2021年廣州市南沙區(qū)公開招聘編外聘用制教師（含幼兒園）公告

為加強(qiáng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教育人才層次結(jié)構(gòu)，推進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）等文件，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合南沙區(qū)實(shí)際，決定公開招聘編外聘用制教師223名（簽訂勞動(dòng)合同，不納入機(jī)構(gòu)編制管理），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）共設(shè)置13個(gè)崗位，包括：語(yǔ)文教師89名、數(shù)學(xué)教師49名、英語(yǔ)教師14名、道德與法治教師3名、歷史教師5名、地理教師1名、音樂教師7名、美術(shù)教師6名、體育與健康教師16名、科學(xué)教師5名、信息技術(shù)教師4名、心理健康教師14名及幼兒教師10名。

（二）本次招聘由南沙區(qū)教育局統(tǒng)一組織，聘用人員由南沙區(qū)教育局統(tǒng)一分配至區(qū)內(nèi)公辦中小學(xué)學(xué)校、區(qū)直屬幼兒園及相關(guān)單位。

二、報(bào)考人員范圍

（一）2021年1月1日至2021年12月31日之間取得普通高等院校本科及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生（“2021年畢業(yè)生”）。

（二）2020年12月31日及之前取得普通高等院校本科及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位,且根據(jù)《關(guān)于實(shí)行廣東省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策（試行）的通知》（粵教畢[2019]3號(hào)）在應(yīng)聘時(shí)符合該通知規(guī)定的擇業(yè)期高等學(xué)校畢業(yè)生（“擇業(yè)期畢業(yè)生”）,擇業(yè)期認(rèn)定時(shí)間截止日期為公開招聘考試報(bào)名的截止之日。

（三）2020年12月31日及之前取得普通高等院校本科及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位的非在讀人員（“往屆生”）。

（四）符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法（試行）》第五條所列條件的香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)永久性居民中無外國(guó)居留權(quán)的中國(guó)公民（“港澳居民”）。

三、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；

2.符合新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求；

3.符合招聘崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件和技能要求；

4.具備招聘崗位所需的任職資格和職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格；

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.屬于本公告所列的招聘人員范圍；

7.無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求

報(bào)考人員計(jì)至本次公開招聘報(bào)名截止之日的年齡須符合以下要求：具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的在35周歲及以下；具備研究生學(xué)歷及碩士學(xué)位的可放寬至40周歲；具有博士學(xué)位或與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的中小學(xué)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格者可放寬至45周歲；具備正高及以上專業(yè)技術(shù)資格者可放寬至50周歲。

（三）報(bào)考人員應(yīng)具備的崗位資格條件

1.報(bào)考人員須具備附件1所列出的其報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的具體資格條件。

2.報(bào)考人員所修學(xué)的專業(yè)必須與報(bào)考的崗位相對(duì)應(yīng)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2021年考試聘用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（見附件3）（或沒有專業(yè)代碼），可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書（已畢業(yè)人員,尚未取得學(xué)歷及學(xué)位證書的2021年畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書和就業(yè)推薦表）、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須有畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）、畢業(yè)院校出具的課程對(duì)比情況說明等材料，供審查是否符合要求，以審查結(jié)果為準(zhǔn)。

3.報(bào)考崗位有專業(yè)方向要求的，若報(bào)考人員的畢業(yè)證書無法明確顯示專業(yè)方向的，還須在資格審查時(shí)提供報(bào)考人員畢業(yè)院校出具的專業(yè)方向證明原件，所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須有畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）及證明專業(yè)方向的相關(guān)材料等，供審查是否符合要求，以審查結(jié)果為準(zhǔn)。

4.受疫情影響，暫未取得教師資格證的報(bào)考人員可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)（即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jī)”，幼兒園、小學(xué)教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jī)）報(bào)名應(yīng)聘。如獲聘用，須嚴(yán)格落實(shí)“持證上崗”，在用人單位安排的時(shí)間內(nèi)以及不遲于辦理聘用手續(xù)前取得中小學(xué)教師資格證書，否則用人單位不予辦理聘用手續(xù)。

5.語(yǔ)文教師崗位的報(bào)考人員應(yīng)通過二級(jí)甲等及以上普通話測(cè)試；其他科目人員應(yīng)通過二級(jí)乙等及以上普通話測(cè)試；小學(xué)英語(yǔ)教師的報(bào)考人員應(yīng)通過專業(yè)英語(yǔ)四級(jí)考試，中學(xué)英語(yǔ)教師的報(bào)考人員應(yīng)通過專業(yè)英語(yǔ)八級(jí)考試，獲得境外[指港澳臺(tái)及外國(guó)（地區(qū)）]高等教育學(xué)歷和學(xué)位且可提供雅思7分或托福90分及以上成績(jī)單的報(bào)考人員除外。

