中國(guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所

2021年度第一批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘公告

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所是國(guó)家全額撥款事業(yè)單位，是以經(jīng)濟(jì)學(xué)綜合性、基礎(chǔ)性問(wèn)題為主要研究領(lǐng)域，以重大經(jīng)濟(jì)理論和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題研究為主要研究方向，堅(jiān)持學(xué)術(shù)研究與智庫(kù)研究并重的綜合性經(jīng)濟(jì)研究機(jī)構(gòu)。

經(jīng)濟(jì)研究所現(xiàn)設(shè)21個(gè)機(jī)構(gòu)，分別為：辦公室、科研處、人事處、發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)研究室、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究室、《資本論》研究室、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)研究室、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)研究室、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)研究室、公共經(jīng)濟(jì)學(xué)研究室、中國(guó)經(jīng)濟(jì)史研究室、中國(guó)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)史研究室、中國(guó)經(jīng)濟(jì)思想史研究室、外國(guó)經(jīng)濟(jì)思想史研究室、人工智能經(jīng)濟(jì)研究室、經(jīng)濟(jì)體制改革研究室、收入分配研究室、《經(jīng)濟(jì)研究》編輯部、《經(jīng)濟(jì)學(xué)動(dòng)態(tài)》編輯部、《中國(guó)經(jīng)濟(jì)史研究》編輯部、圖書(shū)館（網(wǎng)絡(luò)中心）。

根據(jù)工作需要，經(jīng)濟(jì)研究所2021年度第一批公開(kāi)招聘科研崗3名，編輯崗1名。

一、基本應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

2.堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向，具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律；

3.具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)，學(xué)風(fēng)端正、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、熱愛(ài)科研事業(yè)；

4.具有一定的科研工作能力，在國(guó)內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)刊物上發(fā)表過(guò)有一定水平和影響的學(xué)術(shù)論文；

5.身心健康，適應(yīng)崗位要求；

6.京外生源畢業(yè)生戶(hù)口進(jìn)京須符合國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定；

7.應(yīng)聘人員需具有博士學(xué)位，其中國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國(guó)家教育主管部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位，國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生包括2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生；

8.符合國(guó)家和我院規(guī)定的其他條件。

二、招聘具體要求

（一）科研崗位1：普通科研崗（2人）

1.招聘范圍：國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生、出站博士后、京內(nèi)戶(hù)籍具有博士學(xué)位社會(huì)在職人員。年齡一般不超過(guò)40周歲（1981年1月1日后出生），其中國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生年齡按國(guó)家和北京市有關(guān)要求執(zhí)行；

2.專(zhuān)業(yè)要求：經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、理論經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

（二）科研崗位2：中青年骨干人才（1人）

須具備以下條件：

1.具備博士學(xué)位、副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)；

2.招聘范圍：京內(nèi)戶(hù)籍具有博士學(xué)位社會(huì)在職人員；

3.專(zhuān)業(yè)要求：經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、理論經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

4.學(xué)術(shù)功底扎實(shí)，在國(guó)內(nèi)外人文社會(huì)科學(xué)相關(guān)領(lǐng)域具有較大影響，能夠緊跟本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展前沿，近五年發(fā)表過(guò)有較大影響的學(xué)術(shù)論著或智庫(kù)成果，主持完成過(guò)國(guó)家社科基金項(xiàng)目、教育部項(xiàng)目或其他省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目；

5.入選省部級(jí)以上人才工程，或獲得過(guò)省部級(jí)以上榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、獎(jiǎng)勵(lì)；

6.身心健康，副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡原則上不超過(guò)40周歲（1981年1月1日以后出生），正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡原則上不超過(guò)50周歲（1971年1月1日以后出生），特殊需要、特別優(yōu)秀的，年齡可適當(dāng)放寬。

中青年骨干人才待遇保障，按照“一事一議”原則，在崗位聘用、住房保障等方面給予適當(dāng)支持。

（三）編輯崗位（1人）

1.招聘范圍：國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生、出站博士后、京內(nèi)戶(hù)籍具有博士學(xué)位社會(huì)在職人員。年齡一般不超過(guò)40周歲（1981年1月1日后出生），其中國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生年齡按國(guó)家和北京市有關(guān)要求執(zhí)行；

