保山邊境管理支隊2021年邊境管控專職輔警招聘公告
因工作需要,保山邊境管理支隊面向社會公開招聘邊境地區(qū)專職輔警,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及人員數(shù)量
保山邊境管理支隊此次面向社會公開計劃招聘專職輔警170 名,其中,騰沖方向 70 名(騰沖邊境管理大隊 55 人,騰沖出入境邊境檢查站 15 名),龍陵方向 100 名(龍陵邊境管理大隊及所屬的邊境檢查站和邊境派出所)。本次招聘崗位為邊境管控專職輔警,聘用人員將分配至騰沖市、龍陵縣各邊境派出所和邊境檢查站,協(xié)助從事邊境地區(qū)治安巡邏管控等工作。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、擁護憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正、作風正派、愛崗敬業(yè);
2、年齡范圍:18 周歲以上、40 周歲以下;
3、女性不超過招聘計劃的 10%;
4、身體健康,無色盲、無口吃、無文身;
5、具有高中以上文化程度;
6、具有正常履行職責所需的身體素質(zhì)和工作能力;
7、自愿從事警務(wù)輔助工作,具有吃苦耐勞精神,服從組織安排;
8、公安機關(guān)規(guī)定的其他條件。
(二)優(yōu)先聘用條件
1、優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲(死亡)機關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女;
2、在同等條件下,優(yōu)先招聘退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進個人、政法類和警察類院校畢業(yè)生,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員;
3、在同等條件下,優(yōu)先招聘建檔立卡貧困戶人員;
4、在同等條件下,學(xué)歷高者優(yōu)先聘用。
5、在同等條件下,優(yōu)先招聘因公犧牲警務(wù)輔助人員的配 偶子女。
(三)有下列情形之一的人員,不予聘用
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;
3、被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
4、曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的;
5、因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的;
6、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
7、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或 從事其他危害國家安全活動的;
8、具有嚴重身體或精神疾病,患有癲癇等間歇性疾病, 不宜從事警務(wù)輔助工作的;
9、現(xiàn)役軍人或從事警務(wù)輔助人員工作合同期未滿擅自離 職的;
10、與境外人員有姻親關(guān)系的;
11、國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的;
12、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
此次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體能測試、政審、體檢、崗前培訓(xùn)、公示、聘用等程序進行,進行公平競爭,擇優(yōu)聘用。
(一)報名
報名時間為:2021 年 3 月 17 日至 3 月 31 日。上午 8:30-11:30,下午 14:30-17:30。
報名地點:隆陽片區(qū)符合條件的可自行選擇到騰沖或龍陵片區(qū)報名點進行報名。
騰沖片區(qū)報名點:騰沖邊境管理大隊(騰沖市華嚴路騰越派出所旁),聯(lián)系人吳警官,報名咨詢電話 0875-2868307;龍陵片區(qū)報名點:龍陵邊境管理大隊(龍陵縣龍山鎮(zhèn)財富中心對面),聯(lián)系人袁警官,報名咨詢電話 0878-2868507;
報名方式:本次招聘方式采取電話預(yù)約、本人現(xiàn)場報名(不允許代報),報考人員可提前向各片區(qū)報名點電話預(yù)約, 攜帶 5 天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明報名。參加現(xiàn)場報名時,須攜帶 1 寸證件照片 4 張,身份證原件和復(fù)印件 1 份(需正反面復(fù)?。?、戶口本(或戶籍證明)原件和復(fù)印件 1 份、畢業(yè)證原件和復(fù)印件 1 份,優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件,現(xiàn)場填寫《報名登記表》1 份、《政治審核表》1 份、報考誠信承諾書 1 份(附表)并認真校對個人報考信息。
(二)資格審查
由招聘單位按照招聘條件對應(yīng)聘人員提供的報名材料進行審驗。資格審查貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假、違背承諾或隱瞞有關(guān)情況的,一經(jīng)查實取消考試聘用資格。
(三)面試
報考人員報名并通過資格審核即進入面試和筆試,總分共計 100 分,面試、筆試各占 50%。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,由各報名點在報名和資格審查期間一并實施;筆試由各報名點自行組織,內(nèi)容包括基本法律知識和時事政治。
(四)體能測評
考試合格的應(yīng)聘人員參加體能測評,體能測評參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執(zhí)行,內(nèi)容含 10 米*4 往返跑,1000 米(女子 800 米)、縱跳摸高等項目,測評成績不合格的視為淘汰。
(五)政審
由招聘單位對應(yīng)聘人員進行政審,參照公安機關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行,內(nèi)容主要包括報考人員的招聘目的、遵紀守法、廉潔自律、家庭成員及主要社會關(guān)系是否需要回避等方面的情況。
(六)體檢
體能測評合格的應(yīng)聘人員參加體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。
(七)崗前培訓(xùn)
招聘單位組織政審和體檢合格的應(yīng)聘人員開展崗前培訓(xùn), 培訓(xùn)考核合格者才能確定為擬聘用人員。
(八)公示
對擬聘用人員進行公示,公示期為 5 天。
(九)聘用
公示期滿無異議的,按照相關(guān)程序進行聘用,對公示期內(nèi)群眾反映存在問題人員,待問題核實并作出結(jié)論后再決定是否聘用,首次聘用合同期為 1 年。
四、薪酬待遇
聘用人員工資和“五險”的總額為每人每月 4700 元(含工資 3500 元、五險金額為 1200 元)。
五、注意事項
(一)報考人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由報考人員自行承擔。
(二)招聘過程中,報考人員應(yīng)隨時保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔。
(三)報考人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的,一切后果由報考人員自行承擔。對違反聘用考試紀律的報考人員,嚴格按照有關(guān)規(guī)定處理。觸犯法律的,移交司法機關(guān)依法處理。
六、紀律監(jiān)督
招聘工作由紀檢部門全程參與監(jiān)督,違反招聘工作紀律,
弄虛作假的,一經(jīng)核實,嚴肅處理。
本公告由保山邊境管理支隊負責解釋, 聯(lián)系電話:2868056。
監(jiān)督單位:保山邊境管理支隊紀律檢查委員會
來源:http://www.baoshan.gov.cn/info/egovinfo/1001/zw_nry/57186295-8-/2021-0319001.htm