根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》（桂人社發(fā)[2011]155號(hào)）及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》（桂人發(fā)[2006]22號(hào)）文件精神和要求，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定2012年公開(kāi)招聘實(shí)施方案。

一、招聘原則

公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在自治區(qū)人社廳和自治區(qū)衛(wèi)生廳的指導(dǎo)下，開(kāi)展公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員的工作。

二、招聘崗位及職數(shù)

一、招聘對(duì)象

（一）城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭成員；

（二）就業(yè)困難的被征地農(nóng)民（中馬產(chǎn)業(yè)園、濱海新城項(xiàng)目范圍內(nèi)的被征地農(nóng)民優(yōu)先）；

（三）享受城鎮(zhèn)或農(nóng)村居民最低生活保障人員；

（四）持《就業(yè)失業(yè)登記證》登記失業(yè)12個(gè)月的下崗失業(yè)人員；

（五）就業(yè)困難的高校畢業(yè)生（畢業(yè)一年未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的）；

（六）退伍士兵、隨軍家屬中的就業(yè)困難人員；

（七）本人殘疾，但具有適應(yīng)應(yīng)聘崗位工作能力的殘疾人；

（八）失業(yè)的城鎮(zhèn)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人；

（九）失業(yè)的縣級(jí)以上勞動(dòng)模范；

（十）其它就業(yè)困難人員。

二、應(yīng)聘條件及聘用年限

（一）政治思想品質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，愛(ài)崗敬業(yè)，有一定的工作能力；

（二）身體健康，能適應(yīng)應(yīng)聘崗位工作；

（三）屬高校畢業(yè)生的年齡在30周歲以下，并持有大專畢業(yè)以上的學(xué)歷證書(shū)；

（四）無(wú)違法 、違規(guī) 、違紀(jì)行為；

（五）用人單位設(shè)定的其他崗位條件；

（六）根據(jù)《關(guān)于印發(fā)廣西就業(yè)專項(xiàng)資金有關(guān)補(bǔ)貼管理辦法的通知》（桂財(cái)社[2011]213號(hào)）規(guī)定，公益性崗位援助期限為3年，勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽，補(bǔ)貼期限與勞動(dòng)合同期限一致。

三、應(yīng)聘人員須提供的材料

（一）《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件2份；

（二）身份證原件及復(fù)印件2份；

（三）戶口簿原件及復(fù)印件2份。

以上（一）至（三）項(xiàng)是所有應(yīng)聘人員必須提供的材料，以下（四）至（十一）項(xiàng)根據(jù)應(yīng)聘人員類別按要求提供：

（四）屬城鎮(zhèn)“雙零就業(yè)家庭”的應(yīng)提供社區(qū)認(rèn)定證明原件及復(fù)印件一份；

（五）屬城鎮(zhèn)低保戶的應(yīng)提供《城鎮(zhèn)居民最低生活保障金領(lǐng)取證明》原件及復(fù)印件一份；

（六）屬就業(yè)困難高校畢業(yè)生的應(yīng)提供畢業(yè)證書(shū)、父母雙方的《就業(yè)失業(yè)登記證》或享受最低生活保障證明原件及復(fù)印件一份；

（七）屬殘疾人就業(yè)困難的應(yīng)提供縣級(jí)以上殘疾人聯(lián)合會(huì)出具的殘疾證明原件及復(fù)印件一份；

（八）屬被征地農(nóng)民、失海漁民的應(yīng)提供社區(qū)、街道及征拆中心出具的證明原件及復(fù)印件一份；

（九）屬“4050”下崗失業(yè)人員的應(yīng)提供《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件一份；

（十）屬現(xiàn)役軍人配偶、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、軍烈家屬的應(yīng)提供所在部隊(duì)出具的相關(guān)證明原件及復(fù)印件一份；

（十一）應(yīng)聘水電管理員的應(yīng)持有《電工證》。

欽州市人力資源和社會(huì)保障局

二○一二年九月十八日

更多信息請(qǐng)查看廣西省事業(yè)單位招聘網(wǎng)