內江市人力資源社會保障數(shù)據網絡中心關于面向社會招聘編外工作人員的公告

根據《內江市人民政府辦公室轉發(fā)<四川省人民政府辦公廳轉發(fā)人力資源社會保障廳等部門關于加強機關事業(yè)單位工作人員和編外人員管理意見的通知>的通知》（內府辦發(fā)〔2015〕85號）和《內江市人民政府辦公室關于印發(fā)<內江市市級機關事業(yè)單位編外人員管理試行辦法>的通知》（內府辦發(fā)〔2017〕99號）有關文件精神，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，內江市人力資源社會保障數(shù)據網絡中心決定面向社會公開招聘編外工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘名額及崗位

計劃招聘2名編外工作人員。其中：從事社?？ù翱诠ぷ魅藛T1名；從事行政文秘工作1名。本公告在內江市人力資源和社會保障局官網上發(fā)布。

（一）行政文秘工作人員基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.具有良好的政治素質，勤奮敬業(yè)；

3.守法遵紀，品行端正；

4.五官端正，普通話標準、口齒清楚、流暢，具有較強的學習能力、語言表達能力、應變能力、溝通協(xié)調能力、記憶能力和心理承受能力，有一定的文字歸納及分析判定能力；

5.具有全日制計算機、中文相關專業(yè)大專及以上學歷（具有全日制本科及以上學歷的不限專業(yè)，有相關資格水平證書者和有工作經驗的優(yōu)先）；

6.身體健康，年齡在30周歲（含）以下；

7.能熟練操作計算機；

8.取得普通話二級乙等及以上證書。

（二）社保卡窗口工作人員基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.具有良好的政治素質，勤奮敬業(yè)；

3.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，有良好的團隊協(xié)作意識和協(xié)調溝通能力；

4.具有較強的學習能力、語言表達能力、應變能力、溝通協(xié)調能力，有一定的文字歸納及分析判定能力；

5.具有計算機、中文相關專業(yè)大專及以上學歷（具有本科及以上學歷的不限專業(yè)，有相關資格水平證書者和有工作經驗的優(yōu)先）；

6.身體健康，年齡在40周歲（含）以下；

7.能熟練操作計算機。

（三）有下列情形之一的人員不接受應聘：

1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

2．尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

4．曾在人事考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

5．其他不符合招聘單位有關要求的人員。

二、招聘程序

（一）報名和資格審查

1．報名采取投遞郵件的方式，應聘人員須將簡歷按照附件格式，以電子郵件的方式發(fā)送至指定郵箱。

2．資格審核由我中心招聘小組負責，主要查驗學歷證書及招聘公告要求的相關條件。資格審核貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨時取消應聘資格。

（二）面試

面試由我中心招聘小組組織實施，面試出題方向為公務員面試綜合知識的題型，面試采取公務員結構化面試方式，主要考察應聘人員的語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試成績等于總成績，分類別和按成績（由高到低）錄取。

（三）考察和體檢

1.中心招聘小組對考察對象進行全面考察，形成考察結論，考察合格者進入體檢環(huán)節(jié)。

2.體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，應聘人員自費前往內江市納入公務員體檢目錄的醫(yī)療機構進行體檢，并向我中心提交體檢報告，體檢不合格者，不得聘用。

（四）擬聘人員公示

擬聘用人員名單將在內江市人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示期為5個工作日。

（五）聘用

結合面試、考察、體檢、公示等方面的情況，確定聘用人員。試用期為1個月，試用期考核不合格，不予聘用。對試用期考核合格者，按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等國家、省、市相關法律法規(guī)，簽訂固定期限勞動聘用合同。

三、報名方式

（一）報名時間：2021年1月26日8:30—2月1日17:30。

（二）報名方式：采取現(xiàn)場報名和網絡報名兩種方式提交個人信息，應聘人員可將規(guī)定格式的個人簡歷電子檔發(fā)送至郵箱：njrssjwlzx@163.com，郵件標題及簡歷名稱需注明：“姓名+應聘崗位名稱”簡歷資料包括身份證復印件、個人簡歷、職稱或資格證復印件、工作業(yè)績資料、學歷學位資料等，近期2寸正面免冠彩色照片，中心將對應聘信息給予保密（本中心承諾應聘資料將于本次招聘結束后，予以徹底刪除或銷毀）。應聘人員也可帶相關資料到現(xiàn)場報名。

（三）我中心收到應聘人員報名表并通過審查后，將電話通知面試時間及地點等。

四、工資待遇

根據招聘崗位及聘用人員的情況，新聘用人員實行試用制，試用期1個月，試用期間發(fā)放試用期工資。試用期滿考核合格后，單位負責繳納社會保險，工資為2000.00元/月。

五、紀律監(jiān)督

（一）為保證招聘工作的順利進行，招聘工作自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，執(zhí)行回避規(guī)定，嚴禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。

（二）本次考核招聘由內江市人力資源社會保障局機關紀委全程監(jiān)督。

六、其它注意事項

（一）所聘人員屬于編外人員。

（二）應聘者應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格。

（三）招聘過程中如有調整、補充、提示等相關事項，將在內江市人力資源和社會保障局門戶網站上公告，請應聘者隨時關注。應聘者需確保聯(lián)系方式正確暢通，因聯(lián)系方式不正確或不暢通造成無法與報考人員聯(lián)系的，責任由應聘者自負。

（四）其它未盡事宜由招聘工作組研究決定并由內江市人力資源社會保障數(shù)據網絡中心負責解釋。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話：0832-2286433；聯(lián)系人：唐燕

監(jiān)督電話：0832-2050892（市人社局機關紀委）

0832-2067193（市紀委監(jiān)委駐市人社局紀檢監(jiān)察組）

聯(lián)系地址：內江市東興區(qū)漢安大道180號（內江市社會保險事務中心四樓）。

附件：內江市人力資源社會保障數(shù)據網絡中心公開招聘編外工作人員報名表

內江市人力資源社會保障數(shù)據網絡中心

2021年1月19日

附件：內江市人力資源社會保障數(shù)據網絡中心公開招聘編外工作人員報名表

來源：http://rsj.neijiang.gov.cn/2021/01/5821271.html