連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2020年公開招聘合同制衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我中心人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制人員4名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

詳見《連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2020年公開招聘合同制衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（三）具備良好的品行。

（四）具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（六）年齡在35周歲以下（1984年6月30日以后出生）。

（七）招聘條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷。具有國（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

（八）招聘條件中的“專業(yè)”按《江蘇省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，并由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

三、相關(guān)待遇

被聘用人員納入連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心合同制管理，享受合同制人員工資福利待遇。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間

2020年6月18日至6月24日（上午8:00-11:30，下午2:30-5:30，節(jié)假日正常休息）。

（二）報(bào)名方式

采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。

報(bào)名地點(diǎn)：連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴通園路9號(hào)）報(bào)名。

聯(lián)系人：孟主任，聯(lián)系電話：18961397077

（三）報(bào)名材料

請(qǐng)應(yīng)聘人員真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料原件及復(fù)印件：

1.《連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2020年公開招聘合同制衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2，正反面打印如實(shí)填寫）一份，粘貼近期免冠同底1吋彩色照片1張；

2.本人身份證（應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致）；

3.畢業(yè)證書（2020屆畢業(yè)生可提供雙向選擇就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書），國（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；

4.崗位所需的其它相關(guān)證明。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

1. 《報(bào)名表》請(qǐng)從連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站人社工作欄目下載，并按要求填寫好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核。

2.應(yīng)聘人員須按崗位要求，如實(shí)填寫個(gè)人有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

3.本人現(xiàn)場報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，除提供上述材料外，還須同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

4.資格審核未通過的人員如對(duì)資格審核有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向資格審核部門陳述申辯。

（五）開考比例

各崗位的開考比例均為1:3。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，將核減招聘崗位數(shù)，直至不予開考，并及時(shí)通知應(yīng)聘人員改報(bào)其它符合應(yīng)聘條件的崗位或取消報(bào)名。

五、考試

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中心社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心統(tǒng)一組織實(shí)施。

（二）筆試

1.筆試范圍以崗位所需專業(yè)知識(shí)為主，考試不指定輔導(dǎo)用書。

2.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿分100分，成績合格分?jǐn)?shù)線為50分。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：

筆試時(shí)間：2020年6月28日上午09:00—11:00。

筆試地點(diǎn)：連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)（具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證，佩戴口罩，于6月28日8:00前到達(dá)考試地點(diǎn)，查驗(yàn)“蘇康碼”或“連易通”等電子通行證，并測量體溫，電子通行證非綠色或體溫異常者不得參加考試，由于以上原因不能參加考試的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員參加考試時(shí)持有的身份證必須與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致。

4.筆試成績以百分制的形式在連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站人社工作欄目公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

（三）資格復(fù)審

1.筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選。請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后要保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

復(fù)審時(shí)間：2020年6月30日上午09:00—11:30。

復(fù)審地點(diǎn)：連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴通園路9號(hào)）。

3.資格復(fù)審材料

（1）本人身份證；

（2）各層次的學(xué)歷和學(xué)位證書（全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院校蓋章的《就業(yè)推薦表》）；

（3）國（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；

以上材料均需提供原件和復(fù)印件。

4.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門陳述申辯。通過資格復(fù)審人員名單將在連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)上公布。

（四）面試

1.資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試總分為100分。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分（面試成績按四舍五入法保留二位小數(shù)）。

3.面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。

4.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

進(jìn)入面試的人員應(yīng)攜帶面試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證，佩戴口罩，提前1小時(shí)到達(dá)面試地點(diǎn)，查驗(yàn)“蘇康碼”或“連易通”等電子通行證，并測量體溫，電子通行證非綠色或體溫異常者不得參加考試，由于以上原因不能參加考試的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員參加考試時(shí)持有的身份證必須與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致。

（五）總成績計(jì)算方法及公布

總成績的計(jì)算方法為：總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

面試成績、總成績及排名，將在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站人社工作欄目公布。

六、體檢

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬聘用人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員。如總成績相同，面試成績高者參加體檢，如面試成績?nèi)韵嗤?，由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心對(duì)成績相同的人員組織加試，加試方式另定。體檢由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作放棄體檢資格。

七、公示

根據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、排名等。

八、聘用

對(duì)公示無異議人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并按國家規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、監(jiān)督和舉報(bào)

監(jiān)督電話：0518-85882898。

十、招聘政策咨詢電話

連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：0518-85773009。

十一、本方案未盡事宜由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

附件1：崗位表

附件2：報(bào)名表

連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)猴嘴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

2020年6月17日

附件1：崗位表.xlsx

附件2：報(bào)名表.docx

信息來源：http://www.lda.gov.cn/lygjjjskfq/rsgz/content/8fa92d16-63e1-46a6-9f2b-241806cf5f36.html