廣東省醫(yī)療保障局醫(yī)療保障事業(yè)管理中心2020年公開招聘工作人員公告

廣東省醫(yī)療保障事業(yè)管理中心是隸屬?gòu)V東省醫(yī)療保障局管理的公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是：承擔(dān)全省統(tǒng)一的醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療救助等醫(yī)療保障經(jīng)辦管理、異地就醫(yī)費(fèi)用結(jié)算、醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)協(xié)議管理和結(jié)算、醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)防范等工作；承擔(dān)基本醫(yī)療保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌相關(guān)工作等；協(xié)助擬訂醫(yī)藥價(jià)格及醫(yī)保相關(guān)醫(yī)藥管理服務(wù)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、醫(yī)保支付標(biāo)準(zhǔn)談判等工作；協(xié)助藥品、醫(yī)用耗材的招標(biāo)采購(gòu)經(jīng)辦管理工作；承擔(dān)省醫(yī)保局交辦的其他任務(wù)。

為擴(kuò)大選人用人視野，優(yōu)化人才資源配置，加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)廣東省醫(yī)療保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，面向全社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員15名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員，且具備招聘崗位要求的相關(guān)條件。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度，擁護(hù)黨的路線、方針和政策。

（三）擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

（四）具備崗位所需的專業(yè)條件。

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。

（六）學(xué)歷年齡條件：本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下（出生日期計(jì)算至報(bào)名截止之日）。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下（出生日期計(jì)算至報(bào)名截止之日）。

（七）非廣州市戶籍人員符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。

（八）具備報(bào)考崗位所需的其他條件。具體詳見《廣東省醫(yī)療保障事業(yè)管理中心2020年公開招聘事業(yè)單位人員崗位一覽表》。

有下列情況之一的，不得報(bào)考應(yīng)聘：

1.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；

2.曾因超生被有關(guān)單位依照規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的；

3.近2年內(nèi)在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

上述規(guī)定的處分期限的計(jì)算至報(bào)名截止之日。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家和廣東省政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間。

2020年12月22日9:00至12月25日18:00。

（二）報(bào)名方式。

采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員登錄“廣東省事業(yè)單位公開招聘信息管理系統(tǒng)”（http://ggfw.gdhrss.gov.cn/sydwbk），填寫報(bào)名表，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*.JPG格式，大小為20KB以下），完成崗位報(bào)名工作。

（三）注意事項(xiàng)。

1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄廣東省事業(yè)單位公開招聘信息管理系統(tǒng)（http://ggfw.gdhrss.gov.cn/sydwbk）、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://hrss.gd.gov.cn/）和廣東省醫(yī)療保障局網(wǎng)（http://hsa.gd.gov.cn/），詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的取消報(bào)考資格。

2.報(bào)名者要保證所填報(bào)信息的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。

3.招聘專業(yè)及代碼參照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

4.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書（報(bào)名時(shí)可憑《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件），其他報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷認(rèn)證函方可報(bào)考，并在資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷認(rèn)證書。

5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào)，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。

6.在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位同意，并在資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明。

7.落實(shí)回避規(guī)定要求，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（四）報(bào)名資格初審

根據(jù)崗位所需條件，由廣東省事業(yè)單位公開招聘信息管理系統(tǒng)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行初審，并通過報(bào)名系統(tǒng)通知初審結(jié)果。

（五）打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的考生，請(qǐng)于2021年1月7日9：00至筆試考試前，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。按準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。不如期打印準(zhǔn)考證的考生視為自動(dòng)放棄考試資格。準(zhǔn)考證是參加公開招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管?？忌鷧⒓庸P試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證及本人有效居民身份證。

五、考試

本次考試采取筆試加面試方式進(jìn)行。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書?？荚嚳偝煽?jī)按下列公式計(jì)算：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60％＋面試成績(jī)×40%。若同一崗位考生總成績(jī)相同的，則依次按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；若總成績(jī)、筆試成績(jī)均相同的，則按面試主評(píng)委評(píng)分成績(jī)高低順序確定名次。

（一）筆試。筆試考察崗位所需的基礎(chǔ)知識(shí)和能力素質(zhì)。

時(shí)間、地點(diǎn)：考試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和廣東省醫(yī)療保障局網(wǎng)站公布。

（二）資格復(fù)審。

進(jìn)入面試人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。在復(fù)審過程中，對(duì)不符合公告條件或未按規(guī)定參加資格復(fù)審者，取消其面試資格。復(fù)審應(yīng)提交審核的資料如下（提供原件和復(fù)印件，資料必須用A4紙打印、復(fù)印）：①本人大一寸彩色免冠近照3張；②報(bào)名表、準(zhǔn)考證；③身份證、戶口本原件及復(fù)印件；④學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件（2020年畢業(yè)未拿到學(xué)歷和學(xué)位證書的人員，可憑《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件）；⑤其它應(yīng)提交的有關(guān)材料的原件及復(fù)印件。

（三）面試。

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：3比例確定進(jìn)入面試人選。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1：3的，按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。

面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和廣東省醫(yī)療保障局網(wǎng)站公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

面試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的報(bào)考人員不予錄用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。

六、體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）有關(guān)要求組織實(shí)施。

八、公示和聘用

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和廣東省醫(yī)療保障局網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為７個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、有關(guān)問題的說明

（一）關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名截止之日。

（二）關(guān)于遞補(bǔ)的說明。

確定為體檢、考察對(duì)象的考生如出現(xiàn)體檢、考察不合格，或考生放棄體檢、考察、錄用資格的，以及公示中發(fā)現(xiàn)問題不予錄用的，在同崗位總成績(jī)合格者中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。

十、聯(lián)系方式

本公告由廣東省醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：020-83260293、83260273

監(jiān)督投訴電話：020-83260237

附件：廣東省醫(yī)療保障局醫(yī)療保障事業(yè)管理中心2020年公開招聘工作人員崗位表.xls

廣東省醫(yī)療保障局

2020年12月8日

文章來源：http://hrss.gd.gov.cn/zwgk/gsgg/content/post_3144528.html