武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)市委組織部備案，現(xiàn)面向社會(huì)考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會(huì)考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員4名，具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表》（附件1）。

三、招聘范圍和對(duì)象

（一）基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2. 遵守憲法和法律；

3. 具有良好的品行；

4. 適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5. 符合崗位所需的其他條件；

6. 具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；

7. 符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；武隆區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿(mǎn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿(mǎn)服務(wù)期限或本簡(jiǎn)章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計(jì)算

本簡(jiǎn)章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2021年3月14日，“35周歲以下”指未滿(mǎn)36周歲，即在1985年3月15日及以后出生。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

2020屆及之前的畢業(yè)生憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)報(bào)考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)名時(shí)提交學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)。在國(guó)（境）外高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)名時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

報(bào)考人員為2021屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，應(yīng)當(dāng)按即將獲得的最高學(xué)歷（學(xué)位）及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)報(bào)考。在境內(nèi)高校就讀的，須提供學(xué)生證、學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表，且須在2021年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)。在國(guó)（境）外高校就讀的報(bào)考人員，須為2020年8月1日之后畢業(yè)，且在2021年7月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。逾期未取得的，取消本次招聘聘用資格。

參照國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》）進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

專(zhuān)業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)（不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū)）載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

（五）特別說(shuō)明

本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”均包含本級(jí)（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；專(zhuān)技12級(jí)以上，均含專(zhuān)技12級(jí)，以此類(lèi)推。

本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計(jì)算。

本簡(jiǎn)章要求的各類(lèi)資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格復(fù)審時(shí)提供。

報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站公布的考試安排及疫情防控要求，自覺(jué)配合考務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)行疫情防控相關(guān)規(guī)定。若因健康風(fēng)險(xiǎn)和防疫要求無(wú)法參加考試，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

根據(jù)疫情防控相關(guān)要求，參加資格復(fù)審、筆試、面試等線(xiàn)下招聘環(huán)節(jié)的報(bào)考人員應(yīng)提前做好行程規(guī)劃，在招聘期間做好個(gè)人防護(hù)，按規(guī)定佩戴口罩，自覺(jué)服從招聘（考試）組織機(jī)構(gòu)疫情防控工作安排。國(guó)內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)參加招聘活動(dòng)的，應(yīng)出具健康碼（行程卡）；14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員，請(qǐng)按規(guī)定提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明；所有境外歸國(guó)人員，請(qǐng)按規(guī)定提供14天隔離解除證明。疫情防控具體要求詳見(jiàn)《新冠肺炎疫情防控告知書(shū)》（附件6）。

根據(jù)疫情防控需要，本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)等安排相應(yīng)調(diào)整的，將通過(guò)重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）及時(shí)公告，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注。

四、報(bào)名及資格審查

本次考核招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行，任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘參加考試考核。

（一）提交報(bào)考申請(qǐng)。簡(jiǎn)章發(fā)布之日至2021年3月15日18：00期間，報(bào)考人員下載并填寫(xiě)《武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（附件3，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名登記表》），將《報(bào)名登記表》連同本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、“教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告”以及個(gè)人資格證書(shū)、學(xué)術(shù)成果等掃描件，以電子郵件方式發(fā)送到指定郵箱（361306946@qq.com），逾期不再受理。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息，并上傳電子材料。

（二）資格初審。工作人員根據(jù)報(bào)考人員提供的信息，對(duì)照崗位報(bào)考要求進(jìn)行資格初審。是否通過(guò)初審以電話(huà)通知的方式告知，請(qǐng)報(bào)考人員保證聯(lián)系電話(huà)正確并保持通訊暢通，因電話(huà)號(hào)碼有誤無(wú)法聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。

（三）資格復(fù)審?，F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事宜在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）通知。資格復(fù)審人員按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)，持《報(bào)名登記表》和本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、“教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告”以及個(gè)人資格證書(shū)、學(xué)術(shù)成果等材料原件和復(fù)印件（附件4），接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審人員須佩戴口罩并接受體溫檢測(cè)，按照疫情防控要求出示相應(yīng)健康證明或健康碼（行程卡）。資格復(fù)審合格者，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《考核（考試）通知書(shū)》，按《考核（考試）通知書(shū)》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和《考核（考試）通知書(shū)》原件前往參加考核。資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者，取消考核資格。

