云南農(nóng)業(yè)大學2020年招聘工作人員 公 告 (一)
來源:云南省人社廳網(wǎng)站 閱讀:2002 次 日期:2020-06-18 15:16:34
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云南農(nóng)業(yè)大學2020年公開招聘工作人員公告 (一)

根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)等有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合工作需要,經(jīng)云南省人力資源和社會保障廳批準,云南農(nóng)業(yè)大學2020年計劃面向社會公開招聘工作人員(教學科研崗位)42名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘條件與要求

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,品行端正,熱愛高等教育事業(yè)。

(二)學歷、學位、專業(yè)及其他條件等要求須符合各崗位的應聘條件,詳見附件1、附件2。

(三)社招人員原則上年齡不超過35周歲(1985年6月1日后出生),其中具有博士學位人員原則上不超過40周歲(1980年6月1日后出生);年齡計算截止2020年6月1日。

(四)有下列情形的人員不得參加應聘:受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

二、報名與資格初審

(一)報名程序

“教學科研崗位”應聘人員:登錄“云南農(nóng)業(yè)大學招聘系統(tǒng)”→注冊報名信息、登錄→填寫報名信息、上傳應聘材料→核對信息、提交→等待審核→審核通過后等待面試通知。

(二)網(wǎng)絡報名

1.報名時間

“教學科研崗位”采用全年長期招聘報名,適時組織面試。

2.報名方式

“教學科研崗位”應聘人員須通過“云南農(nóng)業(yè)大學招聘系統(tǒng)(http://rsc.ynau.edu.cn/zp)”進行報名。

(三)應聘材料提交

1.“教學科研崗位”應聘人員網(wǎng)絡填寫報名信息后,須在網(wǎng)上按報名要求及時上傳應聘材料。

2.應聘材料要求如下:

(1)國內(nèi)畢業(yè)生:身份證、最高學歷畢業(yè)證及學位證(需附最高學歷認證電子注冊備案表、最高學位認證報告)或2020年畢業(yè)生就業(yè)推薦表、求職簡歷及崗位要求的其他證明材料。

(2)國(境)外畢業(yè)生:身份證、留學回國人員證明、最高學歷畢業(yè)證(學位證)、教育部國(境)外學歷學位認證書、求職簡歷及崗位要求的其他證明材料。

(四)資格初審

1.“教學科研崗位”資格初審工作,根據(jù)報名情況適時進行。

2.學校按照招聘崗位條件進行資格初審,資格初審不合格者不得參與考試。

請應聘人員務必在提交報名信息前認真核對,確保信息無誤,通過報名資格審核的人員,其報名信息不允許做任何修改。

(五)注意事宜

1.“教學科研崗位”應聘人員勿需網(wǎng)上交費與準考證打印,資格初審通過后按各學院(部門)的通知參加資格復審。

2.應聘人員限報一個崗位,統(tǒng)一采用網(wǎng)絡報名,不接受紙質(zhì)、現(xiàn)場、短信或來電等報名。

3.應聘人員應按要求如實填寫個人信息,若填寫的個人信息與實際情況不符,一切后果由本人負責,我校有權(quán)取消其報名資格。

4.網(wǎng)絡報名信息不全或未按要求提交材料的人員,報名資格初審按照不合格處理。

三、筆試

“教學科研崗位”招聘免筆試,資格初審和復審通過后直接參加面試。

四、面試測評與考察

(一)面試測評

1.面試前,各學院(部門)進行資格復審,需查驗擬面試人員的應聘材料原件。擬面試人員未在規(guī)定時間和地點參加資格復審的,視為自動放棄。

2.“教學科研崗位”的應聘人員,資格復審合格后直接進入面試,具體面試要求由各學院(部門)通知。

3.面試成績滿分100分,并設(shè)置最低合格分數(shù)線,最低合格分數(shù)線為60分,低于60分者,不予聘用。

4.綜合成績滿分100分,其中,“教學科研崗位”面試成績即為綜合成績。

(二)考察

1.根據(jù)綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察人員,其中“教學科研崗位”出現(xiàn)綜合成績并列情況,以加試專業(yè)知識環(huán)節(jié)的成績排前者為考察人員。

