蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員公告

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳下屬事業(yè)單位蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作原則

1、堅(jiān)持按崗招聘、分類(lèi)管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準(zhǔn)的崗位總量?jī)?nèi)，按照專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類(lèi)管理，加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

2、堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用，做到公開(kāi)招聘信息，公開(kāi)招聘過(guò)程，公開(kāi)招聘結(jié)果。

3、堅(jiān)持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，科學(xué)設(shè)置崗位和招聘條件，規(guī)范操作流程，嚴(yán)格招聘紀(jì)律，確保招聘工作的科學(xué)性、公正性、專(zhuān)業(yè)化和公信度，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。

二、報(bào)考條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研一線工作。

4、年齡要求為：碩士研究生年齡在35周歲以下，即1985年1月1日以后出生；博士研究生年齡在40周歲以下，即1980年1月1日以后出生；副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡在45周歲以下，即1975年1月1日以后出生。

5、具備報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。碩士應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、博士應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。（應(yīng)屆畢業(yè)生包含在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。）

6、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避；

③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

④?chē)?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間、方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳和資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)）。

崗位表A為長(zhǎng)期招聘崗位表，于公告發(fā)布10個(gè)工作日后，學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)的崗位報(bào)名有效期截止2020年12月29日。學(xué)校組織人事處將及時(shí)公布每期招聘結(jié)果，并于每季度末在江蘇省人力資源與社會(huì)保障廳網(wǎng)站通報(bào)崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。崗位表B為短期招聘崗位表。

1、崗位表A

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2020年7月31日9:00-12月29日16:00；

資格初審時(shí)間：2020年7月31日9:00-12月30日17:00。

2、崗位表B

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2020年7月31日9:00-8月10日16:00；

資格初審時(shí)間：2020年7月31日9:00-8月11日17:00。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時(shí)后（周末或節(jié)假日時(shí)間順延），可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

2、本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，通過(guò)初審即報(bào)名成功。

3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1、報(bào)考者須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

學(xué)校根據(jù)報(bào)考者提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

2、長(zhǎng)期招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例。短期招聘崗位開(kāi)考比例為1：3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。

3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

四、考試方式及組織

考試方式：崗位表A1-A12為面試;崗位表A13-A17和崗位表B為試講、面試。

（一）資格復(fù)審

考核前，我院將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提交下列材料原件和復(fù)印件：

1、最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，身份證，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)；

2、國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門(mén)統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，留學(xué)回國(guó)人員提供留學(xué)回國(guó)人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

資格復(fù)審不合格的，取消應(yīng)聘資格。

（二）試講

試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及綜合能力為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。試講滿(mǎn)分為100分，合格線為60分。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

（三）面試

1、崗位表A1-A12應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試；崗位表A13-A17和崗位表B在試講合格線以上人員中，按照試講成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3比例范圍內(nèi)，確定參加面試人選，不足該比例的按合格線以上的實(shí)際人數(shù)確定。

2、面試按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。

3、面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

（四）總成績(jī)計(jì)算辦法

崗位表A1-A12崗位面試成績(jī)即為總成績(jī)，崗位表A13-A17崗位和崗位表B崗位總成績(jī)=試講成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。

所有招考工作（自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人選名單）原則上在60個(gè)工作日內(nèi)完成。

五、體檢與考察

體檢與考察工作由我校負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？荚嚱Y(jié)束后，在各科目成績(jī)和總成績(jī)均達(dá)到合格線的人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位考生總成績(jī)并列第一名的以面試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

對(duì)體檢合格人員由我校組織考察，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，不遞補(bǔ)人員參加體檢。

六、公示與備案

我院根據(jù)體檢、考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的成績(jī)、排名等。

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳審核并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，同時(shí)與其簽訂聘用合同，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級(jí)；未按時(shí)取得應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者以及試用期考核不合格者，一律取消聘用資格，解除聘用合同。

屬下列情況之一者，我院將取消其聘用資格：

1、無(wú)工作單位的人員在我校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內(nèi)不與我院簽訂聘用合同者；

2、有工作單位的人員未在我校規(guī)定時(shí)間內(nèi)出具原單位同意調(diào)出證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明者；

3、應(yīng)屆畢業(yè)生不能按我校公告要求的日期內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。

七、招聘政策咨詢(xún)

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。

招聘政策咨詢(xún)電話：0512-67655032、66098642

聯(lián)系人：季老師、姚老師

八、招聘工作監(jiān)督

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0512-67655041

聯(lián)系人：解老師

九、招聘工作舉報(bào)

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

（一）江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

舉報(bào)電話：025-86263509

（二）江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn

舉報(bào)電話、傳真：025-83230723;83236078

附件：

1、蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表（A）

2、蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表（B）

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2020年7月28日

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表（A）.xls

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表（B）.xls

信息來(lái)源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2020/7/28/art_44465_9330290.html