濰坊市濰城區(qū)2020年公開招聘教師簡章

為加強教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教育人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，濰坊市濰城區(qū)2020年現(xiàn)面向社會公開招聘在編專任教師29名、控制總量內(nèi)幼兒教師37名（招聘崗位要求詳見附件1）。有關(guān)事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行，熱愛教育事業(yè)。

（三）具有良好的協(xié)作精神和較強的組織、實踐能力;能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從組織安排。

（四）戶籍不限，身體健康，具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期(兩年)內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生,符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（五）海外留學(xué)歸國人員應(yīng)聘須具有經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的同等學(xué)歷、學(xué)位證明。海外留學(xué)歸國人員應(yīng)聘須為與國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)人員（含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的人員）。

（六）報考人員應(yīng)具有與所選崗位相應(yīng)的教師資格證,暫無教師資格證的應(yīng)符合人力資源社會保障部、教育部等七部門《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》要求，承諾試用期內(nèi)提供教師資格證，屆時無法提供的解除聘用合同。

（七）普通話水平為二級乙等及以上。

（八）符合崗位要求的其他資格條件（詳見附件1崗位計劃表）。

有下列情形的人員不能應(yīng)聘：曾因犯罪受過刑事處罰的；在各級事業(yè)單位公開招聘或公務(wù)員招考中被招聘（考）主管部門認(rèn)定具有考試舞弊行為的；在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。對隱瞞事實真相，檔案中有違紀(jì)記錄以及未能正常畢業(yè)的學(xué)生，招聘單位可單方面解除協(xié)議。

二、招聘程序和方法

（一）報名

1.實行個人網(wǎng)上報名

報名時間：2020年7月3日9:00-7月5日16:00

查詢時間：2020年7月3日11:00-7月6日11:00

應(yīng)聘人員登錄“濰坊市人力資源和社會保障局官網(wǎng)”“考試鑒定”欄目“事業(yè)單位招聘”子欄目查看登陸網(wǎng)上報名窗口（http://rsj.weifang.gov.cn/fwdt/ksjd/sydw/，下同），如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片（分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰）。報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。初審?fù)ㄟ^后，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在報名時間內(nèi)改報其他崗位。

2.單位初審

初審時間：2020年7月3日11:00—7月6日11:00

濰城區(qū)教體局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，并及時反饋初審結(jié)果。對未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。

3.網(wǎng)上繳費

繳費時間：2020年7月3日11:00—7月6日16:00

應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄“濰坊市人力資源和社會保障局官網(wǎng)”“考試鑒定”欄目“事業(yè)單位招聘”子欄目進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄?？紕?wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。筆試考務(wù)費繳納成功后不再辦理退費手續(xù)。

繳費成功人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，同時打印《2020年濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師報名登記表》（附件2），供參加面試資格審核時使用。具體打印時間見濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)\信息公開目錄\區(qū)教體局頁面（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QJYJ/）公告，請考生密切關(guān)注網(wǎng)站通知。

擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，在招聘單位審核通過后，在規(guī)定的繳費時間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料和身份證的原件、復(fù)印件到濰坊市濰城區(qū)教體局政工科（寶通街與濰蔣路路口南600米路西濰州麓臺學(xué)校院內(nèi)C座3011房間）辦理減免考務(wù)費審核確認(rèn)手續(xù)。審核成功后，考生確認(rèn)完成，逾期者視為自動放棄。

減免考務(wù)費的證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人社廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

4.有關(guān)事項

（1）應(yīng)聘人員每人限報一個崗位（學(xué)科）。初審?fù)ㄟ^者，不得更改報考崗位（學(xué)科）。

（2）對最終報名確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3:1比例的招聘崗位，計劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應(yīng)核減聘用計劃。取消或核減的招聘計劃經(jīng)研究后，調(diào)整到報名人數(shù)較多的崗位（學(xué)科）。被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位（學(xué)科）。

（3）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求報名，如因報名信息填寫不完整或有不實之處，出現(xiàn)所有后果由本人承擔(dān)。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。惡意提交報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，由濰城區(qū)事業(yè)單位招聘主管部門取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考本區(qū)事業(yè)單位。

（二）現(xiàn)場資格審查

進入面試的應(yīng)聘人員，須進行現(xiàn)場資格審查，如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。招聘單位選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進行嚴(yán)格審查，并對資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員需按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點進行資格審查的，視為自動放棄。相關(guān)證明材料主要包括：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(或?qū)W校核發(fā)的就業(yè)推薦表）、就業(yè)報到證、檔案存放證明（擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的考生提供）;教師資格證（也可先上崗、后考證）、打印的《2020年濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師報名登記表》(附件2)。體育高級教練員崗位需提交高級教練員證及相關(guān)榮譽證書。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程。對不符合招聘條件的一經(jīng)查實即取消考試或聘用資格。