2.考察工作由各學院(部門)具體組織實施,主要側(cè)重于考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等。

五、體檢

(一)根據(jù)綜合成績和考察結(jié)果等額確定體檢人員。

(二)體檢要求:

1.確定的體檢人員須到具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由參檢人員承擔。

2.體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況,體檢不合格或未按時間要求參加體檢者,都不予聘用。

3.體檢時,體檢醫(yī)生與體檢人員有回避關(guān)系的,應當回避。

六、公示與聘用

1.根據(jù)綜合成績、考察和體檢等結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,并在云南農(nóng)業(yè)大學門戶網(wǎng)站通知公告欄公示,接受社會監(jiān)督,公示時間不少于7個工作日。

2.應聘“教學科研崗位”的2020年國內(nèi)應屆畢業(yè)生,若至2020年年底前仍未取得招聘崗位所需的最高學歷畢業(yè)證、學位證,將取消聘用資格,不再列入招聘計劃。

3.公示無異議的擬聘人員,由學校報上級部門批準后,方可辦理報到手續(xù)。

4.新聘用人員須按學校要求,承擔班主任、兼職輔導員、團學工作,以及參加駐村扶貧、支教鍛煉等工作。

5. 新招聘人員須與學校簽訂聘用合同,實行試用期,試用期為3-12個月,其中初次就業(yè)的應聘人員試用期為12個月。試用期滿由各用人學院(部門)進行考核,依據(jù)考核結(jié)果提出是否聘用意見后報人事處??己撕细竦?,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格,解除聘用合同,并報上級部門審批備案。

七、崗位待遇及要求

1.新聘用人員試用期滿考核合格的,予以正式聘用,并納入學校事業(yè)編制在職職工管理,享受國家和我校規(guī)定的工資福利待遇。

2.具有博士學位的新聘用人員待遇按《云南農(nóng)業(yè)大學人才引進辦法(試行)》執(zhí)行,學校積極支持具有博士學位的新聘用人員申報各類科研和人才培養(yǎng)等項目。

3.云南農(nóng)業(yè)大學熱帶作物學院招聘“教學科研崗位”工作人員,工作地點為云南省普洱市,待遇按云南省相關(guān)政策及熱帶作物學院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀律監(jiān)督與要求

1.對違反招聘紀律的考生,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令﹝2018﹞35號)進行處理。

2.招聘負責人、招聘領(lǐng)導小組成員、考官和工作人員在招聘過程中,涉及與本人有親屬關(guān)系、導師關(guān)系或其他可能影響招聘公正的,應當回避。

3.招聘工作人員須遵守考試紀律,保守工作秘密,接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

4.招聘工作由云南農(nóng)業(yè)大學紀委全程參與紀檢監(jiān)督。

九、其他事項

1.本次公開招聘的有關(guān)信息通過云南人力資源和社會保障網(wǎng)站及云南農(nóng)業(yè)大學網(wǎng)站向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤,由應聘人員自行負責。

2.本次招聘考試不指定考試輔導用書,也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班,請應聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料,以免上當受騙。

3.招聘單位和考試機構(gòu)對公開招聘過程中一切違紀違規(guī)違法犯罪行為實行“零容忍”,請應聘人員務必誠信應聘,否則成績無效,并將記入個人誠信檔案庫,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

未盡事宜由云南農(nóng)業(yè)大學負責解釋。

十、聯(lián)系方式

(一)咨詢電話:0871-65227681;0871-63603034

(二)監(jiān)督電話:0871-65227693;0871-65227694

(三)云南農(nóng)業(yè)大學網(wǎng)站:http://www.ynau.edu.cn

附件:云南農(nóng)業(yè)大學(教學科研崗位)2020年公開招聘工作人員計劃表

云南農(nóng)業(yè)大學

2020年6月17日

云南農(nóng)業(yè)大學(教學科研崗位)2020年公開招聘工作人員計劃表.pdf

來源:http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=39589&ClassID=602

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