山東大學環(huán)境科學與工程學院資源循環(huán)與清潔生產(chǎn)工藝研究所博士后招聘啟事

山東大學環(huán)境科學與工程學院資源循環(huán)與清潔生產(chǎn)工藝研究所因研究工作需要，現(xiàn)擬招聘博士后研究人員3-4名，開展水處理、大氣污染治理、土壤污染防治、環(huán)境風險管控等方向的相關(guān)研究與應用工作。

一、課題組介紹

資源循環(huán)與清潔生產(chǎn)工藝研究所遵循“團結(jié)、奉獻、求實、創(chuàng)新”的宗旨，以區(qū)域環(huán)境質(zhì)量改善為中心目標，立足于生產(chǎn)過程（企業(yè)）內(nèi)部、生產(chǎn)過程（行業(yè)或園區(qū)）之間、社會產(chǎn)業(yè)（工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務業(yè)）之間三個層次，突出“綠色”、“高端”、“共生”三大主題，遵循基礎(chǔ)理論創(chuàng)新、關(guān)鍵技術(shù)突破、全生命周期污染節(jié)能減排、全產(chǎn)業(yè)鏈智能服務、模式集成與示范推廣的研究思路，建設(shè)“污染源頭減量”、“資源過程循環(huán)”、“廢物末端再生”的水、氣、渣協(xié)同共治的創(chuàng)新團隊，助力提升經(jīng)濟運行質(zhì)量、降低污染控制成本、推動新舊動能轉(zhuǎn)化戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，為區(qū)域經(jīng)濟的生態(tài)化轉(zhuǎn)型和高端持續(xù)發(fā)展提供理論支撐和技術(shù)保障。

研究所現(xiàn)有專職成員有教授4人，副教授2人；合作高端人才20人，包括院士1人，國務院特貼2人，長江學者1人，杰青2人。近五年，研究團隊曾先后主持了“十三五”國家重點研發(fā)計劃項目、國家863課題、國家973課題、國家重大水專項子課題、國家自然科學基金、環(huán)保部公益專項及相關(guān)的政府和企業(yè)委托項目100余項；制修訂國家、行業(yè)和地方標準 10 項，正在主持制定國家標準25項；主持制定了《關(guān)于加強國家生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)建設(shè)的指導意見》、《山東省循環(huán)經(jīng)濟條例》等法律法規(guī)及規(guī)章制度；在本領(lǐng)域國際主流期刊上發(fā)表學術(shù)論文250余篇，發(fā)表SCI/ EI論文100余篇，出版專著9部，參編國家級教材2部；授權(quán)發(fā)明專利30余項，實用新型15項；獲國家科技進步二等獎1項、省部級一等獎 1 項、二等獎 13 項，山東省軟科學優(yōu)秀成果一等獎1項；成功指導創(chuàng)建了7個國家級、10個省級生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)，1個國家級兩型企業(yè)和50多家清潔生產(chǎn)與循環(huán)經(jīng)濟示范園區(qū)和企業(yè)；近五年培養(yǎng)了30名博士、100余名碩士研究生，培訓了近萬名專業(yè)人才。

主要研究領(lǐng)域：

（1）區(qū)域污染物協(xié)同減排與環(huán)境質(zhì)量綜合改善：區(qū)域（重點是工業(yè)或產(chǎn)業(yè)園區(qū)）大氣、水和固體廢物等多種污染源與多污染物協(xié)同共治理論與技術(shù)研究；園區(qū)產(chǎn)業(yè)共生及資源的源頭減-過程用-末端再生的基礎(chǔ)理論、關(guān)鍵技術(shù)、集成與產(chǎn)業(yè)化示范等理論與技術(shù)研究；

（2）土壤污染治理與資源再生利用：農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地環(huán)境綜合治理與改良，鹽堿地改良與治理，有機物-重金屬復合污染土壤治理，礦山及塌陷地長效生態(tài)修復；赤泥、黃金尾渣、礦山廢物等工業(yè)廢物的大規(guī)模高值資源化利用技術(shù)，再生資源的分類、回收和再制造；

（3）大氣綜合治理與環(huán)境質(zhì)量改善：區(qū)域工業(yè)（含面源、移動源等）大氣污染源過程源清單的構(gòu)建，大氣污染物來源解析與數(shù)值預報，VOCs及典型大氣污染物與地表揚塵綜合治理關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化應用；

（4）環(huán)境監(jiān)測與生態(tài)安全：POPs、重金屬等污染物的生物有效性及典型活性成分的分析監(jiān)測、遷移轉(zhuǎn)化、生態(tài)安全等環(huán)境行為研究；環(huán)境風險足跡全過程量化管控；

