淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師公告

淮安生態(tài)新城實(shí)驗(yàn)幼兒園、淮安生態(tài)文旅區(qū)怡園路幼兒園、淮安生態(tài)文旅區(qū)楓香路幼兒園位于淮安生態(tài)文化旅游區(qū)（以下簡稱淮安生態(tài)文旅區(qū)），是淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)直屬差額撥款事業(yè)單位。為促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）、《省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》（蘇教規(guī)〔2016〕1號）和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（淮人社發(fā)〔2011〕525號）等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)淮安生態(tài)文旅區(qū)黨工委研究同意，并報(bào)淮安市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘6名幼兒園教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘幼兒園教師6名，招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《淮安生態(tài)文旅區(qū)2020年公開招聘幼兒園教師崗位表》（見附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2.年齡須在35周歲以下（1985年1月1日以后出生），取得學(xué)前教育中級及以上職稱的教師年齡可放寬至40周歲以下（1980年1月1日以后出生）。

3.具備國家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)前教育專業(yè)本科及以上學(xué)歷，報(bào)考人員須于報(bào)名截止時(shí)間（2020年8月6日17:00）前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書。取得國（境）外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

4.取得幼兒教師資格證書、普通話二級甲等及以上證書。

5.具備學(xué)前教育初級及以上職稱，且有滿2年的幼兒園教育教學(xué)工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截止到2020年8月31日)。

6.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他資格條件（詳見《崗位表》）。

現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員須同時(shí)具備上述條件方可報(bào)考。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)錄取”的原則，采取考試、考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。

（一）報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名時(shí)間

2020年8月6日（上午8:30—11:00，下午14:00—17:00）

2.報(bào)名地點(diǎn)

淮安生態(tài)新城實(shí)驗(yàn)幼兒園，地址：淮安生態(tài)文旅區(qū)福地路8號。

報(bào)名咨詢電話：0517—89223965

3.報(bào)名要求

本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代居民身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員于2020年8月6日前登陸淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://stxc.huaian.gov.cn/），下載并填寫《淮安生態(tài)文旅區(qū)2020年公開招聘幼兒園教師報(bào)名表》（見附件2）。現(xiàn)場報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

（1）《淮安生態(tài)文旅區(qū)2020年公開招聘幼兒園教師報(bào)名表》2份（用A4紙正反打印，除手寫簽名外，其他內(nèi)容均須打?。?。

（2）有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復(fù)印件。

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件。

（4）教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。

（5）教師資格證書原件和復(fù)印件。

（6）學(xué)前教育職稱證書原件和復(fù)印件。

（7）滿2年的幼兒園教育教學(xué)工作經(jīng)歷證明。

（8）崗位要求的其他相關(guān)證書的原件和復(fù)印件。

（9）近期同底免冠二寸證件照2張（背面正楷字注明姓名及報(bào)考崗位、學(xué)科）。

（10）取得學(xué)歷、學(xué)位的國外留學(xué)人員及港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

現(xiàn)場報(bào)名確有困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外，須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。

4.資格審查

由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件對報(bào)考人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初審，符合條件的，繳納報(bào)名費(fèi)100元/人，完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生，方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的，不予報(bào)名。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開考比例倍數(shù)的崗位，按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。

報(bào)名成功人員憑本人身份證于2020年8月7日下午 14:00—17:00到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

（二）考試

報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試，考試分為筆試、面試和技能加試。

1.筆試

筆試內(nèi)容：報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試內(nèi)容為學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、學(xué)前教育法規(guī)、課程改革及其它專業(yè)基礎(chǔ)知識等。筆試不指定復(fù)習(xí)用書，筆試成績總分為100分，60分及以上為合格。

筆試時(shí)間：2020年8月9日上午9:00—11:00。

筆試地點(diǎn)及要求：詳見《筆試準(zhǔn)考證》。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前申領(lǐng)“蘇康碼”或“淮上通”（公告發(fā)布后請立即申領(lǐng)），考試當(dāng)天“蘇康碼”或“淮上通”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。應(yīng)聘人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間和要求到達(dá)考場參加筆試，應(yīng)聘人員遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間應(yīng)聘人員不得提前交卷、退場。

筆試成績公布：筆試成績在淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公布（網(wǎng)址：http://stxc.huaian.gov.cn）。

