2020年平陰縣綜合類事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)崗位空缺和工作需要,按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(魯人社規(guī)〔2017〕21號(hào))等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2020年平陰縣公開招聘事業(yè)單位工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
(四)年齡在40周歲以下(1980年10月19日以后出生);
(五)在職人員報(bào)考須征得所在單位和主管部門同意;
(六)具備招聘崗位所需的其他資格條件。
定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、被列為失信被執(zhí)行人人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。按照本科或研究生學(xué)歷報(bào)考者,需具有對(duì)應(yīng)的學(xué)位。2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,學(xué)歷、學(xué)位證書因新冠肺炎疫情防控推遲發(fā)放的,經(jīng)學(xué)校出具證明后,可待取得學(xué)歷學(xué)位后再辦理聘用手續(xù)。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
二、招聘計(jì)劃和崗位
計(jì)劃招聘8人,具體招聘崗位條件和要求詳見(附件)。
三、報(bào)名和資格初審
(一)報(bào)名時(shí)間與方式。報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行?! ?/p>
報(bào)名時(shí)間:2020年10月19日9:00-10月20日16:00
查詢時(shí)間:2020年10月19日9:00-10月21日16:00
繳費(fèi)時(shí)間:2020年10月22日9:00-10月23日16:00
報(bào)名、繳費(fèi)網(wǎng)址見平陰縣人民政府網(wǎng)(www.pingyin.gov.cn)
(二)個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,按照崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報(bào)報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。因應(yīng)聘人員提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確、不齊全,影響網(wǎng)上報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
(三)單位初審。招聘單位負(fù)責(zé)資格初審工作。在報(bào)名期間查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審核,確認(rèn)初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果,對(duì)招聘單位要求補(bǔ)充信息的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)完整地補(bǔ)充報(bào)考信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改;報(bào)名資格尚未審查或未通過資格初審的人員,可以在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。招聘單位具體聯(lián)系方式請(qǐng)查看《2020年平陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。
(四)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格初審的人員,要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn),逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
報(bào)名人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。擬享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在招聘單位審核通過后,可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料于2020年10月23日9:00-16:00,到平陰縣人力資源和社會(huì)保障局511室確認(rèn)和減免考務(wù)費(fèi)手續(xù),證明材料包括:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束后,最終報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,取消招聘計(jì)劃,招聘計(jì)劃的取消情況在網(wǎng)上進(jìn)行公布。
應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì),逾期未改報(bào)者視為不同意改報(bào),不同意改報(bào)、不符合改報(bào)條件的予以退費(fèi),請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。
(五)打印準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員于2020年10月29日至開考前,登錄報(bào)名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證,以及《2020年平陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《誠信承諾書》一式兩份(用于現(xiàn)場(chǎng)資格審查)。
資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過程,對(duì)弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格的,查實(shí)后取消其報(bào)考和聘用資格,一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
四、考試及現(xiàn)場(chǎng)資格審核
考試分為筆試和面試兩部分,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
(一)筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,成績(jī)采取百分制計(jì)分,考一科??荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等。
筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證。
為保證新聘人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,最低合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試情況確定。達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員,根據(jù)各招聘崗位筆試成績(jī)由高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選,達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。
筆試成績(jī)、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線、進(jìn)入面試范圍人員名單及現(xiàn)場(chǎng)資格審核的有關(guān)事項(xiàng),經(jīng)審核后在平陰縣人民政府網(wǎng)(www.pingyin.gov.cn)進(jìn)行公布。
(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審核
筆試結(jié)束后確定的面試人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。因個(gè)人原因逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查、未領(lǐng)取面試通知書或現(xiàn)場(chǎng)資格審核不合格造成的人員空缺,各招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間:詳見網(wǎng)上公告
現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn):平陰縣錦東新區(qū)勞動(dòng)大廈一樓
現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提供材料:
①《2020年平陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》與《誠信承諾書》(一式2份,正反面在同一張A4紙上)。
②有效期內(nèi)本人二代身份證原件;
③畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;
④報(bào)考崗位要求的相應(yīng)資格證書;
⑤在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;⑥留學(xué)歸國人員應(yīng)聘的,還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件留存復(fù)印件,由資格審查工作人員審查簽字確認(rèn)。
經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其應(yīng)聘資格。資格審查合格的應(yīng)聘人員繳納面試費(fèi)70元,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書。
(二)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。
面試采用百分制計(jì)分,面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判。面試結(jié)束后向考生進(jìn)行公布。面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的方可列為進(jìn)入考察體檢范圍人選。
(三)成績(jī)計(jì)算
面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。筆試、面試、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)、總成績(jī)將在平陰縣人民政府網(wǎng)(www.pingyin.gov.cn)進(jìn)行公布。
五、考察體檢
按照招聘崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分等額確定考察體檢人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,若成績(jī)?nèi)韵嗤?,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
(一)考察??疾旃ぷ饔烧衅竼挝换蚱渲鞴懿块T負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件,提供相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)考生的檔案進(jìn)行審核,重點(diǎn)審核檔案重要材料是否齊全、個(gè)人經(jīng)歷、歷史狀況是否清楚、檔案中是否存在涂改造假、三齡二歷是否清楚等問題??疾煲獙?shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。
(二)體檢。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上(含縣級(jí))綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢,主檢醫(yī)生審核體檢結(jié)果并簽名,醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消應(yīng)聘資格。除特殊情況經(jīng)招聘單位主管部門同意外,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
在考察體檢時(shí),因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺,從各招聘崗位參加面試人員中按照總成績(jī)由高到低等額遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
對(duì)考察體檢合格的應(yīng)聘人員在平陰縣人民政府門戶網(wǎng)(www.pingyin.gov.cn)公示7個(gè)工作日。公示期滿后,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位主管部門提出聘用意見,填寫《事業(yè)單位招聘人員情況匯總表》和《事業(yè)單位招聘人員登記表》,按照人事管理權(quán)限報(bào)批或備案。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的人員,發(fā)給《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑通知書辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未辦理就業(yè)手續(xù)或未到單位報(bào)到工作的,取消其聘用資格。在公示和聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿由用人單位及其主管部門對(duì)受聘人員進(jìn)行考核,考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
七、信息發(fā)布和其他
此次公開招聘事業(yè)單位工作人員的簡(jiǎn)章、成績(jī)、公示等有關(guān)信息通過平陰縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.pingyin.gov.cn/ )進(jìn)行發(fā)布。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本方案由平陰縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0531-87885887
附件:2020平陰縣綜合類事業(yè)單位公開招聘崗位匯總表
平陰縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年10月9日
信息來源:http://www.pingyin.gov.cn/art/2020/10/9/art_15524_4721740.html?xxgkhide=1