2020年四川省洪雅縣面向縣外考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員公告
來(lái)源:眉山人事考試網(wǎng) 閱讀:1181 次 日期:2020-12-15 16:21:58
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中共洪雅縣委組織部

中共洪雅縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

洪雅縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年洪雅縣面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的公告

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)研究,決定面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員20名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、公開(kāi)考調(diào)名額及職位

公務(wù)員崗位4個(gè)、參公崗位4個(gè)、事業(yè)管理(或?qū)I(yè)技術(shù))崗位12個(gè),具體職位詳見(jiàn)《洪雅縣2020年度公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。

二、考調(diào)對(duì)象及條件

(一)考調(diào)對(duì)象

洪雅縣外工作的在編在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員、財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位人員,不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員。

(二)考調(diào)條件

參加考調(diào)應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

1.具有與考調(diào)職位相適應(yīng)的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平和履職能力,品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

2.年齡在35周歲以下(1985年12月16日以后出生),科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部可放寬至40周歲(1980年12月16日以后出生);

3.原則上需具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4.近五年年度考核均為稱(chēng)職(合格)及以上等次(試用期除外);

5.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

1.受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

2.涉嫌違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查,尚未作出結(jié)論的;

3.試用期未滿(mǎn)或其它原因尚未轉(zhuǎn)正的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

6.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

工作經(jīng)歷時(shí)間和年齡計(jì)算均截止至2020年12月16日。

(三)公務(wù)員或參公人員報(bào)考事業(yè)單位的,其公務(wù)員或參公人員身份自然消失。

三、考調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:本公告發(fā)布之日起至2020年12月31日18:00前。

2.報(bào)名要求:按照公告公布的職位及條件要求報(bào)名,每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整。因報(bào)名表所填電話(huà)錯(cuò)誤、關(guān)機(jī)、停機(jī)、換號(hào)等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系到本人的,責(zé)任由考生自負(fù)。

3.報(bào)名方式:本次考調(diào)采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名者須在報(bào)名時(shí)間截止前,將報(bào)名資料掃描件分別命名打包傳至指定郵箱:18394649@qq.com,聯(lián)系人:李桃,聯(lián)系電話(huà):028-37408786。

4.報(bào)名所需提交材料:《洪雅縣公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2),須經(jīng)所在單位黨組(黨委)及組織部或人社部門(mén)同意并加蓋公章;《洪雅縣面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名情況匯總表》(附件3)。

(二)資格審查

報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。資格初審合格人數(shù)與所報(bào)職位的考調(diào)名額的比例不得低于1:1,在報(bào)名工作結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到比例的職位,調(diào)減或取消該職位考調(diào)計(jì)劃。資格審查工作將貫穿公開(kāi)考調(diào)全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的,取消考調(diào)資格,責(zé)任由考生自負(fù)。

資格初審結(jié)果通過(guò)郵箱、電話(huà)等方式反饋。

(三)考評(píng)和資格復(fù)審

1.考評(píng)??荚u(píng)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式??荚u(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知??荚u(píng)后對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)需提供:

(1)洪雅縣公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表(一式兩份);

(2)身份證原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷信息);

(4)近五年年度考核登記表復(fù)印件;

(5)單位黨組(黨委)出具的黨風(fēng)廉政意見(jiàn);

(6)職位要求的其他相關(guān)證明材料。

(四)考察

按考評(píng)成績(jī)高低,以1:1的比例確定考察人選,成績(jī)并列的,一并進(jìn)入考察。未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,考察人選分?jǐn)?shù)不得低于所有崗位中形成競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員的最低分,低于最低分,取消考察資格??疾熘饕扇〔殚喐刹繖n案、到報(bào)考人員現(xiàn)工作單位實(shí)地考察,可到曾經(jīng)工作過(guò)的單位進(jìn)行延伸考察。經(jīng)綜合考察,考察人選不符合我縣職位要求的,對(duì)應(yīng)減少或取消職位考調(diào)計(jì)劃。

(五)體檢

通過(guò)考察的擬調(diào)(流)動(dòng)人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,具體時(shí)間另行通知。

(六)選崗

考調(diào)名額2人以上,且考調(diào)單位不同的崗位,體檢合格后,按照成績(jī)高低進(jìn)行選崗,成績(jī)相同的,現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定選崗順序。

(七)公示

擬調(diào)(流)動(dòng)人員在眉山人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期內(nèi),對(duì)有問(wèn)題反映且反映問(wèn)題調(diào)查屬實(shí)、影響考調(diào)的,取消考調(diào)資格。

(八)調(diào)(流)動(dòng)

公示無(wú)異議的擬調(diào)(流)人選經(jīng)縣委編委審定同意后按照有關(guān)程序辦理調(diào)(流)動(dòng)手續(xù)。本次公開(kāi)考調(diào)到洪雅縣工作的公務(wù)員(參公人員)首次安排一律為一級(jí)科員,事業(yè)人員一律安排為管理崗位九級(jí)職員或聘在專(zhuān)業(yè)技術(shù)初級(jí)崗位,在洪雅縣最低服務(wù)年限為5年。

四、考調(diào)過(guò)程中因報(bào)考人員自愿放棄、考察未通過(guò)、體檢不合格等產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

五、本《公告》由中共洪雅縣委組織部、中共洪雅縣委機(jī)構(gòu)編制委員辦公室、洪雅縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):洪雅縣委組織部:028-37400196

洪雅縣委編辦:028-37408786

洪雅縣人社局:028-37410296

附件:1.洪雅縣2020年度面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表

2.洪雅縣2020年度面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

3.洪雅縣2020年度面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名情況匯總表

2020年12月14日

2020年洪雅縣面向縣外公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公告附件.zip

來(lái)源:http://www.msrsks.com.cn/newsDetail/12181.html

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