（四）應(yīng)聘人員屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，在現(xiàn)單位在編工作未滿(mǎn)5年的，須在資格復(fù)審時(shí)向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》（附件5）；在現(xiàn)單位在編工作滿(mǎn)5年的，可在體檢前或體檢結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》；不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

五、考核

本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。凡實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達(dá)到8:1的，須對(duì)此崗位報(bào)考人員進(jìn)行筆試。凡實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比低于2:1的，有關(guān)情況報(bào)經(jīng)市委組織部備案后，可進(jìn)一步放寬開(kāi)考比例。

（一）筆試

1. 筆試分值100分，筆試科目為公共科目，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》?？荚嚧缶V參照《重慶市2020年公開(kāi)招（選）聘市屬事業(yè)單位工作人員考試大綱》（2020年6月重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布）內(nèi)容執(zhí)行，采用閉卷筆答方式。

2. 筆試具體時(shí)間和考試地點(diǎn)詳見(jiàn)《考核（考試）通知書(shū)》。

3. 對(duì)開(kāi)展筆試的招聘崗位，按照與招聘崗位數(shù)3:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定進(jìn)入面試人選。若最后一名進(jìn)入面試人選成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例，經(jīng)市委組織部備案同意，可進(jìn)一步降低比例。

（二）面試

進(jìn)入面試人選名單通過(guò)重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）公示。

本次考核招聘面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試分值為100分，面試時(shí)間10分鐘，主要對(duì)報(bào)考人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)、崗位適應(yīng)性等方面進(jìn)行綜合考量。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他有關(guān)信息詳見(jiàn)《考核（考試）通知書(shū)》。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考人員簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

（三）考核總成績(jī)計(jì)算

1. 未組織筆試的：考核總成績(jī)=面試成績(jī)

2. 組織筆試的：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×35%+面試成績(jī)×65%

考核總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報(bào)考人員考核總成績(jī)從高到低1:1等額確定，若考核總成績(jī)出現(xiàn)并列，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、職稱(chēng)、職（執(zhí)）業(yè)資格、面試成績(jī)、筆試成績(jī)進(jìn)行排序，排位高者確定為進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，加試成績(jī)高者確定為進(jìn)入體檢人選?？己丝偝煽?jī)及進(jìn)入體檢人員名單將于面試后在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）公示。

六、體檢和考察

體檢由武隆區(qū)委組織部按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。未按指定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加體檢者視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)武隆區(qū)委組織部同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由武隆區(qū)委組織部會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國(guó)”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說(shuō)明原因。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于考核招聘全過(guò)程，凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額按面試人選遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)；在面試組織實(shí)施后查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額不再遞補(bǔ)。

經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄體檢資格或體檢不合格，其缺額是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)，由武隆區(qū)委組織部會(huì)同招聘單位根據(jù)崗位招聘情況決定。如需遞補(bǔ)則按報(bào)考同一崗位人員的考試考核成績(jī)從高到低依次進(jìn)行，且遞補(bǔ)人員的面試成績(jī)不得低于70分?？疾旒耙院蟓h(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）上發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì)保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）和重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考核總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職（執(zhí)）業(yè)資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送上級(jí)主管部門(mén)審核后，報(bào)武隆區(qū)委組織部審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考核招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿(mǎn)考核不合格，依法解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，解除聘用合同。

本次考核招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在招聘單位最低服務(wù)滿(mǎn)5年方能交流、調(diào)動(dòng)；未滿(mǎn)規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，將立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報(bào)考人員提供偽造的身份證件和招聘簡(jiǎn)章要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，由武隆區(qū)委組織部報(bào)市委組織部備案并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案，從本簡(jiǎn)章發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

請(qǐng)報(bào)考人員在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并密切關(guān)注重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)（http://cqwl.gov.cn/）相關(guān)通知。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘或聘用的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

本簡(jiǎn)章由武隆區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà)：023-77729179。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：616144001@qq.com（該郵箱不接受簡(jiǎn)歷）。

附件：1. 武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表

2. 重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄（2015年下半 年修訂）

3. 武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

4. 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查所需材料

5. 機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾

6. 新冠肺炎疫情防控告知書(shū)

附件下載：

附件1：武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表.xlsx

附件2： 重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc

附件3：武隆區(qū)2021年第一季度考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.docx

附件4：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查所需材料.docx

附件5：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾.docx

附件6：新冠肺炎疫情防控告知書(shū).docx

來(lái)源：http://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/fdzdgknr/sydwgkzpxxgk/202102/t20210209_8892091.html