濱州職業(yè)學(xué)院2012年招聘工作人員簡章
來源:濱州市人事考試信息網(wǎng) 閱讀:946 次 日期:2012-09-10 17:48:24
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根據(jù)單位崗位空缺情況和工作需要,按照《關(guān)于印發(fā)<濱州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(濱辦字〔2007〕23號)和《轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部市人事局<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位人員公開招聘工作的意見>的通知》(濱辦發(fā)〔2008〕23號)等文件規(guī)定,現(xiàn)將2012年濱州職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),通過筆試、面試、試講和考核的方法組織招聘。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年齡35周歲以下(1977年9月1日以后出生),具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的可放寬至40周歲(1972年9月1日以后出生);

3.具備招聘崗位規(guī)定的專業(yè)要求和其他條件(詳見附件1);

4.身體健康;

5.有良好的品行和職業(yè)道德;

6.普通話標(biāo)準(zhǔn),品德好,溝通能力強(qiáng)。

屬在職人員應(yīng)聘的,要征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員,不能報考。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

招聘專業(yè)對工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,以2012年9月1日為截止日期。

三、招聘崗位

招聘崗位及有關(guān)具體要求,詳見《濱州職業(yè)學(xué)院2012年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

四、報名和資格審查

本次招聘報名采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場繳費(fèi)的形式進(jìn)行。

1.報名地點(diǎn)

濱州職業(yè)學(xué)院行政樓313-1房間(黃河十二路919號)。

2.報名時間

報名繳費(fèi)時間:2012年9月18日-19日上午8:00-11:30, 下午14:00-17:30。

3.現(xiàn)場報名

應(yīng)聘人員要下載并填寫《事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(附件3),提交近期一寸免冠照片3張及以下相關(guān)材料的原件和復(fù)印件:在職人員應(yīng)聘的,須提交國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢認(rèn)證的電腦截面圖、身份證、戶口簿,進(jìn)入考核階段時還需提供有人事管理權(quán)限的部門(單位)的同意報考證明及從業(yè)經(jīng)歷證明;未就業(yè)往屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提交國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢認(rèn)證的電腦截面圖、身份證、戶口簿和報到證;應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提交國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢認(rèn)證的電腦截面圖、身份證、戶口簿(戶口遷移證)和報到證;海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,須提交學(xué)歷學(xué)位證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢認(rèn)證的電腦截面圖、身份證、戶口簿;招聘崗位有其他要求的,還要提供崗位要求的其它相關(guān)證明材料(如教師資格證、船員適任證書等)。每人限選報1個職位。

由我省實(shí)施在濱州服務(wù)或?yàn)I州生源在外市服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)山東計劃”等服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人員),服務(wù)滿2年且考核合格的,3年內(nèi)(指2008年、2009年、2010年招募和選派人員)報考的,筆試成績加5分。濱州籍退役大學(xué)生士兵3年內(nèi)報考的,筆試成績加5分。已通過優(yōu)惠政策考到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的不再享受加分政策。符合加分條件的人員,填寫《加分人員資格審核登記表》(附件4),并提交以下材料的原件和復(fù)印件:“三支一扶”大學(xué)生,須出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料(上述材料有缺失者,需出具省“三支一扶”辦公室蓋章的相關(guān)證明);參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)山東計劃”的畢業(yè)生,須出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料;選聘到村任職的高校畢業(yè)生,須出具縣以上組織人社部門考核認(rèn)定的證明材料;退役大學(xué)生士兵,須出具畢業(yè)證、退伍證。符合加分條件的報考人員,由市委組織部、市人力資源和社會保障局審核確認(rèn),并公示無異議后實(shí)施加分。

應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,并親自在《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》上簽名。提交的報考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。

