南京市江寧區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2021年公開招聘衛(wèi)技人員公告

寧事招公告（R）﹝2021﹞28號(hào)

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號(hào)）精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，南京市江寧區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘159名衛(wèi)技人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.nanjing.gov.cn）、江寧人社服務(wù)平臺(tái)（http://www.jnhrss.net/）網(wǎng)站發(fā)布。具體的招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件詳見《南京市江寧區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2021年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表》（以下簡稱《崗位信息表》）。

二、報(bào)名條件

（一）資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的品行；

4.具備崗位要求的身體條件；

5.具備報(bào)考崗位要求的其他條件（詳見《崗位信息表》）；

6.年齡在35周歲以下（1985年3月31日以后出生），對(duì)年齡有特殊要求的，以《崗位信息表》中注明的為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2021年3月31日。

（二）不得報(bào)考情形

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生；

2.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

4．有政策規(guī)定或協(xié)議明確不得解聘或離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有關(guān)崗位的人員。

（三）有關(guān)要求

1.資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生，指國（境）內(nèi)普通高校2021年畢業(yè)并于2021年8月31日前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的人員。

2019和2020年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生或社會(huì)人員報(bào)名。

以上人員應(yīng)聘時(shí)均須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表及空白就業(yè)協(xié)議書原件，其中2019和2020年畢業(yè)生還需提供畢業(yè)學(xué)歷（學(xué)位）證書原件。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如之前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應(yīng)聘時(shí)可按應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員報(bào)名。

2019年1月1日至2021年8月31日，取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位，并完成教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的留學(xué)人員，未落實(shí)工作單位的，可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。

2.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘程序

（一）報(bào)名程序及要求

1.報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

2．報(bào)名時(shí)間：2021年4月1日9:00至2021年4月9日16:00。

3.報(bào)名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.net）。

4.資格初審時(shí)間：2021年4月2日9:00至2021年4月10日16:00。

5.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：

2021年4月2日9:00至2021年4月10日18:00。

6.信息查詢

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向招聘單位或其主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見《崗位信息表》中相應(yīng)崗位的“聯(lián)系電話”欄。已經(jīng)通過資格初審的不得改報(bào)其他崗位。在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報(bào)符合條件的崗位。

7.繳費(fèi)確認(rèn)。通過資格初審的應(yīng)聘人員，在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)（100元/人）（蘇價(jià)費(fèi)函（2017）146號(hào)）。

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2021年4月2日9:00至2021年4月11日16:00。

通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效，在資格復(fù)審中審核不合格人員不退費(fèi)。

8.相關(guān)要求：應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位，需使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。

（二）核減（取消）計(jì)劃

各崗位筆試開考比例原則上為1:3，對(duì)急需用人又確實(shí)難以形成競(jìng)爭，或納入《南京市2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺人才崗位目錄》的崗位，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。有關(guān)降低開考比例、核減或取消招聘崗位，將及時(shí)在江寧人社服務(wù)平臺(tái)上公布。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且已成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2021年4月12日10∶00-16∶00登錄南京人事考試網(wǎng)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位，逾期不再受理報(bào)名。補(bǔ)報(bào)不成功應(yīng)聘人員的報(bào)名費(fèi)將通過網(wǎng)上銀行退還。

（三）資格復(fù)審

筆試前，招聘單位或其主管部門對(duì)報(bào)名成功的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位或其主管部門通知應(yīng)聘人員，或通過江寧人社服務(wù)平臺(tái)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名成功后，需保持聯(lián)系電話暢通并關(guān)注江寧人社服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)站，以便招聘單位或其主管部門通知資格復(fù)審，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供本人有效居民身份證，近期2寸免冠照片1張，按要求提供相應(yīng)的學(xué)歷（學(xué)位）證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明及崗位要求的其他材料；應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書原件；在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證證明等。以上材料均需提供原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審合格者進(jìn)入筆試，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。復(fù)審不合格，或提供的信息與報(bào)名信息不一致的以及不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準(zhǔn)入的，取消筆試資格。通過資格復(fù)審進(jìn)入筆試的人員名單、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求將在江寧人社服務(wù)平臺(tái)公布或由招聘單位或其主管部門通知應(yīng)聘人員。

按目前疫情防控要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”，并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，資格復(fù)審當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

（四）考試程序和辦法

招聘采用筆試加面試（或直接面試）的方式進(jìn)行，筆試和面試由南京市江寧區(qū)衛(wèi)健委統(tǒng)一組織。筆試、面試成績均采用百分制計(jì)算，總成績計(jì)算方法詳見《崗位信息表》。

根據(jù)我市事業(yè)單位公開招聘緊缺人才的有關(guān)規(guī)定，對(duì)納入《南京市2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺人才崗位目錄》的崗位，可結(jié)合實(shí)際報(bào)名情況，采取直接面試的方式實(shí)施招聘。本次招聘中，對(duì)江寧區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)所屬社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的全科醫(yī)師（全科醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)）、放射科（醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)影像學(xué)）和影像科（醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)影像學(xué)）等緊缺崗位，如資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例小于或等于3:1時(shí)，應(yīng)聘人員直接參加面試（詳見崗位信息表），面試成績即為總成績。

1.筆試。筆試內(nèi)容以擬招聘崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)、技能為主，合格線為60分，不指定大綱和教材，不指定考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

筆試時(shí)間和相關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。未按通知指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。

筆試成績將以百分制的形式在江寧人社服務(wù)平臺(tái)公布。

2.面試。筆試閱卷結(jié)束后，面試人選在筆試合格者中，從高分到低分，按各崗位招聘數(shù)相應(yīng)比例（同開考比例）確定面試人選（該崗位筆試合格人數(shù)不足相應(yīng)比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選）。

進(jìn)入面試人員名單將在江寧人社服務(wù)平臺(tái)公布，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考查考生的綜合能力素質(zhì)與崗位的匹配性。面試成績當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。面試成績合格線為60分。

（五）體檢、考察、選崗

考試結(jié)束后，參加筆試和面試的人員，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤?，招聘單位可?duì)成績相同的人員組織加試，再確定參加體檢人選；直接面試的人員，按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如面試成績相同，招聘單位可對(duì)成績相同的人員組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

有工作單位的人員須于考察前提供單位同意報(bào)考證明?？疾旖M織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等?？疾旃ぷ靼凑铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

采用合并招聘的崗位，應(yīng)聘人員在體檢和考察合格后，按總成績從高到低的順序進(jìn)行選崗。選崗時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（六）公示與聘用

招聘單位或其主管部門根據(jù)考試成績、體檢和考察、選崗結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、江寧人社服務(wù)平臺(tái)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試各項(xiàng)成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

對(duì)公示無異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員與聘用單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在受聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），崗位信息表中關(guān)于服務(wù)期另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

四、工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、計(jì)入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、招聘咨詢電話

南京市江寧區(qū)衛(wèi)健委025-52136981

南京市江寧醫(yī)院025-52087071

南京市江寧中醫(yī)院025-87155123

六、招聘監(jiān)督電話

南京市江寧區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)：025-52285770

附件：南京市江寧區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2021年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表

南京市江寧區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)

2021年3月31日

來源：http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/202103/t20210331_2865551.html