6.往屆生須具備相對(duì)應(yīng)的初級(jí)及以上教師職稱，1年及以上中小學(xué)教育教學(xué)工作經(jīng)歷（計(jì)算截止日期為本次公開招聘報(bào)名截止之日）且報(bào)名時(shí)在中小學(xué)從事教育教學(xué)工作。

7.報(bào)考幼兒園崗位的往屆生須具備相對(duì)應(yīng)的初級(jí)及以上教師職稱，1年及以上幼兒園教學(xué)工作經(jīng)歷（計(jì)算截止日期為本次公開招聘報(bào)名截止之日）且報(bào)名時(shí)在幼兒園從事教育教學(xué)工作。

8.獲得境外[指港澳臺(tái)及外國(guó)（地區(qū)）]高等教育學(xué)歷人員報(bào)考，須在擬聘用前提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

（四）有下列情形之一的，不接受報(bào)名：

1.曾受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，行政調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)，或者刑事處罰期限未滿的；

2.近五年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中曾有違紀(jì)、造假等行為的；

3.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

4.曾因虐待或體罰學(xué)生等被開除和/或解聘的；

5.具有違反師德師風(fēng)行為的；

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名或不允許從事教師職業(yè)的其它情形；

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開招聘考試的報(bào)名截止日。

四、招聘程序

本次公開招聘依次按照網(wǎng)上報(bào)名、考試確認(rèn)、網(wǎng)上資格初審、筆試、面試、心理品質(zhì)測(cè)評(píng)、資格復(fù)審、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。筆試、面試環(huán)節(jié)，報(bào)考人員須嚴(yán)格按照考試要求攜帶身份證（含臨時(shí)身份證或公安部門開具的帶有相片的有效身份證明）、準(zhǔn)考證、符合疫情防控要求的健康碼等按時(shí)到達(dá)考場(chǎng)進(jìn)行考試，未按時(shí)到考場(chǎng)報(bào)到或中途擅自離開考場(chǎng)均視為放棄考試。報(bào)考人員在各考試環(huán)節(jié)均不得以明示或暗示的方式向考官透露個(gè)人信息，否則無條件取消考試資格。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)考人員登陸全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)（https://www.qgsydw.com），按網(wǎng)上提示如實(shí)填寫個(gè)人信息注冊(cè)后進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間暫定為2021年6月19日22：00時(shí)至6月22日24：00時(shí)止（如有延遲另行通知）。

2.報(bào)名有關(guān)要求

（1）報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《崗位需求表》（附件1）中的資格條件等，不符合條件的，均不可報(bào)名，即使報(bào)名成功最終也將不予聘用。

（2）應(yīng)使用最新身份證信息報(bào)名，不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須完全一致。一經(jīng)在網(wǎng)上完成報(bào)名流程，不得改報(bào)。

（3）報(bào)名時(shí)應(yīng)上傳本人近期免冠正面證件電子照片（格式為.jpg格式，大小為100KB內(nèi)）。未按規(guī)定上傳照片的，視同未報(bào)名處理。

（4）報(bào)名時(shí)須上傳《資格審查目錄表》（附件2）中要求提交的證明材料。

（5）報(bào)名時(shí)須上傳手寫簽名的《承諾書》掃描件（附件5）。

（6）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名環(huán)節(jié)不做人工資格審核，由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)審查，報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性、合法性與完整性負(fù)責(zé)。凡因未按要求提供相應(yīng)的材料導(dǎo)致未通過的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（7）每個(gè)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上達(dá)到1∶3以上（含1∶3）開考。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，按比例相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。

（二）考試確認(rèn)

網(wǎng)上成功報(bào)名的報(bào)考人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行考試確認(rèn)?？荚嚧_認(rèn)時(shí)間待定，以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)通知為準(zhǔn)。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成考試確認(rèn)的，視為放棄考試資格。確認(rèn)參加考試的操作方式：登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)—查詢統(tǒng)計(jì)—報(bào)考情況查詢—報(bào)考地區(qū)選擇“廣東省廣州市”—搜索—選擇所報(bào)職位并確認(rèn)參加考試。

（三）網(wǎng)上資格初審

1.時(shí)間：具體時(shí)間以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)通知為準(zhǔn)。

2.對(duì)象：完成考試確認(rèn)的報(bào)考人員。

3.網(wǎng)上資格初審有關(guān)事項(xiàng)

（1）擇業(yè)期畢業(yè)生如曾經(jīng)就業(yè)后辭職的，須提供終止勞動(dòng)關(guān)系證明，終止勞動(dòng)關(guān)系日期截止為本次公開招聘考試報(bào)名截止日之前（含當(dāng)日），報(bào)名時(shí)與原單位尚未解除或終止聘用關(guān)系的，不予通過網(wǎng)上資格初審。

（2）不在規(guī)定時(shí)間上傳資格審查材料的，不予通過網(wǎng)上

資格初審。

（3）報(bào)考人員所上傳的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且

與《報(bào)名表》中填寫的情況一致，否則不予通過網(wǎng)上資格初審。

（四）準(zhǔn)考證打印

1.時(shí)間：具體時(shí)間以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)的通知為準(zhǔn)。