筆試、現(xiàn)場資格審查、面試具體時間、地點另行公布。請及時查看濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)\信息公開目錄\區(qū)教體局頁面（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QJYJ/）公告。

（三）考試

考試分為筆試和面試。均采用百分制計算成績。

1.筆試

筆試內(nèi)容為崗位學(xué)科教育教學(xué)專業(yè)知識，滿分100分。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定進入面試范圍人員，并按規(guī)定程序面向社會公布。相同崗位招聘計劃在10人以下的，面試人選按1:3比例確定；10人（含）以上的，按1:2的比例確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試人數(shù)達不到招聘比例的學(xué)科，按實有人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

2.面試

面試采用試講和技能展示相結(jié)合的形式進行。主要考察應(yīng)聘者從事教學(xué)工作應(yīng)具備的基本素質(zhì)和基本技能。試講課題范圍為相應(yīng)崗位(學(xué)科)的濰城區(qū)現(xiàn)行教材。

按面試成績占60%、筆試成績占40%的比例，計算應(yīng)聘人員考試總成績。各項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績由考官當(dāng)場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。

參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，確定該崗位專業(yè)測試的最低分?jǐn)?shù)線。面試成績未達到最低分?jǐn)?shù)線的也不能進入考察體檢范圍。

為保證成績的公平、公正，報名人數(shù)較多的專業(yè)(學(xué)科)需使用兩組以上評委的，使用修正系數(shù)法計算最終成績，現(xiàn)場只公布考生在本面試室的原始成績。修正成績=考生面試成績×修正系數(shù)。修正系數(shù)的確定方法：本專業(yè)全部考生面試成績平均值÷考生所在面試組全部考生面試成績平均值，公式中計算平均分時，先去掉1個最高分，再去掉1個最低分。

面試考務(wù)費每人70元。

三、考察、體檢和聘用

1.確定入圍人員

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按照1:1的比例，確定進入考察體檢范圍的人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。對放棄考察、體檢、選崗資格或考察、體檢不合格等造成的空缺，從進入面試人員中按成績依次等額遞補。

2.考察

側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及專業(yè)能力和學(xué)業(yè)成績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。

3.體檢

入圍人員統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢，未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。

4.選崗

入圍且體檢、考察合格人員按照招聘計劃和考試成績從高到低的順序依次自主選擇就業(yè)崗位。

5.公示及聘用

擬聘用人員通過濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)\信息公開目錄\區(qū)教體局頁面（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QJYJ/）等渠道向社會進行公示，時間為7個工作日，如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)核實取消擬聘用資格。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員，必須在規(guī)定的時間內(nèi)到選取的工作單位報到，并辦理相關(guān)手續(xù)，逾期不報到者，取消聘用資格。

四、有關(guān)待遇及管理

事業(yè)編教師列正式事業(yè)編制，享受事業(yè)編制待遇，與工作單位簽訂聘用合同，實行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正定級，正式聘用。根據(jù)《關(guān)于公辦幼兒園機構(gòu)編制和人員控制總量管理有關(guān)事項的批復(fù)》（濰城編辦字〔2018〕27號）等文件規(guī)定，此次招聘涉及幼兒教師崗位均屬于人員控制總量崗位，按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)管理。

事業(yè)單位公開招聘人員設(shè)立最低服務(wù)年限，最低服務(wù)年限為五年（含試用期）。

五、其他事項

應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡章及附件，及時了解濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)\信息公開目錄\區(qū)教體局頁面（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QJYJ/）中發(fā)布的相關(guān)信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。本次事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定處理。

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)無關(guān)。

應(yīng)聘人員在2020年7月31日前不能提供相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，取消聘用資格。

選聘工作具體事宜咨詢：濰坊市濰城區(qū)教育和體育局政工科

咨詢電話：0536-8188708，0536-8188420

咨詢時間:工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:30

監(jiān)督電話：0536-8188538。

本簡章由濰坊市濰城區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。本次招聘在濰城區(qū)人力資源和社會保障局監(jiān)督指導(dǎo)下進行。

附件：

1.2020年濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師崗位計劃表

2.2020年濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師報名登記表           

    濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師工作辦公室

                     2020年6月24日 

附件1：2020年濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師崗位計劃表.xlsx

附件2：2020年濰坊市濰城區(qū)公開招聘教師報名登記表.doc

信息來源：http://rsj.weifang.gov.cn/fwdt/ksjd/sydw/202006/t20200624_5631348.html