富陽區(qū)城市管理局編外工作人員招聘公告

為進一步提升城市管理水平，根據(jù)《杭州市富陽區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法》、《杭州市富陽區(qū)城市管理局編外人員管理辦法》，經(jīng)區(qū)編委辦核準，富陽區(qū)城市管理局面向社會公開招聘編外工作人員6名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

其他要求：

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，品行良好，無違法犯罪或不良行為記錄，熱愛城管工作；

2、男性身高1.68米以上，女性身高1.55米以上，身心健康，能勝任協(xié)管員崗位工作；

3、初次招用年齡18-35周歲。

三、招聘程序：報名、面試、體能測試、考察、公示錄用。

1、報名。對報名者的基本情況進行審查，審查通過的進入面試。報名通過人數(shù)不足招聘計劃2倍的，酌情核減招聘計劃。

2、筆試。筆試合格人員，按成績從高到低按不超過招聘崗位數(shù)1：5的比例確定體能測試入圍人員。

3、體測。對入圍人員進行體測，體測實行達標制，不達標者不能進入面試。

4、面試。體能測試達標人員，根據(jù)筆試成績從高到低按不超過1：3的比例確定面試入圍人員。面試后根據(jù)總成績從高到低按不超過崗位數(shù)1：1的比例確定進入體檢和政審程序人員。

5、考察?？疾煊审w檢和政審兩部分組成。體檢按公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行；政審主要審查入圍人員的政治思想、道德品質(zhì)等方面的情況，并向公安機關(guān)查詢違法犯罪記錄?？疾觳煌ㄟ^的，可以按總成績由高到低進行遞補。

6、公示及錄用。對考察合格人員確定為擬錄用人選進行公示。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)。具體工作崗位由城管局統(tǒng)一分配，工資待遇參照《關(guān)于印發(fā)﹤杭州市富陽區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法﹥的通知》（富編〔2017〕37號）等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。批準聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，取消聘用資格。

7、編外崗位一年內(nèi)如有空編情況的，可在本期面試入圍人員中按總成績從高到低擇優(yōu)遞補，考察合格的辦理錄用手續(xù)。

四、報名

1、報名形式：報名采用現(xiàn)場報名方式，報名時請?zhí)峁﹫竺恚ㄒ姼郊?，并攜帶本人身份證、學(xué)歷證書、戶口本原件及復(fù)印件，近期免冠一寸彩照1張，其他技能證書原件及復(fù)印件。

2、報名時間：2020年7月27日至7月28日（8:30-11:30,14:00-17:30）。

3、報名地址：杭州市富陽區(qū)城市管理局六樓605（富春街道江濱西大道2號）。咨詢電話：0571-63125800  盧老師。

附件：杭州市富陽區(qū)城市管理局編外工作人員報名表

杭州市富陽區(qū)城市管理局

2020年07月23日

信息來源：http://fyrc.fuyang.gov.cn/news/news-show-1741.htm