2.資格復(fù)審

面試人選確定：在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的人員中，按筆試成績從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例（末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入）確定進(jìn)入擬參加面試人選，若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員，須在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門（單位）通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審：由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組對擬參加面試人選報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料，包括:

本人有效期內(nèi)二代身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、職稱證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件。

取得國（境）外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書原件和復(fù)印件。

經(jīng)審查，對不能按上述要求按時(shí)提供有效材料的、報(bào)名提供虛假信息的以及其他資格復(fù)審不合格情形的應(yīng)聘人員取消面試資格，并在報(bào)考同一崗位筆試成績合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)；資格復(fù)審?fù)ㄟ^的擬參加面試人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的，通過資格復(fù)審人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

通過資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公布，進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

3.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求：詳見《面試通知書》。參加面試的應(yīng)聘人員，領(lǐng)取面試通知書時(shí)須繳納面試費(fèi)用100元/人。

面試順序：由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，應(yīng)聘人員抽簽決定面試順序。

面試形式：面試采用主題活動(dòng)方案設(shè)計(jì)、主題活動(dòng)方案介紹、答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。①主題活動(dòng)方案設(shè)計(jì)：應(yīng)聘人員根據(jù)指定的主題，在專用備課紙上獨(dú)立設(shè)計(jì)出主題活動(dòng)方案，包括主題背景、主題目標(biāo)、主題脈絡(luò)、主要活動(dòng)等，時(shí)間為1小時(shí)。②主題活動(dòng)方案介紹：應(yīng)聘人員根據(jù)設(shè)計(jì)的主題活動(dòng)方案進(jìn)行現(xiàn)場介紹，時(shí)間為10分鐘。③答辯：主要采用問答形式，由評委圍繞主題活動(dòng)方案設(shè)計(jì)理念、相關(guān)專業(yè)理論知識及教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面內(nèi)容進(jìn)行提問，應(yīng)聘人員當(dāng)場回答，答辯時(shí)間為5分鐘。

面試成績：面試總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當(dāng)場通知考生。

4.技能加試

技能加試內(nèi)容現(xiàn)場指定，形式為彈唱、舞蹈、繪畫，考生自備技能加試的相關(guān)物品。技能加試彈唱、舞蹈時(shí)間各為5分鐘，繪畫時(shí)間為40分鐘。

技能加試成績：技能加試總分為100分，60分及以上為合格。技能加試成績當(dāng)場通知考生。

5.總成績計(jì)算和公布

成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入?？偝煽儯焦P試成績×35%+面試成績×45%+技能加試成績×20%。

總成績（含筆試、面試成績、技能加試成績）在淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公布。

（三）體檢

體檢人選確定：在應(yīng)聘同崗位面試及技能加試成績均合格的人員中，按總成績從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例，確定進(jìn)入體檢人員（末位總成績并列的考生，取面試成績高者；面試成績?nèi)韵嗤娜〖寄芗釉嚦煽兏哒?下同）。

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員在體檢前應(yīng)提供下列材料：①在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考證明（見附件3）。②在職不在編人員須提供單位同意報(bào)考證明（見附件3）和人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明（見附件4）。③待業(yè)人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明（見附件4）。④委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明。未能提供上述材料人員視為自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢工作由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

因考生個(gè)人原因或體檢不合格等造成缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試及技能加試成績均合格的人員中按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（四）考察

由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組對體檢合格人員組織考察?？疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

因考生個(gè)人原因或考察不合格等造成出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試及技能加試成績均合格的應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（五）公示

經(jīng)考察合格人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址http://rsj.huaian.gov.cn/）、淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://stxc.huaian.gov.cn）公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用等出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試及技能加試成績均合格的人員中，按總成績從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

四、聘用與相關(guān)待遇

聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，自主約定服務(wù)年限等事項(xiàng)，被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂聘用合同。被聘用人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對試用期考核不合格的，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。

被聘用人員待遇按淮安市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：

淮安生態(tài)文旅區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)察室：0517—83638916

淮安市人社局：0517—83671213

報(bào)名咨詢電話：0517—89223965

本方案由淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師崗位表.xls

2. 淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)2020年公開招聘幼兒園教師報(bào)名表.doc

3.同意報(bào)考證明.doc

4.人事關(guān)系（檔案）托管證明.doc

淮安生態(tài)文旅區(qū)管委會(huì)

2020年7月29日

信息來源：http://rsj.huaian.gov.cn/col/4588_227787/art/202007/1596016231230e4Vxv44z.html