2.專(zhuān)業(yè)要求：理論經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、歷史學(xué)類(lèi)、中國(guó)史類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

3.具有一定的經(jīng)濟(jì)學(xué)和歷史學(xué)基礎(chǔ)，熟悉經(jīng)濟(jì)學(xué)、歷史學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論和前沿動(dòng)態(tài)，同時(shí)具有良好的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及較高的英語(yǔ)水平；

4.在同等條件下，有雜志編輯經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、招聘流程

（一）發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至2021年3月10日。

（二）資格審查：按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查，確定參加考試人選。通過(guò)資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開(kāi)考，達(dá)不到該比例的，視情況決定是否減少該崗位招聘人數(shù)或取消招聘。

（三）考試：考試分筆試和面試，筆試面試成績(jī)滿(mǎn)分均為100分，各占50%比例，直接相加除以二為綜合成績(jī)，綜合成績(jī)達(dá)到60分以上為合格，合格者根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序排名，普通科研崗排名前4位、中青年骨干人才排名2位、編輯崗排名前2位確定為業(yè)務(wù)考察人選（考試方式和具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知），達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不足上述人數(shù)的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行業(yè)務(wù)考察。

（四）業(yè)務(wù)考察：由所學(xué)術(shù)委員會(huì)和所聘用委員會(huì)共同召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行業(yè)務(wù)考察，按照個(gè)人陳述、提問(wèn)答辯、專(zhuān)家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序，按照得票數(shù)量由高到低確定下一階段人選，普通科研崗取前2名，中青年骨干人才和編輯崗分別取第1名。如票數(shù)相同，由在場(chǎng)專(zhuān)家根據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)、成果發(fā)表情況以及與招聘崗位的適合度對(duì)票數(shù)相同人員進(jìn)行二次投票，按得票數(shù)量多少進(jìn)行排名，確定進(jìn)入下一階段程序的人員。

（五）實(shí)習(xí)：實(shí)習(xí)時(shí)間原則上為2周，通過(guò)實(shí)習(xí)確認(rèn)是否適應(yīng)崗位工作要求。

（六）體檢：實(shí)習(xí)合格的，安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（七）政治考察：體檢合格的，進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺，經(jīng)研究，可視情況按該崗位業(yè)務(wù)考察獲得2/3以上贊成票的人員中按票數(shù)由高到低順序依次遞補(bǔ)，或不再遞補(bǔ)并取消該崗位招聘。

因疫情影響，實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等程序可視實(shí)際情況調(diào)整先后順序。

（八）所黨委集體研究決定擬聘人選：綜合考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、實(shí)習(xí)、政治考察等情況，所黨委集體研究決定擬聘人選。

（九）公示：在招聘發(fā)布公告渠道對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。

（十）報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案：人事教育局審核擬聘用人選資格條件、聘用程序等，對(duì)符合規(guī)定的予以備案，確定為聘用人選。

（十一）辦理入職手續(xù)：人事教育局備案后，辦理入院報(bào)到手續(xù)。

四、聘用待遇

按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

五、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)谡衅附刂谷掌谇疤峤粓?bào)名材料電子版或掃描件發(fā)至電子郵箱lsy-zhaopin@cass.org.cn，郵件主題：姓名+類(lèi)別（京外應(yīng)屆/京內(nèi)應(yīng)屆/博士后/京內(nèi)在職）+應(yīng)聘崗位，不接收紙質(zhì)版材料。

報(bào)名材料：

1.《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所應(yīng)聘登記表》和《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所應(yīng)聘信息表》（見(jiàn)附件）；

2.身份證復(fù)印件、戶(hù)口首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件；

3.博士學(xué)位論文、代表作、獲獎(jiǎng)證明、工作經(jīng)歷證明等電子版或掃描版材料；

4.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)（國(guó)內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證，可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢(xún)生成；國(guó)內(nèi)學(xué)位認(rèn)證，可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢(xún)生成。），暫未取得相關(guān)證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供。

聯(lián)系人：程老師 劉老師

聯(lián)系電話：010-68034421

電子郵箱：rsc-jjs@cass.org.cn

地址：北京西城區(qū)月壇北小街2號(hào)2號(hào)樓

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2020年1月26日

附件下載:

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所應(yīng)聘登記表.doc

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所應(yīng)聘信息表.xlsx

來(lái)源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202101/t20210126_408339.html