2020年阜寧縣自然資源和規(guī)劃局政府購買服務(wù)人員招聘方案
來源:阜寧縣人民政府網(wǎng)站 閱讀:1437 次 日期:2020-06-02 17:20:32
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2020年阜寧縣自然資源和規(guī)劃局政府購買服務(wù)人員招聘方案

阜寧縣自然資源和規(guī)劃局政府購買服務(wù)人員招聘方案 根據(jù)工作需要,阜寧縣不動產(chǎn)登記中心擬委托阜寧縣佳誠不動產(chǎn)服務(wù)有限公司面向社會公開招聘政府購買服務(wù)人員4人,為確保本次公開招聘工作的順利進(jìn)行,特制定本方案。

一、招聘崗位及條件

(1)工作內(nèi)容及地點(diǎn)

主要從事不動產(chǎn)登記受理工作,工作地點(diǎn)位于阜寧縣行政審批局不動產(chǎn)登記窗口。

(2)基本資格及條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,遵守國家法律和法規(guī),無違法違紀(jì)行為。

2.具有良好的品行和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。為人熱情、吃苦耐勞,能夠勝任加班加點(diǎn)工作。

3.年齡在35周歲以下,國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,能熟練操作計(jì)算機(jī)(掌握常用辦公軟件),專業(yè)不限,熟悉CAD等制圖軟件者年齡可放寬至40周歲。

4.容貌端正,身體健康,吐字清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。

具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1、曾受到過治安行政處罰、因犯罪受過刑事處理的;

2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;

3、法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考資格條件要求的其他情形。

二、招聘程序

(一)發(fā)布公告

阜寧縣自然資源和規(guī)劃局(http://zrzy.jiangsu.gov.cn/ycfn/)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)招聘的信息及考試成績公布、體檢人員名單公布等相關(guān)事項(xiàng),均通過本網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)須提供《個(gè)人簡歷》一份、個(gè)人近期同底免冠1寸彩色照片2張、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、本人身份證、戶口本,有其他證明材料(如資格證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書等)。填寫《招聘報(bào)名表》。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),如本人現(xiàn)場報(bào)名有困難的,可委托他人代為報(bào)名,代報(bào)名者須提供本人身份證及報(bào)考者需提供的報(bào)名材料。

2、報(bào)名地點(diǎn):阜寧縣行政審批局二樓(原阜寧縣政務(wù)中心)203辦公室。

3、報(bào)名時(shí)間:2020年5月30日至2020年6月5日。

4、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

5、本次報(bào)名資格審查工作于筆試后開始,資格審查合格者,由不動產(chǎn)登記中心通知考生,本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)。

(三)開考比例

本次招聘崗位開考比例為1:3,招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,將核減崗位招聘計(jì)劃。

(四)組織考試

考試時(shí)間與考試地點(diǎn)另行通知;

參加考試人員,應(yīng)隨帶身份證,按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的,視作自動放棄。

1、上機(jī)操作和筆試

上機(jī)操作科目為計(jì)算機(jī)文本錄入、文件排版及表格制作等,滿分為100分;筆試考試科目為公共基礎(chǔ)知識及不動產(chǎn)登記相關(guān)知識,滿分為100分。

2、面試

根據(jù)擬聘用職位人數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例,按照上機(jī)操作成績和筆試成績之和從高到低的順序,確定參加面試的人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。面試滿分為100分。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

考試總成績=上機(jī)操作成績×30%+筆試成績×30%+面試成績×40%。上機(jī)操作成績、筆試成績、面試成績和考試總成績,均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。總成績出現(xiàn)并列的,以面試成績高者錄取。

(五)體檢

根據(jù)考試總成績,按擬聘用職位1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢出現(xiàn)不合格的,按考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ),體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

(六)考察政審

體檢合格人員按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定為考察政審對象。因考察政審不合格造成的空缺,將按照同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員須體檢合格。

(七)公示和聘用

1、根據(jù)考試成績和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,并予以公示,公示期為7天。公示期滿后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,對無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消其聘用資格。

2、聘用人員確定后,阜寧縣佳誠不動產(chǎn)服務(wù)有限公司與聘用人員依法簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系,明確各自的職責(zé)、義務(wù)、權(quán)利等事項(xiàng)。

3、聘用人員試用期為1個(gè)月。試用期滿考核合格的正式簽訂《勞動合同》。招聘人員在崗使用期間違法違紀(jì)、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的,解除聘用合同,予以清退。

三、工作條件及薪酬待遇

(一)工作條件

實(shí)行每周五天工作制,周六、周日和國家法定節(jié)假日正常休息。

(二)薪酬待遇

工資按照阜寧縣政務(wù)購買服務(wù)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))及大病保險(xiǎn)。其他未盡事宜依照《勞動合同法》執(zhí)行。

聯(lián)系人:唐剛

咨詢電話:18036322344;0515-87232799

附:招聘報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)

信息來源:http://zrzy.jiangsu.gov.cn/ycfn/gtzx/tzgg/202005/t20200529_926496.htm

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