（5）規(guī)劃管理與區(qū)域循環(huán)經(jīng)濟：清潔生產(chǎn)與循環(huán)經(jīng)濟理論與方法，環(huán)保政策法規(guī)、標準規(guī)范、生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)和循環(huán)經(jīng)濟園區(qū)的建設(shè)與示范等；

（6）水污染治理與資源化利用：生物氮循環(huán)；基于厭氧氨氧化的自養(yǎng)生物脫氮及其耦合工藝；環(huán)境友好納米材料，特別是與生物過程協(xié)同關(guān)系研究; 面向產(chǎn)能污水處理工藝的環(huán)境新能源研究。

二、應聘條件

1、年齡35周歲以內(nèi)，具有海內(nèi)外知名大學或研究機構(gòu)環(huán)境科學、環(huán)境工程、環(huán)境微生物、環(huán)境生態(tài)學、環(huán)境化學、材料化學、材料物理學等相關(guān)博士學位，或?qū)⒃诮谕ㄟ^博士學位論文答辯；

2、具備獨立從事科研工作的能力，并具有較強的科技論文和科研項目的撰寫能力，熟悉或從事相關(guān)研究工作的人員優(yōu)先考慮；

3、身心健康，思想品質(zhì)優(yōu)秀，工作態(tài)度認真，有良好的團隊協(xié)作精神，工作勤奮主動、嚴謹負責；

4、具有良好的科研工作基礎(chǔ)，在本領(lǐng)域主流SCI刊物上發(fā)表論文2篇以上；

5、符合山東大學有關(guān)博士后管理的規(guī)定；

6、工作地點：青島（山東大學青島校區(qū)-依山傍海，風景秀麗），或濟南。

三、崗位職責

1、承擔實驗室科研任務，發(fā)表高水平論文；

2、獨立或者協(xié)助申報各類科研項目；

3、協(xié)助指導研究生和實驗室管理工作。

四、崗位待遇

1、工資待遇：根據(jù)個人經(jīng)歷和工作業(yè)績，申請山東大學不同層次的博士后薪資待遇（特別資助類36萬/年，重點資助類30萬/年，項目資助類20萬/年，學校根據(jù)工作業(yè)績進行統(tǒng)一評選，均為稅前工資）。學校與統(tǒng)招博士后簽訂博士后工作協(xié)議，按在職教師同等標準繳納社會保險和公積金，按國家有關(guān)規(guī)定為關(guān)系轉(zhuǎn)入我校的博士后辦理戶籍轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2、經(jīng)費支持：青島市對進站的承擔具有創(chuàng)新性或創(chuàng)業(yè)前景應用研究項目的博士后，經(jīng)專家評審后，給予5萬元的應用研究項目資助。支持優(yōu)秀的申請者申請“博新計劃”，入選者可獲得每人每年30萬元，兩年60萬元的資助。鼓勵申請山東省博士后創(chuàng)新基金、山東省自然科學基金、中國博士后創(chuàng)新基金、國家自然科學基金青年基金和面上基金等。

3、安家補貼：對于出站后6個月內(nèi)在青島辦理就業(yè)手續(xù)且落戶在青島（不含入站前已在青且在職人員）的博士后，青島市給予其25萬元安家補貼。

4、青年公寓：聘期內(nèi)學?？蔀榉蠗l件的人選提供博士后公寓優(yōu)惠租住。

5、醫(yī)療保?。簩W校附屬醫(yī)院為博士后研究人員提供一流的醫(yī)療保健服務。

6、子女入學：學?；A(chǔ)教育集團為博士后工作人員子女提供優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。

7、發(fā)展前景：人事關(guān)系進入山東大學后從事博士后研究工作2年及以上的博士后研究人員，滿足《山東大學環(huán)境科學與工程學院博士后管理辦法》相關(guān)規(guī)定要求并經(jīng)學術(shù)委員會評審通過后，可轉(zhuǎn)聘學院預聘制教師崗位。

五、應聘方式

有意申請者請將詳細的個人簡歷（包含學習和工作經(jīng)歷、研究內(nèi)容總結(jié)、所獲成果列表及佐證材料等）發(fā)送郵件至sqni@sdu.edu.cn。郵件主題請寫“申請者姓名 + 應聘博士后”，經(jīng)面試考核后擇優(yōu)錄用。

該招聘長期有效，歡迎加入！

信息來源：https://www.huanke.sdu.edu.cn/info/1042/5883.htm