到達(dá)考試地點(diǎn),查驗(yàn)“蘇康碼”或“連易通”等電子通行證,并測(cè)量體溫。
6.筆試成績(jī)以百分制的形式在東海縣政府網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。
(三)資格復(fù)審
參加資格復(fù)審人員須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。
1.筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和招聘崗位擬聘用的人數(shù),按1:3的比例確定資格復(fù)審人選(末位成績(jī)并列的,一并參加)。
2.請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,在成績(jī)公布后保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
3.資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,并按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門(mén)陳述申辯。通過(guò)資格復(fù)審人員名單將在東??h政府網(wǎng)公布。
(四)面試
資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試;入圍面試人員名單將在東??h政府網(wǎng)公布,入圍面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。
1.面試形式和內(nèi)容
面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,主要內(nèi)容:考察應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。
2.面試成績(jī)
面試總分為100分,面試成績(jī)由工作人員現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn):見(jiàn)面試通知書(shū)。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶面試通知和有效期內(nèi)的二代身份證,佩戴口罩,提前20分鐘到達(dá)面試地點(diǎn),查驗(yàn)“蘇康碼”或“連易通”等電子通行證,并測(cè)量體溫。
(五)總成績(jī)計(jì)算方法及公布
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
采用百分制計(jì)算總成績(jī),按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
面試成績(jī)、總成績(jī)及排名,在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在東??h政府網(wǎng)公布。
五、考察和體檢
考試結(jié)束后,在面試合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者參加體檢,如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,由東??h人力資源和社會(huì)保障局對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試,加試方式另定??疾煊烧衅竼挝恢鞴懿块T(mén)(單位)在東??h人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下按照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。體檢招聘單位主管部門(mén)(單位)組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加體檢,視作放棄體檢資格。
六、公示
根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在東??h政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、招聘考試的總成績(jī)、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn),報(bào)東海縣人力資源和社會(huì)保障局備案。如遞補(bǔ),按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(如遇同分,處理方式同上)。
七、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的人員,按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂勞動(dòng)合同,并按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。東??h作風(fēng)大整治大提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室崗位月工資不低于2430元,東??h山左口鄉(xiāng)人民政府崗位月工資2700元,提供食宿。
八、招聘工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。
招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。
九、監(jiān)督和舉報(bào)
東??h紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督,監(jiān)督電話(huà):0518-87027078。
東??h人力資源和社會(huì)保障局接受本次招聘工作舉報(bào),舉報(bào)電話(huà):0518-87027077。
十、本公告未盡事宜由東海縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件1:東??h部分單位公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員崗位表.xls
附件2:江蘇省2020年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
2020年5月18日
信息來(lái)源:http://www.lyg.gov.cn/dhxzf/gsgg/content/3bdfddd5-dc16-40d7-992a-0ae0c381f4cf.html