2020年濟(jì)南市平陰縣招聘融媒體中心專業(yè)技術(shù)采編服務(wù)人員簡章

濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司是經(jīng)濟(jì)南市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)設(shè)立的從事人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，主要開展勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、人事代理、招聘服務(wù)等業(yè)務(wù)。現(xiàn)面向社會公開招聘相關(guān)專業(yè)技術(shù)采編服務(wù)人員，勞務(wù)派遣到平陰縣融媒體中心（平陰廣播電視臺），按照公開、公正、公平、擇優(yōu)錄取的原則，將招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘人數(shù) 

本次面向社會公開招聘15人。招聘崗位和具體崗位要求詳見附件1《2020年濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司公開招聘融媒體中心專業(yè)技術(shù)采編服務(wù)人員崗位匯總表》，符合條件人員均可報名，每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。

二、招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律法規(guī)和各項(xiàng)紀(jì)律要求，吃苦耐勞，具有開拓進(jìn)取和奉獻(xiàn)精神；

3、具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件；

4、年齡不超過35歲（1985年6月30日以后出生），有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者出具證明可適當(dāng)放寬,男女招聘比例不限；

5、具備招聘崗位所需的其他資格條件（詳見附件1） 。

曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的，在讀全日制普通高校(高職)學(xué)生，現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定的其他情形的人員不得報考。

三、招聘程序

（一）報名時間：2020年10月7日-2020年10月14 日上午8:30-11:30   下午：2:00-5:30

（二）報名地點(diǎn)：濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司（平陰縣翠屏街淘寶城439）

（三）個人報名。報名人員嚴(yán)格按招聘崗位要求進(jìn)行現(xiàn)場報名?，F(xiàn)場報名時需提交的材料包括：

1.《濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司公開招聘融媒體中心專業(yè)技術(shù)采編服務(wù)人員報名登記表》（一式2份，本人手寫簽名A4紙打?。ㄒ姼郊?）；

2.有效期內(nèi)本人二代身份證原件及復(fù)印件（報名與考試時使用的身份證必須一致）；

3.國家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件；

4.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）；

5.戶口本（首頁、索引頁和本人頁原件及復(fù)印件）；

6.在職人員報名的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考介紹信原件。

（四）資格審查。在報名現(xiàn)場對報名人員進(jìn)行資格審查，主要審查報名人員是否具有符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等。資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程，對弄虛作假或隱瞞事實(shí)情況騙取報考和聘用資格的，查實(shí)后取消其報考和聘用資格，一切后果由報考人員本人承擔(dān)。

報名資格初審?fù)ㄟ^的，報名信息不能更改。通過資格初審的人員，應(yīng)考人員應(yīng)繳納考務(wù)費(fèi)為每人40元。上述證件及相關(guān)材料需交驗(yàn)原件留存復(fù)印件，由資格審查人員審查簽字確認(rèn)。報名資料在提交后，需留存?zhèn)浒福挪煌诉€。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試（含操作題），均采用百分制計(jì)算成績。

（一）筆試

1、筆試形式及內(nèi)容：

筆試采取同一崗位統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，成績采取百分制計(jì)分。筆試考試內(nèi)容為綜合類考試，包括公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識等。

2、筆試時間和地點(diǎn)：

筆試時間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

3、確定面試人選：

根據(jù)筆試成績由高分到低分，按1:3的比例依次確定面試人選，達(dá)不到面試比例的，按實(shí)有人數(shù)確定。

（二）面試（含操作題）

面試采用結(jié)構(gòu)化測試和實(shí)操結(jié)合方式組織。面試成績采取百分制計(jì)算。

取得面試資格人員在資格審查通過后繳納面試考務(wù)費(fèi)70元，面試時間、地點(diǎn)和程序等具體事宜見面試通知書。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50％的比例百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。若出現(xiàn)考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。若依然相同，需進(jìn)行加試，加試方法另行確定。

五、體檢考察

根據(jù)考試總成績排名，按1:1的比例等額確定體檢考察人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，費(fèi)用個人承擔(dān)?？疾鞈?yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況。對放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示聘用

對體檢考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理手續(xù)；對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

七、管理和待遇

實(shí)行勞務(wù)派遣的用工方式。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一個月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

工資標(biāo)準(zhǔn)及待遇：人員工資包括基本報酬、績效獎勵及繳納的社會保險。其中，基本工資為每月2600元（不含五險個人繳納部分），績效考核工資根據(jù)工作完成量，多勞多得，績效獎勵根據(jù)每月考核情況每季發(fā)放一次。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

考試工作實(shí)行回避制度。對違反有關(guān)工作紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重，給予批評或行政處分；對違反考試紀(jì)律的報考者，視情節(jié)輕重，給予批評教育或取消資格。

監(jiān)督電話：0531-87883317

本簡章由濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0531-83108719、13335188799、13325129288

附件：1.《2020年濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司公開招聘融媒體中心專業(yè)技術(shù)采編服務(wù)人員崗位匯總表》

      2.《濟(jì)南仁和人力資源服務(wù)有限公司公開招聘融媒體中心專業(yè)技術(shù)采編服務(wù)人員報名登記表》

信息來源：http://www.pingyin.gov.cn/art/2020/9/25/art_15524_4664481.html?xxgkhide=1