2020浙江金華東陽市流動人口信息服務中心招聘3人公告

東陽市流動人口信息服務中心是東陽市公安局下屬全額撥款公益二類事業(yè)單位，因工作需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向東陽市公安局輔警招聘事業(yè)編制工作人員，具體事項公告如下：

一、招聘計劃數(shù)

招聘事業(yè)編制工作人員3名。

二、招聘范圍、對象和條件

1.招聘范圍、對象

東陽市公安局在編在崗輔警，并連續(xù)參加東陽市公安局輔警工作滿一年[2019年 12 月3日(含)前參加東陽市公安局輔警工作];因見義勇為等被記二等功及以上的，不受工作年限限制。戶籍不限。

2.學歷要求

大專以上,畢業(yè)證書取得時間截止2020年12月3日(含)。

3.年齡要求

年齡在35周歲以下[1984年12月3日(含)以后出生]。

4.業(yè)績要求

符合以下條件之一：

(1)、2016年以來年度考核優(yōu)秀等次1次(含)以上;

(2)、曾獲得局級以上優(yōu)秀輔警、治安榮譽獎章等榮譽;

(3)、聘期內(nèi)骨干級、能手級輔警人才;

(4)、現(xiàn)任輔警大隊長、副大隊長、中隊長、副中隊長。

5.其它要求

思想政治素質(zhì)較好，遵紀守法，作風正派，品行良好，熱愛輔警工作，責任心強，身體健康。有下列情形的，不得報考：

(1)因犯罪受過刑事處罰人員;

(2)涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;

(3)受到公安機關(guān)內(nèi)部問責處理且在影響期內(nèi)的人員。

三、招聘崗位和要求

見附件

四、招聘程序

1.報名

采取考生現(xiàn)場報名的辦法。

(1)報名日期：2020年12月3日至12月4日(上午8：30-11:30，下午13:30-17：00)

(2)報名地點：東陽市公安局大樓617辦公室

(3)報名時須提供的材料：報名表(附件)、身份證原件及復印件、學歷證書原件及復印件、榮譽證書等業(yè)績獲得相關(guān)憑證原件及復印件、二寸近期免冠照片3張，交考務費50元。

(4)報名表中“本人學習工作簡歷”欄，要求務必如實詳細填寫：從何年何月至何年何月在公安機關(guān)何部門工作。

2.資格審查

公安局對報名人員進行資格初審。

輔警的業(yè)績審核由東陽市公安局實施，報東陽市人力資源和社會保障局審核后，于筆試前在東陽市公安局局域網(wǎng)公示。

“參加東陽市公安局輔警連續(xù)工作年限”以東陽市人力資源和社會保障局核定為準。在全日制學校就讀期間參加東陽市公安局社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)驗。

報名、資格審查結(jié)束后在東陽人才網(wǎng)(www.dyrcsc.cn)、東陽市公安局局域網(wǎng)對資格審查合格人員進行公示，公示期3個工作日，并接 受社會監(jiān)督，監(jiān)督電話：0579-86096024。

3.筆試

(1)筆試時間待定，筆試前3天在東陽市公安局大樓617辦公室領(lǐng)取準考證，具體時間另行通知。報考人員應按準考證上確定的時間和地點參加考試。筆試工作由東陽市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

(2)筆試科目為《綜合應用能力》。

(3)以實際參加考試并取得有效分數(shù)的人數(shù)及筆試總成績，計算出筆試總成績平均分(取到小數(shù)點后兩位)，筆試總成績平均分為合格分，低于合格分的不進入面試。

合格分數(shù)線及以上的考生從高到低按招聘名額1：4比例確定面試對象。最后一名如筆試總成績相同，成績相同人員均進入面試。若取得面試資格的人員確認不參加面試的，不予以遞補。

4.面試

(1)時間和地點待定，具體見東陽人才網(wǎng)、東陽市公安局局域網(wǎng)通知。

(2)面試為結(jié)構(gòu)化面試。滿分100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體能測試對象。面試工作由東陽市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

5.體能測試

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)的1：3比例確定體能測試名單。若最后一名總成績相同，以面試成績高的排位在前。報考人員體能測試不合格的，均不予遞補體能測試。體能測試標準參照人民警察招錄體能測評標準執(zhí)行。體能測試工作由東陽市公安局和東陽市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

6.體檢

體能測試結(jié)束后，體能測試合格人員按總成績從高分到低分，按招聘計劃數(shù)的1：2比例確定體檢人員名單。若最后一名總成績相同，以面試成績高的排位在前。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

體檢工作由東陽市公安局和東陽市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢標準按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。

7.考察聘用

(1)體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象(若最后一名入圍人員各項成績均相同，須進行筆試加試，加試成績高者確定為考察對象)?？疾靺⒄諊夜珓諉T局《關(guān)于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

(2)考察結(jié)束后，確定擬聘用人員名單在東陽人才網(wǎng)、東陽市公安局局域網(wǎng)公示，公示期7個工作日。

(3)考察不合格或被取消聘用資格及在考察、公示過程中自動放棄的，缺額人數(shù)在體檢合格人員中按總成績高低依次遞補考察、聘用;考察合格公示后自動放棄的，缺額職位不再遞補;

(4)公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經(jīng)查不影響聘用的，給予辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應在規(guī)定的期限內(nèi)按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，逾期作自動放棄處理，缺額職位不再遞補。

(5)體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次招考是否錄用的依據(jù)。

五、其他事項

(1)本次招聘工作堅持“兩公開一監(jiān)督”的原則，嚴格掌握條件和操作程序，接受紀檢部門和社會監(jiān)督，做到過程公開、結(jié)果公開，嚴禁徇私舞弊。對違反紀律的人和事按規(guī)定嚴肅處理。

(2)報考人員在各個環(huán)節(jié)中提交的所有信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

(3)考生報名后應及時上東陽人才網(wǎng)查詢有關(guān)通知(筆試成績、面試人員名單、面試通知、總成績、體能測試結(jié)果、體檢名單、體檢結(jié)果、入圍考察人員名單、擬聘用人員名單等均在網(wǎng)上公布)，各事項不再另行通知。

六、嚴格落實疫情防控

(1)本次招聘全程將根據(jù)目前疫情期間現(xiàn)狀，結(jié)合實際防控需求，嚴格執(zhí)行防控各項措施。

(2)參加本次考試的所有考生必須嚴格遵守疫情防控的各項要求?？忌璩稚矸葑C、準考證、浙江省健康碼“綠碼”，體溫檢測正常方可參加考試。

(3)請參加本次考試的考生認真做好個人防護，自備口罩佩戴，在考試過程可自主決定是否配戴口罩。

(4)考生刻意隱藏接觸史、旅居史、故意謊報病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施的，將嚴肅追究其法律責任。

本公告由東陽市公安局負責解釋。未盡事宜，由東陽市公安局商東陽市人力資源和社會保障局共同研究決定。咨詢電話：0579-86096024,0579-86675715。

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東陽市流動人口信息服務中心公開招聘崗位計劃

東陽市公安局

東陽市人力資源和社會保障局

2020年11月20日

信息來源：http://www.zjrc.com/News/Show/19353