根據(jù)《濰坊市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員。

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員59人，具體招聘計(jì)劃、專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷要求等詳見(jiàn)附件。

二、招聘范圍和條件

1、遵守憲法和法律；

2、具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件；

3、應(yīng)具有符合職位要求的國(guó)家正規(guī)全日制普通高校畢業(yè)學(xué)歷；

4、大學(xué)專(zhuān)科、本科學(xué)歷的應(yīng)為濰坊市常住戶口或?yàn)H坊市生源，碩士研究生及以上學(xué)歷的不限戶籍和生源地；

5、報(bào)考人員年齡應(yīng)在18周歲至30周歲之間（1982年9月1日至1994年9月1日期間出生）；碩士研究生及以上學(xué)歷人員和報(bào)考?xì)埣踩寺毼坏姆艑挼?5周歲（1977年9月1日以后出生）；定向招聘職位不限年齡；

6、定向招聘職位限在臨朐縣服務(wù)且服務(wù)期滿2年的“大學(xué)生村官”和服務(wù)期滿的“三支一扶”人員報(bào)考；

7、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除、辭退的人員，現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)考。

三、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2012年9月3日上午9：00－9月5日下午5：00。

查詢(xún)時(shí)間：2012年9月3日－9月6日中午12：00。

具體辦法是：

1、網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員登陸“臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”（www.lqxrsj.gov.cn，下同）或“濰坊市人事考試（職業(yè)技能鑒定）網(wǎng)”（www.wfrsks.com，下同），如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片[分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過(guò)20KB，文件類(lèi)型為JPG，照片務(wù)必清晰]。每人限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)考人員在資格初審前多次登陸填交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。

2、初審。臨朐縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)不符合報(bào)考條件而未通過(guò)初審的人員，說(shuō)明理由。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，隨時(shí)查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，應(yīng)于2012年9月3日-9月6日中午12：00登陸“臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站” 或“濰坊市人事考試（職業(yè)技能鑒定）網(wǎng)”繳納筆試考務(wù)費(fèi)80元（每人每科40元）。在規(guī)定時(shí)間未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，請(qǐng)下載打印《臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、《臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（參加面試時(shí)使用）。

一個(gè)職位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，相應(yīng)減少或取消該職位的招聘計(jì)劃。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考減少和取消招聘計(jì)劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。

（二）準(zhǔn)考證打印

網(wǎng)上報(bào)名應(yīng)試人員于2012年9月13日至9月15日登陸“臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站” 或“濰坊市人事考試（職業(yè)技能鑒定）網(wǎng)”打印準(zhǔn)考證（未打印《臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》和《臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》的請(qǐng)一并打?。?/P>

（三）資格審查

資格審查時(shí)間：2012年9月26日—9月27日。

資格審查地點(diǎn)：原臨朐縣人事局辦公樓一樓（縣城城南街南段東側(cè)）。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，即時(shí)取消報(bào)考、聘用資格。

進(jìn)入面試（業(yè)務(wù)技能測(cè)試）范圍的報(bào)考人員，需向臨朐縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交《臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、《臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》以及一寸近期同底版正面免冠彩色照片2張，本人身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證等證件的原件及復(fù)印件（大學(xué)本科及以下學(xué)歷的須出具戶口簿、報(bào)考?xì)埣踩寺毼坏捻毺峁埣捕C）；已就業(yè)人員須提供有用人權(quán)限部門(mén)（單位）同意報(bào)考的證明，人事檔案托管人員應(yīng)由托管單位出具證明；定向招聘職位報(bào)考人員還須提供臨朐縣委組織部或臨朐縣“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室出具的服務(wù)期限證明材料。經(jīng)審查，取得面試資格的報(bào)考人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料，并繳納面試（業(yè)務(wù)技能測(cè)試）費(fèi)70元，否則視為棄權(quán)。委托他人辦理的，被委托人要出具個(gè)人身份證及身份證復(fù)印件。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

四、考試

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

筆試科目為兩科，分別為公共基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)（或綜合寫(xiě)作）。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)。

1、衛(wèi)生類(lèi)：筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。專(zhuān)業(yè)知識(shí)根據(jù)考生報(bào)考專(zhuān)業(yè)分為中醫(yī)類(lèi)和西醫(yī)類(lèi)。針灸推拿和中醫(yī)專(zhuān)業(yè)考中醫(yī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，其余專(zhuān)業(yè)考西醫(yī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。西醫(yī)類(lèi)考試內(nèi)容包括人體解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、護(hù)理學(xué)及衛(wèi)生法律法規(guī)等；中醫(yī)類(lèi)考試內(nèi)容包括中醫(yī)基礎(chǔ)、中藥學(xué)、醫(yī)古文、方劑學(xué)及衛(wèi)生法律法規(guī)等；

