昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)2020年編外員工招聘公告

根據(jù)工作需要，按照《上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司為昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)招聘勞務(wù)派遣人員服務(wù)方案》的相關(guān)規(guī)定，2020年昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)決定公開考試招聘編外勞務(wù)派遣員工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)計(jì)劃招聘編外員工4名。崗位詳情見附件二：《盤龍職高2020-2021學(xué)年招聘勞務(wù)人員要求》。

二、招聘條件

（一）報(bào)名參加考試招聘的人員要符合以下基本資格和條件：

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡35周歲以下（1985年1月1日以后出生）。

3.熱愛教育工作，具有一定的教學(xué)能力。

4.具有熟練的辦公室文案處理能力和計(jì)算機(jī)綜合應(yīng)用能力，能熟練操作辦公軟件（Office或WPS）和PhotoShop等常用工具軟件，文字錄入速度不低于每分鐘25個(gè)漢字。

5.具備較強(qiáng)的語言表達(dá)和交流溝通能力。

（二）有下列情形之一的，不得招聘為勞務(wù)派遣員工：

1.受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的；

2.曾被開除公職或者被機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位辭退的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.有其他不適宜擔(dān)任勞務(wù)派遣員工情形的。

三、報(bào)名與資格審查

此次公開招聘統(tǒng)一進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，不接受網(wǎng)絡(luò)、短信或來電報(bào)名?，F(xiàn)場報(bào)名由上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司組織。

報(bào)名時(shí)間：2020年8月11日至8月15日每天上午9時(shí)至11時(shí)30分、下午13時(shí)至17時(shí)。（雙休日及法定節(jié)假日除外）

報(bào)名地點(diǎn)：昆明市盤龍區(qū)東風(fēng)東路23號(hào)恒隆廣場辦公樓907室（來訪指引：攜帶身份證原件至一樓大堂訪客機(jī)進(jìn)行來訪登記，被訪電話信息為：65323472，登記成功后您將收到短信提示，將短信內(nèi)容復(fù)制至瀏覽器打開生成二維碼，閘機(jī)掃描二維碼時(shí)關(guān)注電梯號(hào)碼，乘坐對(duì)應(yīng)的電梯到達(dá)907室。）

咨詢電話：0871-65323472

報(bào)名人員需提供以下證件資料，以便工作人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查：

（1）報(bào)名資格審核登記表（現(xiàn)場填寫）。

（2）身份證、畢業(yè)證等證書原件、復(fù)印件, 近期免冠半寸照片2張（要求用袋裝好，袋子及相片背面均需寫明本人姓名）。

（3）相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證等原件、復(fù)印件。

注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員可根據(jù)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷等按照招聘單位所需崗位的招聘條件進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)考一個(gè)崗位；

（2）報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自己負(fù)責(zé)；

（3）報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料，報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫。凡因考生填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格；弄虛作假或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，筆試成績記為0分，取消考試資格。

四、考試

考試分為筆試、崗位技能測試和面試。

（一）筆試

筆試開考比例不受限制。

筆試由上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司組織。

筆試地點(diǎn)在昆明市，具體的時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試科目采取閉卷方式進(jìn)行，主要測評(píng)應(yīng)試者時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文基礎(chǔ)、教育學(xué)和心理學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容，滿分為100分。按筆試成績排序前五名的進(jìn)入下一考試環(huán)節(jié)。

報(bào)考人員需持有效身份證和準(zhǔn)考證，攜帶碳素筆以及橡皮擦，按準(zhǔn)考證標(biāo)明的時(shí)間和地點(diǎn)自行前往參加筆試。

筆試分?jǐn)?shù)在昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)網(wǎng)站及招聘網(wǎng)站適時(shí)公布。

（二）崗位技能測試

進(jìn)入崗位技能測試人員按每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與筆試成績排名人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定。若出現(xiàn)放棄的情形，經(jīng)一輪遞補(bǔ)后不再遞補(bǔ)，不足1:3比例的崗位按實(shí)際參加人數(shù)進(jìn)行崗位技能測試。

崗位技能測試的方式為上機(jī)測試，主要內(nèi)容為文字錄入、辦公軟件（Office或WPS）和PhotoShop等常用工具軟件應(yīng)用等。滿分為100分。

崗位技能測試由上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司組織。采取網(wǎng)站公布信息、電話聯(lián)系等方式通知報(bào)考人員具體的時(shí)間、地點(diǎn)等。

筆試、技能測試成績綜合排序前三名的進(jìn)入下一考試環(huán)節(jié)。

（三）面試

崗位技能測試結(jié)束后，根據(jù)筆試和崗位技能測試總成績，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員，若出現(xiàn)放棄的情形，經(jīng)一輪遞補(bǔ)后不再遞補(bǔ)，不足1:3比例的崗位按實(shí)際參加人數(shù)進(jìn)行等額或差額面試。

面試由上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司和盤龍職高共同組織，在相關(guān)平臺(tái)和盤龍職高官網(wǎng)上公布進(jìn)入面試人員的名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)和方式。面試前由各招聘單位進(jìn)行資格驗(yàn)證。資格驗(yàn)證所需材料：

[1] 身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件；

[2] 應(yīng)聘崗位要求具備的相關(guān)證件原件和復(fù)印件；

[3] 筆試準(zhǔn)考證原件；

[4] 有工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位，考生必須提交所在單位出具的證明材料原件；

面試采取結(jié)構(gòu)化或無領(lǐng)導(dǎo)小組的方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的教學(xué)（教材分析）能力以及邏輯思維、語言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變等能力。

面試結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)場公布成績，滿分為100分。

（四）綜合成績計(jì)算

報(bào)考人員綜合成績根據(jù)3:3:4比例確定，總分為100分，即筆試成績占綜合成績的30%，崗位技能測試成績占綜合成績的30%，面試成績占綜合成績的40%。各類成績折算如出現(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績低于60分的，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

五、體檢

用人單位根據(jù)報(bào)考人員綜合成績排名，按照各崗位招聘計(jì)劃等額確定體檢人員名單、組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行) 〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等體檢規(guī)定組織實(shí)施。

六、考察

考察由用人單位組織實(shí)施。重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行全面考察。

體檢和考察階段有不合格或考生自愿放棄的，可按綜合成績排名向后依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察。

七、公示和聘用

用人單位在綜合成績基礎(chǔ)上，結(jié)合體檢、考察情況，研究提出擬聘用的派遣員工名單，在用人單位網(wǎng)站上進(jìn)行公示。

公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，依法簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予簽訂勞動(dòng)合同;公示期內(nèi)有反映且對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

勞務(wù)派遣員工均采用勞務(wù)派遣用工方式，通過公示后與上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

八、待遇和保障

勞務(wù)派遣員工待遇和保障按照《明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)外聘人員工資分配辦法（試行）》執(zhí)行。

九、其他事宜

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

2.招聘工作期間，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息，保持聯(lián)絡(luò)電話暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

3.本公告如有變動(dòng)，以發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

4.昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)及招聘網(wǎng)、為此次招聘考試相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站，請考生留意相關(guān)通知。

5．為保證本次招聘工作公開、公平、公正，昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作全程監(jiān)督，舉報(bào)監(jiān)督電話：0871-65173141、65163512、13700616289

6.本公告由上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司和昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

附件二：《昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)2020-2021學(xué)年招聘勞務(wù)人員要求》

上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司

2020年8月11日

【在線查閱】

《昆明市盤龍職業(yè)高級(jí)中學(xué)2020-2021學(xué)年招聘勞務(wù)人員要求》

來源：http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=4938