寧波市發(fā)改委委屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市發(fā)改委同意，市發(fā)改委委屬事業(yè)單位寧波市經(jīng)濟(jì)信息研究中心（寧波市信用中心）決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員2名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

寧波市經(jīng)濟(jì)信息研究中心（寧波市信用中心）是寧波市發(fā)改委所屬的一家公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助，全國(guó)經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)的成員單位之一。主要承擔(dān)全市宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行研究和分析；全市社會(huì)發(fā)展形勢(shì)監(jiān)測(cè)分析及評(píng)估體系數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)；全市區(qū)域范圍內(nèi)公共信用信息的征集、整理、發(fā)布和管理，公共信用信息服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，參與信用建設(shè)政策、法規(guī)和重點(diǎn)問(wèn)題研究，推動(dòng)信用應(yīng)用等工作，以及承擔(dān)數(shù)字寧波建設(shè)、市發(fā)改委數(shù)字化轉(zhuǎn)型等相應(yīng)輔助支持工作。 

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)筆試、面試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對(duì)象基本條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、資歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

注：1、1.2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（到時(shí)未取得的不予錄用）；2019年10月1日至2020年9月30日畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)（境）人員可等同于2020年普通應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)仍未畢業(yè)的可憑國(guó)（境）外學(xué)校學(xué)籍證明報(bào)名，但須于2020年12月31日前取得國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)（到時(shí)未取得的不予錄用），專(zhuān)業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。2、學(xué)歷（學(xué)位）的取得時(shí)間和年齡計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日。

五、招聘辦法和步驟

（一）報(bào)名與資格審查

1、網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2020年8月13日9時(shí)—8月17日16時(shí)。

報(bào)名辦法：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考者登陸寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）首頁(yè)“事業(yè)招考”欄目中的“報(bào)名入口”，點(diǎn)擊進(jìn)入“寧波市發(fā)改委委屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告”，在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘單位所設(shè)條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

2.資格初審

時(shí)間：2020年8月18日9:00時(shí)至8月20日16:00時(shí)。

此期間，招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審。初審期間不對(duì)考生開(kāi)放系統(tǒng)。

3.資格審核結(jié)果查詢(xún)

時(shí)間：2020年8月21日9時(shí)至8月21日16時(shí)。

報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波人才網(wǎng)首頁(yè)“事業(yè)招考”欄目中的考試“報(bào)名入口”查詢(xún)初審結(jié)果。

4. 報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。

5.下載打印準(zhǔn)考證

準(zhǔn)考證下載打印具體時(shí)間將在寧波市發(fā)改委（http://fgw.ningbo.gov.cn/）、寧波人才網(wǎng)另行公告，請(qǐng)予關(guān)注?？忌谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波人才網(wǎng)首頁(yè)“事業(yè)招考”欄目中的考試報(bào)名入口，下載打印準(zhǔn)考證。

（二）考試與資格復(fù)審

本次公開(kāi)招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，由市發(fā)改委具體組織實(shí)施。筆試、面試均委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。

1.筆試

筆試內(nèi)容為考核綜合知識(shí)運(yùn)用能力，主要測(cè)試報(bào)考者的綜合知識(shí)水平等。筆試卷面總分為100分，不足70分者淘汰。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在寧波市發(fā)改委網(wǎng)站（http://fgw.ningbo.gov.cn/）上公布，同時(shí)通知資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)。

2.資格復(fù)審

面試前，招聘單位還將對(duì)面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。

參加資格復(fù)審人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、勞動(dòng)（聘用）合同（或養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)憑證）等相關(guān)證件的原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件（證明）原件不全或提供的證件（證明）原件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過(guò)資格復(fù)審。未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)的空缺面試入圍名額按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。通過(guò)資格復(fù)審的考生當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知》，考生憑身份證和準(zhǔn)考證，按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。

3.面試

面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足70分者淘汰。

4.成績(jī)

考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和面試成績(jī)的60%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象?？偝煽?jī)相同的，按面試成績(jī)排序。面試、考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢、考察人員名單于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在寧波市發(fā)改委網(wǎng)站（http://fgw.ningbo.gov.cn/）上公布?！?/p>

（三）體檢與考核

參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢通知（或在接到電話通知）后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。考核不合格者淘汰。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）公示與聘用

擬聘用人員名單由市發(fā)改委報(bào)經(jīng)市人社局核準(zhǔn)后，同時(shí)在市人社局網(wǎng)及市發(fā)改委網(wǎng)上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

本次公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話：0574—87360811

本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話：0574--89186877

寧波市發(fā)改委委屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx

寧波市發(fā)改委　

2020年8月6日

信息來(lái)源：http://fgw.ningbo.gov.cn/art/2020/8/6/art_1229023808_1693528.html