2020年望江縣公開(kāi)招聘事業(yè)編制高中教師公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》（皖人社發(fā)〔2017〕21號(hào)）、《關(guān)于貫徹落實(shí)應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（皖人社秘〔2020〕73號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)就2020年望江縣公開(kāi)招聘高中教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一.招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘；

（二）堅(jiān)持考試考察，擇優(yōu)聘用；

（三）堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范，分級(jí)負(fù)責(zé)。

二.招聘計(jì)劃

2020年望江縣高中教師招聘崗位計(jì)劃共10名，其中安排7名招聘計(jì)劃用于專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生。公告及招聘崗位信息于6月4日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.anqing.gov.cn/)、“望江縣人民政府網(wǎng)（http://www.wangjiang.gov.cn/）、望江縣人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)網(wǎng)（http://www.wangjiang.gov.cn/public/column/19638133?type=4&action=list）、望江縣教育局信息公開(kāi)網(wǎng)（http://www.wangjiang.gov.cn/public/column/19636906?type=4&action=list）及相關(guān)網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘崗位、人數(shù)、報(bào)考條件等信息詳見(jiàn)附件1《2020年望江縣公開(kāi)招聘高中教師崗位表》。

高校畢業(yè)生包括應(yīng)屆（2020屆）高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)（2018、2019屆）未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

三.招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆研究生（碩士）及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件；

公開(kāi)招聘高中教師崗位表中的“30周歲以下”為“1989年6月15日（含）以后出生”;

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四.招聘方式和程序

此次公開(kāi)招聘高中教師工作在望江縣教師招考（選調(diào)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名和資格審查、面試、體檢考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間

2020年6月15日9：00至6月19日17：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名方式及要求

報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)名郵箱474317240@qq.com。

應(yīng)聘人員將本人報(bào)名材料掃描整理成一個(gè)PDF文檔，發(fā)送至指定郵箱，郵件命名為“報(bào)考學(xué)校+崗位代碼+姓名”，如“望江二中+2001+張三”。報(bào)考者應(yīng)按照招聘公告上的崗位及要求報(bào)考，須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下證件、材料：

（注意：按照下列所列材料順序，報(bào)名時(shí)掃描原件一份報(bào)送至指定郵箱。）

（1）本人有效居民身份證正、反面；

（2）教師資格證。還沒(méi)有取得相應(yīng)教師資格證的高校畢業(yè)生，須提供相應(yīng)的普通話等級(jí)證書(shū)（語(yǔ)文教師資格普通話等級(jí)應(yīng)達(dá)到二級(jí)甲等以上，其他學(xué)科教師資格普通話等級(jí)應(yīng)達(dá)到二級(jí)乙等以上）；以及在試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，否則解除聘用合同的書(shū)面承諾；

（3）學(xué)歷、學(xué)位兩項(xiàng)證書(shū)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可以提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)校出具的能按時(shí)畢業(yè)的有效證明（學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2020年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明）、學(xué)生證等有關(guān)證件、證明材料；

（4）本人親筆填寫(xiě)的《2020年望江縣公開(kāi)招聘高中教師資格審查表》（詳見(jiàn)附件2，此表在報(bào)名前自行下載打印填寫(xiě)后掃描），報(bào)名時(shí)須在《望江縣公開(kāi)招聘2020年高中教師資格審查表》上簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)，承諾提交的信息和提供的有關(guān)材料真實(shí)有效，承諾2020年12月31日前取得符合條件的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。報(bào)考人員務(wù)必認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人有效的聯(lián)系方式，以便及時(shí)通知有關(guān)考務(wù)信息，對(duì)因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯(cuò)誤或通訊不暢通導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系而影響招聘的，視為自動(dòng)放棄；

（5）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明；

（6）近期免冠正面彩色照片；

（7）自薦材料;

（8）擇業(yè)期內(nèi)（2018、2019屆）未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，須提供其個(gè)人檔案所在機(jī)構(gòu)出具的檔案證明材料以及擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的個(gè)人承諾。

3.資格審查

資格審查工作由縣教育局負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程。報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員面試前須現(xiàn)場(chǎng)提交網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料對(duì)應(yīng)的原件供資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審的報(bào)考人員，進(jìn)入面試。

（二）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1、面試方式

面試按試講（無(wú)生上課）和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，分別計(jì)分，滿分為100分。

試講（滿分60分）：課題現(xiàn)場(chǎng)公布，使用教材為望江縣高中現(xiàn)使用教科書(shū)版本，由考點(diǎn)提供。備課時(shí)間為40分鐘，無(wú)生上課時(shí)間15分鐘。

答辯環(huán)節(jié)（滿分40分）：由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，答辯內(nèi)容主要為高中教師所應(yīng)具備的教育教學(xué)理論和學(xué)科專業(yè)知識(shí)等。答辯時(shí)間為10分鐘。

2、面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線

面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為：試講42分，答辯28分；面試成績(jī)計(jì)算時(shí)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，考生試講成績(jī)須達(dá)到45分且答辯成績(jī)達(dá)到30分及以上，方可進(jìn)入考察、體檢程序。

3、面試成績(jī)公布

現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)，考生簽字確認(rèn)。全部面試結(jié)束后，公布面試總成績(jī)及排序。

（三）考察和體檢

根據(jù)有效崗位招聘數(shù)與應(yīng)聘人員面試總成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢考察對(duì)象，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分，則按試講成績(jī)、學(xué)歷依序優(yōu)先,如仍不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知（遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。體檢、考察時(shí)間另行通知。

1.體檢工作由縣教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號(hào)）執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專用公章。

2.考察工作由縣教育局負(fù)責(zé)?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，最后要提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對(duì)在體檢、考察階段出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄資格等情況產(chǎn)生空缺名額時(shí)，在同崗位報(bào)考人員中，按面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

（四）公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在望江縣人民政府網(wǎng)、望江縣教育局信息公開(kāi)網(wǎng)公示7天。

（五）聘用

1.經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由縣教育局將擬聘用人員相關(guān)材料報(bào)送縣人社局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，或未在試用期內(nèi)取得資格證書(shū)原件的，或原件與證明材料不一致的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

2.擬聘用人員自接到通知之日起7天內(nèi)到用人單位報(bào)到。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確定人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

五.有關(guān)事宜

本公告由望江縣教師招考（選調(diào)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。公開(kāi)招聘有關(guān)后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄望江縣教育局信息公開(kāi)網(wǎng)查詢。

本次公開(kāi)招聘工作在縣教師招考（選調(diào)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。同時(shí)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾監(jiān)督。

本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

聯(lián)系電話：縣教育局0556－7178083

縣人社局0556－5799077

監(jiān)督電話：縣監(jiān)察委0556－7174438

附件1：2020年望江縣公開(kāi)招聘高中教師崗位表6.2.xlsx

附件2：2020年望江縣公開(kāi)招聘高中教師資格審查表6.2.doc

望江縣教師招考（選調(diào)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年6月4日

文章來(lái)源：http://rsj.anqing.gov.cn/xxfb/tzgg/2000320011.html