2020年鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局

公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)性崗位人員公告

鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局是鎮(zhèn)沅縣人民政府直屬的正科級(jí)事業(yè)單位，主要職責(zé)有會(huì)同縣級(jí)有關(guān)部門及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）等策劃推出縣級(jí)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)招商引資項(xiàng)目，建立、管理縣級(jí)重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目庫(kù)，開展鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)對(duì)外宣傳工作，負(fù)責(zé)發(fā)布鎮(zhèn)沅投資促進(jìn)政策及重要招商引資信息，協(xié)調(diào)督導(dǎo)縣直有關(guān)部門及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展投資促進(jìn)和重大招商引資的協(xié)調(diào)推進(jìn)，統(tǒng)籌開展縣級(jí)重大招商引資項(xiàng)目全程服務(wù)工作等。

根據(jù)《中共鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣委辦公室鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣2020年公益性崗位開發(fā)與管理工作實(shí)施方案>的通知》（鎮(zhèn)辦發(fā)〔2020〕25號(hào)）文件精神，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘2名政府購(gòu)買服務(wù)性崗位人員，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘條件及崗位

（一）招聘條件

1.遵紀(jì)守法，品行良好,身體健康；

2.年齡為18周歲（2002年6月21日以前出生）以上，30周歲（1990年6月21日及以后出生）以下，大專及以上學(xué)歷，性別、專業(yè)不限；

3.連續(xù)失業(yè)1年以上，須持有《就業(yè)失業(yè)登記證》，經(jīng)就業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核查，失業(yè)登記時(shí)間已連續(xù)達(dá)到一年以上；

4.有較強(qiáng)的責(zé)任心與較好的人際交往、團(tuán)隊(duì)合作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

5.有下列情況之一的，不受理報(bào)名：

（1）受過(guò)刑事處罰或曾被單位開除的；

（2）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查的；

（3）在原單位未解除工作關(guān)系或用工合同未到期的。

（二）招聘崗位

1.招聘辦公室文員1名，主要工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)辦公室日常工作。

2.招聘招商合作業(yè)務(wù)股辦公人員1名，主要工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)招商引資項(xiàng)目策劃、包裝。

二、崗位待遇

經(jīng)聘用后，統(tǒng)一簽訂《云南省勞動(dòng)合同》，實(shí)行合同制管理，崗位待遇標(biāo)準(zhǔn)為2000元/月(含個(gè)人應(yīng)繳各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn))。

三、報(bào)名須知

（一）報(bào)名時(shí)間：2020年5月21日至2020年6月21日。

（二）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名人持身份證、戶口薄、學(xué)歷學(xué)位證明、《就業(yè)失業(yè)登記證》、《低保證》（享受城市居民最低生活保障人員，即屬于低保家庭成員需提供）到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（三）報(bào)名地點(diǎn)：鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局（鎮(zhèn)沅縣人民路7號(hào)）

四、招聘程序

（一）資格初審：鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局會(huì)同鎮(zhèn)沅縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，資格審查合格人員進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

（二）筆試：筆試由鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局組織，采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容包括經(jīng)濟(jì)、公文寫作、計(jì)算機(jī)等，占綜合成績(jī)50%權(quán)重，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）面試：面試由鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局組織，采用現(xiàn)場(chǎng)電腦操作和提問(wèn)的方式進(jìn)行，占綜合成績(jī)50%權(quán)重。根據(jù)筆試成績(jī)按人員與招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入面試人員（成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試），若達(dá)不到1:3比例的，可降低比例進(jìn)入面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）聘用：根據(jù)筆試和面試綜合成績(jī)按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定聘用人員，聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法以勞務(wù)派遣用工方式簽訂合同，日常管理和考核由鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局負(fù)責(zé)。每年一簽，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

五、聯(lián)系方式

報(bào)名咨詢電話：0879-5812198（鎮(zhèn)沅縣投資促進(jìn)局辦公室）

聯(lián)系人：黃會(huì)萍，電話：13769995486

鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣投資促進(jìn)局

2020年5月21日

來(lái)源：http://www.pezy.gov.cn/zwdt/gsgg/2020/0521/32400.html