新疆大學2020年面向社會公開招聘輔導員

（第三批）網(wǎng)絡資格審查通過人員名單及考核工作安排

各位考生：

根據(jù)《新疆大學2020年面向社會公開招聘輔導員公告（第三批）》，經(jīng)查閱考生報名資料，與考生溝通，已完成報名及網(wǎng)絡資格審查工作，現(xiàn)將網(wǎng)絡資格審查通過人員名單及考核工作安排通知如下：

一、網(wǎng)絡資格審查通過人員名單

詳見附件。

二、考核工作安排

1.考核方式。根據(jù)《國務院辦公廳關于應對新冠肺炎疫情影響強化穩(wěn)定就業(yè)舉措的實施意見》（國辦發(fā)〔2020〕6號）《中共中央組織部辦公廳 人力資源社會保障部辦公廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕27號）文件精神，本次招聘采取考核方式進行，考核由面試加試工兩種方式進行。

2.面試。面試總分100分，及格分60分，未達到及格分數(shù)的，不予進入下一環(huán)節(jié)。面試采取網(wǎng)絡面試形式開展，考生全程使用騰訊會議APP參加面試，請考生提前熟悉軟件。面試主要考核考生思想政治素養(yǎng)、分析處理問題能力、心理素質(zhì)、邏輯思維能力、綜合素質(zhì)等。面試前一天，考生須參加考生培訓會議，并抽取出場順序號，面試當天，考生憑出場順序號抽取試卷號，根據(jù)所抽取試卷答題。

3.試工。根據(jù)面試成績，按照招聘數(shù)與試工數(shù)1:1比例確定試工人員，試工人員在接到試工通知后5日內(nèi)需到校試工，未按要求到校試工的，視為自動放棄。試工前，因考生放棄試工的，予以遞補。試工采取每周考核，考核總分均為100分，及格分為60分，兩周考核不合格的考生即為試工考核不合格。試工后，因考生放棄或試工考核不合格或取消試工資格的，不再遞補。試工時，考生須攜帶以下材料原件，材料不全者視為自動放棄，取消試工資格：

（1）新疆大學面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表原件；

（2）身份證原件；

（3）畢業(yè)證、學位證原件;

（4）海外留學歸國人員需提交國家教育部留學認證原件;

（5）少數(shù)民族中民考民或雙語應聘人員須同時提供MHK四級乙等、普通話水平測試二級乙等及以上合格證書原件;

（6）基層黨組織出具的中共黨員、預備黨員證明材料原件；

（7）考生均須按要求提供檔案保管部門（原畢業(yè)學校，各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門<畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心>、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構）出具的相關檔案保管證明材料掃描件。

4.體檢。試工期間學校統(tǒng)一安排體檢，體檢不合格的，取消試工資格。

5.政審。試工期間學校統(tǒng)一出具政審函，政審不合格的，取消試工資格。

三、面試時間及網(wǎng)絡會議室安排

1.考生培訓會議時間：11月6日下午15:30

2.面試時間：11月7日上午10:30

3.考生培訓會議號、會議密碼由工作人員短信或電話告知，請考生保持電話通暢，未參加面試會議的考生視為自動放棄；面試候考室會議號、會議密碼由工作人員在召開面試培訓會議時予以告知；面試考核室會議號、會議密碼在考生候考時由工作人員予以告知。會議號、會議密碼考生須嚴格保密，因泄露會議號、會議密碼，造成無關人員進入考場，影響考試的，取消面試資格。

四、面試須知

（一）面試設備及網(wǎng)絡要求

1.本次面試要求使用筆記本電腦或臺式電腦作答，不允許使用手機、Pad等移動設備；作答電腦必須安裝可正常工作的攝像設備（內(nèi)置或外置攝像頭均可）及音頻設備，請考生提前做好調(diào)試；

2.考生進入候考室前應關閉無關網(wǎng)頁和軟件，包括安全衛(wèi)士、電腦管家及各類通訊軟件；

3.考試期間需實時連通互聯(lián)網(wǎng)，推薦使用穩(wěn)定的有線寬帶網(wǎng)絡，且網(wǎng)絡帶寬不低于20Mbps，建議使用帶寬50Mbps或以上的獨立光纖網(wǎng)絡；

4.考生從進入候考室起至所在考場面試結束前均不得離開，全程接受監(jiān)督，因網(wǎng)絡問題或個人原因離開網(wǎng)絡會議室的，取消面試資格。

（二）面試環(huán)境要求

1.請選擇安靜、光線充足、不受打擾的空間獨自參加考試，不建議在公共場所（如學校、圖書館、咖啡館、辦公室等）進行考試；

2.面試過程中不允許有人員陪同（包括家長），嚴格規(guī)避無關人員在考試區(qū)域出入，否則視為違紀；

3.請準備潔凈、平整的桌面用于擺放考試設備、鍵盤、鼠標、空白A4紙張、簽字筆。除上述物品外，答題桌面上不允許擺放其他違規(guī)物品，包括手機等通訊設備和電子設備、計算器、書籍、資料、零食、飲品等；

4.建議準備舒適度合適的椅子，以保證良好坐姿進行考試。

（三）面試紀律

為保證面試的公正性和嚴肅性，本次面試將對面試過程進行全面監(jiān)督?？忌鷳兄Z自覺遵守考試紀律，并知悉以下行為將會被認定違反考試紀律，新疆大學將會根據(jù)違規(guī)行為的嚴重程度進行處罰，包括終止考試、取消成績等。

1.偽造資料、身份信息，替代他人或委托他人代為參加考試的行為；

2.作答空間內(nèi)出現(xiàn)除考生外的無關人員，或通過他人協(xié)助進行作答的情況；

3.面試過程中佩戴口罩、墨鏡、帽子或用其它方式遮擋面部，遮擋、關閉監(jiān)控攝像頭，或出現(xiàn)離座、故意偏離攝像范圍、使用虛擬背景等逃避監(jiān)考的行為；

4.考生需在面試全程中確保耳部輪廓清晰可見，不允許使用耳機，包括頭戴式耳機、入耳式耳機、耳麥等各類接聽設備；

5.考試期間翻看書籍、資料或使用手機、平板電腦等作弊的行為；

6.抄錄、傳播試題內(nèi)容，或通過圖片、視頻記錄面試過程的行為；

7.面試過程中有與面試無關的行為，包括吃零食、躺臥、自行離席休息等；

8.候考時開啟音頻，交流討論面試內(nèi)容等；

9.存在不服從工作人員要求或安排行為等；

10.除以上列舉的行為外，其他任何疑似違反面試公平性的行為，都可能致使面試成績無效。

五、后續(xù)相關事項

1.確定擬聘用人員

新疆大學將按照崗位用人計劃和要求，對體檢、試工、考察合格的推薦聘用人員進行審議，確定擬聘用人員。

2.公示

擬招聘人員確定后，在新疆大學主頁對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

3.辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。應聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到新疆大學報到，逾期報到者，視為放棄。新聘用人員實行試用期制度，試用期為12個月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

附件：新疆大學2020年面向社會公開招聘輔導員（第三批）資格審查通過人員名單

新疆大學

2020年11月4日

附件【附件：新疆大學2020年面向社會公開招聘輔導員（第三批）資格審查通過人員名單.xls】

來源：https://www.xju.edu.cn/info/1024/8263.htm