4.資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿整個招聘工作全過程。報名資格審查工作,由市人社局和濱州職業(yè)學(xué)院統(tǒng)一組織。濱州職業(yè)學(xué)院組織人事部會同有關(guān)部門共同參與對報名人員進(jìn)行資格審核,并留存報名有關(guān)資料。通過資格審查的人員,繳納報名費(fèi)40元。

報名結(jié)束后,對報名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計劃。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時間地點(diǎn)及筆試相關(guān)事項將在濱州人事考試信息網(wǎng)、濱州職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

五、筆試

1.筆試時間地點(diǎn)

筆試具體時間和地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。考生必須憑筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)居民身份證(僅限居民身份證、臨時身份證)參加考試,兩證缺一不可。

2.筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試成績100分,在總成績中按40%的比例計入。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績分崗位從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中由高分到低分按照1:3的比例確定進(jìn)入面試、試講人選,筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。

筆試成績和進(jìn)入面試、試講人員名單及面試、試講相關(guān)事項將在濱州人事考試信息網(wǎng)、濱州職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

六、面試

1.面試時間

面試(試講)將在筆試后擇期進(jìn)行,具體時間及相關(guān)事項見面試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時繳納面試(試講)考務(wù)費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為每人每科70元。

2.面試內(nèi)容

面試主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析問題能力、組織計劃協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力及語言表述能力等。面試結(jié)束后,當(dāng)場公布成績。面試成績?yōu)?00分,在總成績中按30%的比例計入。

七、試講

 1.試講時間

試講時間另行通知。

2.試講內(nèi)容

試講主要測試應(yīng)聘人員的教學(xué)環(huán)節(jié)組織、板書、語言邏輯表達(dá)、普通話、教態(tài)、儀表等。試講結(jié)束后,當(dāng)場公布成績。試講成績?yōu)?00分,在總成績中按30%的比例計入。

面試、試講結(jié)束后,依據(jù)應(yīng)聘者的總成績,分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢考核范圍人員。面試、試講成績,如有一項低于70分者,取消進(jìn)入體檢考核范圍資格??荚嚳偝煽兿嗤?,按崗位要求的優(yōu)先條件、筆試成績、試講成績的順序從高分到低分確定進(jìn)入體檢考核范圍人選。筆試、面試、試講成績和總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

應(yīng)聘人員筆試、面試、試講成績和總成績及進(jìn)入體檢考核范圍人員名單,在濱州人事考試信息網(wǎng)、濱州職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

八、考核體檢

考核應(yīng)成立考核工作小組,具體負(fù)責(zé)考核工作。重點(diǎn)考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查??己撕细袢藛T,參照上級有關(guān)文件精神到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。用人單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時,可以申請復(fù)檢,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用。

九、公示及聘用

1.公示

按照筆試、面試、試講、考核、體檢結(jié)果等,確定擬聘人員。對擬聘人員在濱州人事考試信息網(wǎng)、濱州職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期7個工作日。

2.聘用

公示合格的擬聘用人員,由學(xué)院提出聘用意見,經(jīng)市人社局同意后辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

3.試用期

對公開招聘的人員均實(shí)行1年的試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿進(jìn)行考核,合格的予以正式聘用;不合格的解除聘用合同。

十、其他

有關(guān)招聘事項信息將通過濱州人事考試信息網(wǎng)(www.bzrsks.gov.cn)和濱州職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.bzpt.edu.cn)公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

監(jiān)督電話:

中共濱州市紀(jì)律檢查委員會 12388

咨詢電話:

濱州職業(yè)學(xué)院組織人事部 0543-5089519

濱州市人力資源和社會保障局

濱州職業(yè)學(xué)院

二〇一二年九月十日

附件:

1. 濱州職業(yè)學(xué)院2012年公開招聘工作人員崗位一覽表

2. 事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表.doc

3. 應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書.doc

4. 加分人員資格審核登記表.doc

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:

《事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》《加分人員資格審核登記表》來源于濱州市人事考試信息網(wǎng),最近更新2012年9月10日。

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