因工作需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《云南省州市以上機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員試行辦法》(云廳字〔2008〕12號(hào))的有關(guān)規(guī)定,文山州人力資源和社會(huì)保障局決定面向全州公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開(kāi)選調(diào)的原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、公開(kāi)選調(diào)崗位、人數(shù)及范圍
科級(jí)及以下職務(wù)人員4名。具體崗位:
(一)州勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局財(cái)務(wù)崗位1名。面向全州各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)。
(二)州社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局財(cái)務(wù)崗位1名、工傷生育保險(xiǎn)待遇審核崗位1名。面向全州各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)。
(三)州醫(yī)保中心財(cái)務(wù)崗位1名。面向全州各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)。
三、公開(kāi)選調(diào)的條件
(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,政治思想素質(zhì)好,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛(ài)人力資源和社會(huì)保障事業(yè),遵紀(jì)守法,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔奉公;
(二)在機(jī)關(guān)(參照管理單位)工作滿5年以上、歷年年度考核稱職以上;
(三)具有公務(wù)員身份,年齡40周歲以下(1972年8月1日后出生);
(四)具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
(五)報(bào)考州社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局和州醫(yī)保中心財(cái)務(wù)崗位人員須持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)》;
(六)報(bào)考州社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局工傷生育保險(xiǎn)待遇審核崗位要求具有臨床醫(yī)學(xué)知識(shí)或者醫(yī)療待遇審核工作經(jīng)歷;
(七)報(bào)考州勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局財(cái)務(wù)崗位人員須持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)》或所學(xué)專業(yè)為金融、審計(jì)專業(yè);
(八)具有正常履職的身體條件。
有下列情形之一的人員,不能參加公開(kāi)選調(diào):
(一)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(二)涉嫌違紀(jì)違法,正在接受有關(guān)部門(mén)審查處理的。
四、公開(kāi)選調(diào)程序
(一)報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法,符合選調(diào)條件的人員在其現(xiàn)工作單位同意的前提下,請(qǐng)?jiān)谖纳饺松缇W(wǎng)(http://ynwsrs.gov.cn)下載《文山州人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》,填寫(xiě)加蓋所在單位公章到文山州人力資源和社會(huì)保障局人事教育科報(bào)名。每人限報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)提交報(bào)名登記表、近期免冠半寸彩色照片2張,交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員管理人員登記表復(fù)印件,單位同意報(bào)考證明,所有報(bào)名材料復(fù)印件須注明“經(jīng)審核與原件一致”并加蓋單位公章。
報(bào)名時(shí)間:2012年8月27日至31日。
報(bào)名地點(diǎn):文山州人力資源和社會(huì)保障局人事教育科(州委州政府新辦公大樓A區(qū)207室)。
(二)資格審查
對(duì)報(bào)名者的資格進(jìn)行審查,確定參加面試人員,并在文山人社網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7天。報(bào)名人數(shù)與選調(diào)人數(shù)的比例不得低于5:1,如果選調(diào)崗位與符合報(bào)名條件人數(shù)的比例低于5:1,取消該崗位的選調(diào)。
(三)考試
考試分為筆試和面試,筆試采取情景摸擬方式進(jìn)行,考試內(nèi)容為財(cái)務(wù)基本知識(shí)和具體操作方法;面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要考察應(yīng)試人員語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析能力等。采取百分制計(jì)分,筆試占總分50%,面試占總分50%,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布??荚嚲C合成績(jī)=(面試成績(jī)+筆試成績(jī))X50%??荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)另行通知。參加考試的人員須帶上身份證和畢業(yè)證(學(xué)位證)、專業(yè)技術(shù)職稱(執(zhí)業(yè)資格)證書(shū)原件。
(四)體檢和考察
根據(jù)考試綜合成績(jī),按選調(diào)崗位1:2的比例由高分到低分確定體檢人員名單,體檢結(jié)束后,考察對(duì)象名單在文山人社網(wǎng)站公布。考察由州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé),通過(guò)到考察對(duì)象所在單位個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱檔案資料等方式,對(duì)預(yù)選對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察。
(五)確定人選和公示
1.根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,擇優(yōu)提出擬選調(diào)人員名單,在文山人社網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7天。
2.公示期滿后,符合調(diào)動(dòng)條件的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
(一)成立文山州人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)本次選調(diào)工作。
(二)嚴(yán)禁弄虛作假,對(duì)違反規(guī)定和紀(jì)律要求的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(三)因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,可在進(jìn)入面試的人員中依次遞補(bǔ)。
(四)本次公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員工作在州紀(jì)委第一紀(jì)工委的監(jiān)督下進(jìn)行。
由州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:韋世平 何文英
聯(lián)系電話:0876—2121844 13887857551 18087613967
附:1.文山州人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
2. 公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表
文山州人力資源和社會(huì)保障局
二〇一二年八月二十七日
文山州人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
組 長(zhǎng):趙 瓊 州人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)
成 員:黃正雄 州人社局黨組成員、副局長(zhǎng)
李 文 州人社局黨組成員、副局長(zhǎng)
宋子寧 州人社局黨組成員、副局長(zhǎng)
吳桂有 州人社局黨組成員、副局長(zhǎng)
李代銘 州人社局黨組成員、副局長(zhǎng)
趙玉明 州人社局黨組成員、人才中心主任
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室工作人員:
劉烈慧 局辦公室主任
楊正林 公管員職位管理與考核獎(jiǎng)勵(lì)監(jiān)督科科長(zhǎng)
韋世平 人事教育科科長(zhǎng)
何文英 機(jī)關(guān)黨委專職副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記
余樹(shù)瓊 州勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局局長(zhǎng)
王家壯 州社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局局長(zhǎng)
龍?jiān)票?nbsp; 州醫(yī)保中心主任
文山州人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表(點(diǎn)擊下載)