2、其他類(lèi)：筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合寫(xiě)作。綜合寫(xiě)作主要考察報(bào)考人員基礎(chǔ)寫(xiě)作水平。

筆試時(shí)間：2012年9月16日上午。

8:00—9:30 公共基礎(chǔ)知識(shí)

10:10—11:40 專(zhuān)業(yè)知識(shí)（或綜合寫(xiě)作）

報(bào)考人員須持身份證和準(zhǔn)考證，到指定地點(diǎn)參加考試。具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

筆試結(jié)束后，按照公共基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)（或綜合寫(xiě)作）各占50%的比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績(jī)。根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考職位，按筆試成績(jī)從高分到低分順序確定面試（業(yè)務(wù)技能測(cè)試）入圍人員。相同職位招聘計(jì)劃在15人以下的，按1:3的比例確定，15人（含）以上的，按1:2的比例確定；表演、美術(shù)職位按1:7、導(dǎo)游職位按1:5的比例確定業(yè)務(wù)技能測(cè)試入圍人員。筆試成績(jī)和面試入圍人員名單在“臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”上公布。

（二）面試和業(yè)務(wù)技能測(cè)試

1、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、言語(yǔ)表達(dá)、舉止儀表等方面的素質(zhì)及能力。面試采用百分制計(jì)分，面試試題為通用題型。每名報(bào)考人員的面試時(shí)間為8分鐘，思考時(shí)間4分鐘，答題時(shí)間4分鐘。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，采取去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定報(bào)考人員面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等其他事項(xiàng)另行通知。

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

2、業(yè)務(wù)技能測(cè)試。表演、美術(shù)、導(dǎo)游職位入圍人員參加業(yè)務(wù)技能測(cè)試。業(yè)務(wù)技能測(cè)試實(shí)行百分制，主要測(cè)試入圍人員的基本技能和專(zhuān)業(yè)水平。表演、導(dǎo)游職位每名報(bào)考人員業(yè)務(wù)技能測(cè)試時(shí)間為10分鐘，美術(shù)職位每名報(bào)考人員業(yè)務(wù)技能測(cè)試時(shí)間為60分鐘。采取去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定報(bào)考人員業(yè)務(wù)技能測(cè)試成績(jī)。測(cè)試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，在測(cè)試結(jié)束后統(tǒng)一宣布。業(yè)務(wù)技能測(cè)試成績(jī)?yōu)楸硌?、美術(shù)、導(dǎo)游職位入圍人員的總成績(jī)。

業(yè)務(wù)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等其他事項(xiàng)另行通知。

根據(jù)考試總成績(jī)，按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢、考核范圍人員。總成績(jī)相同者，筆試成績(jī)高者優(yōu)先；筆試成績(jī)?cè)傧嗤撸瑢?zhuān)業(yè)知識(shí)（或綜合寫(xiě)作）成績(jī)高者優(yōu)先。報(bào)考人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢、考核范圍人員名單，在“臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”上公開(kāi)發(fā)布。

（三）加分

碩士研究生報(bào)考大學(xué)本科及以下職位的，在筆試成績(jī)中加3分。

五、體檢與考核

統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢范圍的人員到縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

體檢合格的，由臨朐縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室抽調(diào)人員組成考核小組，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

對(duì)體檢、考核不合格者，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

考試、考核工作結(jié)束后，將擬聘用人員名單在“臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”上進(jìn)行公示，時(shí)間為7個(gè)工作日。如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，一經(jīng)查實(shí)即取消其聘用資格，對(duì)因此造成的空缺崗位，不再安排遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)問(wèn)題的擬聘用人員，根據(jù)考試總成績(jī)，按報(bào)考職位從高分到低分依次選崗，并按管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)或派遣手續(xù)。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為1年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行最低服務(wù)年限，服務(wù)年限為五年（含試用期）。

七、其他

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡(jiǎn)章由臨朐縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

鑒于本次招聘與2012年臨朐縣醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘人事代理人員同步進(jìn)行，符合人事代理人員招聘條件的可同時(shí)報(bào)名參加。

咨詢(xún)電話：0536-3186990

網(wǎng)址：臨朐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.lqxrsj.gov.cn）、濰坊市人事考試（職業(yè)技能鑒定）網(wǎng)（www.wfrsks.com）。

《2012年臨朐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》

臨朐縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二O一二年八月二十七日

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