汕頭市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心參加“2020年汕頭市中高端人才深圳專場(chǎng)招聘會(huì)”公開招聘公告

為進(jìn)一步加大人才引進(jìn)力度，汕頭市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心將參加市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局定于2020年10月18日在深圳市舉辦“2020年汕頭市中高端人才深圳專場(chǎng)招聘會(huì)”，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）、《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（汕市人〔2009〕269號(hào)）和《汕頭市事業(yè)單位公開招聘緊缺人才有關(guān)問(wèn)題的實(shí)施細(xì)則》（汕人社〔2019〕143號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位情況簡(jiǎn)介

市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心為市人力資源和社會(huì)保障局管理的公益一類事業(yè)單位，主要貫徹執(zhí)行國(guó)家、省和市有關(guān)人才服務(wù)和促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的法律法規(guī)和政策規(guī)定，負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)及人才交流、引進(jìn)，流動(dòng)人員人事檔案管理等工作，開展創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)和事業(yè)服務(wù)工作，協(xié)助人力資源和社會(huì)保障信息化建設(shè)、維護(hù)和管理工作，開展流動(dòng)黨員管理和服務(wù)工作。

二、招聘對(duì)象

全日制普通高校碩士研究生或經(jīng)教育部認(rèn)證的海外留學(xué)碩士，年齡在35周歲以下（35周歲以下指1984年10月18日以后出生）。

三、應(yīng)聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具備招聘崗位所需的資格條件，詳見《2020年汕頭市中高端人才深圳專場(chǎng)招聘會(huì)招聘工作人員崗位表（汕頭市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心）》（附件1）；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員;

2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;刑事處罰期限未滿的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

4.近兩年內(nèi)在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、崗位薪酬和相關(guān)待遇

符合《汕頭市引進(jìn)博（碩）士三年行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案》條件的，享受相應(yīng)薪酬、福利待遇及培養(yǎng)管理優(yōu)惠政策。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

在汕頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布。

（二）報(bào)名方式、時(shí)間和要求

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：深圳市大中華喜來(lái)登六樓宴會(huì)廳（深圳市福田中心區(qū)福華路大中華國(guó)際交易廣場(chǎng)會(huì)展中心）。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年10月18日9時(shí)至17時(shí)在深圳招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.資格審查：由市人社局組織在深圳招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員是否符合基本招聘條件及報(bào)考崗位具體招聘條件進(jìn)行審核，并現(xiàn)場(chǎng)審核反饋結(jié)果。

4.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提交如下材料掃描件：

（1）本人填寫《2020年汕頭市中高端人才深圳專場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名表》（附件2）（貼本人近期免冠正面相片）；

（2）本人有效身份證（原件及復(fù)印件）；

（3）本人畢業(yè)證、學(xué)位證等招聘崗位要求的相關(guān)證書、材料（原件及復(fù)印件）。其中，2021年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、高校畢業(yè)生推薦表等材料。

5.注意事項(xiàng)：

（1）國(guó)內(nèi)全日制普通高校碩士研究生或經(jīng)教育部認(rèn)證的海外留學(xué)碩士須于2021年9月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書等招聘崗位要求的相關(guān)證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員，還須于2021年9月30日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

（2）根據(jù)用人要求，按照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件3）進(jìn)行專業(yè)設(shè)置。報(bào)考人員在報(bào)名填寫專業(yè)時(shí)須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實(shí)填寫。

報(bào)考人員應(yīng)按《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》中的名稱和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

崗位表中的“專業(yè)”要求為“專業(yè)大類”的（即附件4《專業(yè)參考目錄》中代碼為2位數(shù)的），如考生所學(xué)專業(yè)為該“專業(yè)大類”所含“學(xué)科”（即代碼為4位數(shù)）或“具體專業(yè)”（即代碼為6位數(shù)）的，均符合報(bào)考條件。例如，某一崗位的專業(yè)要求為“經(jīng)濟(jì)金融類（03）”，那么該類所含的學(xué)科“理論經(jīng)濟(jì)學(xué)（A0201）”或具體專業(yè)“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)（A020104）”等，均符合報(bào)考條件。崗位表中的“專業(yè)”要求為“學(xué)科”的，如考生所學(xué)專業(yè)為該“學(xué)科”所含“具體專業(yè)”的，均符合報(bào)考條件。

報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，碩士研究生所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書（已畢業(yè)的）、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

（三）面試

1.招聘方式。采取直接面試的方式進(jìn)行。采取問(wèn)答方式，內(nèi)容包括綜合素質(zhì)和專業(yè)能力等。

2.組織實(shí)施。由汕頭市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。

3.最低合格線的設(shè)定。面試總分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

（四）成績(jī)公布

面試成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段結(jié)束時(shí)，向考生公布。

2020年10月21日前，依招聘崗位應(yīng)聘人員面試的成績(jī)由高到低順序確定名次，按崗位招聘人數(shù)從成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中等額確定體檢人選，并將面試的合格人選、入圍體檢人選在汕頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布。

（五）體檢

體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

體檢標(biāo)準(zhǔn)為：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。

體檢操作參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。

（六）考察

體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，并在市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布?？疾旃ぷ饔墒腥肆Y源和社會(huì)保障局成立考察組，統(tǒng)一組織實(shí)施。

考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）要求，重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。

（七）擬聘人選公示

考察對(duì)象經(jīng)考察合格確定為擬聘人選，并在市委組織部官網(wǎng)、市人力資源社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（八）聘用

對(duì)公示結(jié)果不影響聘用的擬聘人選，市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心按有關(guān)規(guī)定和干部人事管理權(quán)限辦理相關(guān)手續(xù)，與擬聘用人員簽訂聘用合同。享受市引進(jìn)碩士三年行動(dòng)計(jì)劃政策的，碩士擬聘人選報(bào)市人才辦備案。

（九）遞補(bǔ)事宜

出現(xiàn)下列情形之一，在面試加考核或直接面試合格人選中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。遞補(bǔ)期限截止至擬聘人選公示期滿之日起30日內(nèi)。

1.應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；

2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；

3.擬聘人選放棄聘用的；

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；

5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

六、嚴(yán)肅公開招聘考紀(jì)考風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），確保考試公平公正。

七、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及電話

本次公開招聘由中共汕頭市人力資源和社會(huì)保障局直屬機(jī)關(guān)紀(jì)律委員會(huì)實(shí)施監(jiān)督。

聯(lián)系電話：0754-88645063（汕頭市人社局人事科）

監(jiān)督電話：

0754-88179804（汕頭市人社局事業(yè)單位人事管理科）

0754-88645072（汕頭市人社局機(jī)關(guān)黨委）

八、有關(guān)網(wǎng)址

汕頭市人力資源和社會(huì)保障局：http://www.shantou.gov.cn/hrss/

附件：

1.2020年汕頭市中高端人才深圳專場(chǎng)招聘會(huì)市屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表（汕頭市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心）.xls

2.2020年汕頭市中高端人才深圳專場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名表.docx

3.廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

汕頭市人力資源與就業(yè)服務(wù)中心

2020年9月29日

文章來(lái)源：https://www.shantou.gov.cn/stsrlsbj/gkmlpt/content/1/1822/post_1822287.html#3283