2.通過資格初審的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。逾期未打印的，視為自動(dòng)放棄考試。

3.免考筆試人員通過資格初審后直接進(jìn)入面試，需打印免筆試準(zhǔn)考證。

（五）筆試

1.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)的通知為準(zhǔn)。

2.對(duì)象：完成網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并通過網(wǎng)上資格初審的報(bào)考人員。

3.方式與內(nèi)容：筆試采取閉卷的形式，內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識(shí)，學(xué)科知識(shí)、課堂教學(xué)、班級(jí)（團(tuán)隊(duì)）管理常規(guī)知識(shí)，新課程改革理念，有關(guān)基礎(chǔ)教育（幼兒教育）的政策、法規(guī)，校園突發(fā)事件應(yīng)急處理等。

4.筆試滿分為100分，按30%折算計(jì)入綜合成績(jī)。合格成績(jī)?yōu)?0分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)公布。按照筆試成績(jī)從高到低以1∶5的比例（含免筆試人員）確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單。未達(dá)到上述比例的，按該崗位實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

5.符合條件的報(bào)考者如具有博士學(xué)位或與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的中小學(xué)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格者，免筆試。

（六）面試

1.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)的通知為準(zhǔn)。

2.對(duì)象：按照筆試成績(jī)從高到低以1∶5的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.面試采用無學(xué)生授課與結(jié)構(gòu)化問答的形式進(jìn)行；面試滿分為100分，按70%折算計(jì)入綜合成績(jī)，合格成績(jī)?yōu)?0分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，于本次面試時(shí)段以書面形式現(xiàn)場(chǎng)通知報(bào)考人員，報(bào)考人員簽名確認(rèn)。如報(bào)考人員提前離開或拒絕在書面通知上簽字，視為已通知。

4.體育與健康、美術(shù)、音樂教師崗位報(bào)考人員須另外進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試，分?jǐn)?shù)計(jì)入面試成績(jī)。

5.幼兒園教師崗位報(bào)考人員采用游戲觀察點(diǎn)評(píng)與結(jié)構(gòu)化問答的形式進(jìn)行。

（七）心理品質(zhì)測(cè)評(píng)

1.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)的通知為準(zhǔn)。

2.對(duì)象：按照綜合成績(jī)從高到低以1∶1的比例進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。

3.心理品質(zhì)測(cè)評(píng)由第三方人才機(jī)構(gòu)通過線上方式進(jìn)行。心理品質(zhì)測(cè)評(píng)合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，不計(jì)入綜合成績(jī)。

（八）綜合成績(jī)

考試綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占30%和面試成績(jī)占70%的比例合成，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，不達(dá)60分不予聘用。按綜合合格成績(jī)從高分到低分的順序，以1∶1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，則依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)的排序確定最后進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。免筆試人員面試成績(jī)?yōu)閳?bào)考人員的綜合成績(jī)。

（九）資格復(fù)審

1.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)的通知為準(zhǔn)。

2.參加資格復(fù)審人員須提供網(wǎng)上資格初審時(shí)上傳材料的原件及復(fù)印件、計(jì)生證明和原所在單位或?qū)W校開具的現(xiàn)實(shí)情況表現(xiàn)證明原件。

3.資格復(fù)審不合格或不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，不予聘用。

4.在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合資格條件、隱瞞或弄虛作假情形的，一經(jīng)查實(shí)，不予聘用。

（十）體檢

體檢由廣州市南沙區(qū)教育局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》組織實(shí)施，初次體檢費(fèi)用由南沙區(qū)教育局承擔(dān)。

1.體檢結(jié)果以醫(yī)院出具的體檢結(jié)果為準(zhǔn)，經(jīng)醫(yī)院認(rèn)定體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.醫(yī)院建議復(fù)查的報(bào)考人員須盡快進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。需復(fù)查的報(bào)考人員于通知復(fù)查之日起一個(gè)月內(nèi)不能得出體檢合格結(jié)論的，不予聘用。

3.對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，報(bào)考人員可在得到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求，且復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。報(bào)考人員經(jīng)批準(zhǔn)后在指定的醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以醫(yī)院出具的復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.經(jīng)醫(yī)院認(rèn)定體檢不合格的，或未按時(shí)、按要求進(jìn)行體檢的，不予聘用。

（十一）簽訂勞動(dòng)合同

1.語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、道德與法治、地理、音樂、美術(shù)、科學(xué)、體育與健康及信息技術(shù)崗位與廣州市南沙區(qū)教育局簽訂3年期限的勞動(dòng)合同。

2.心理健康、幼兒園、英語(yǔ)、歷史崗位與廣州市南沙區(qū)教育局委托的第三方公司簽訂勞動(dòng)合同至2021年12月31日，并在該期間內(nèi)由第三方公司派至學(xué)校從事相應(yīng)工作。合同期滿后，該批教師經(jīng)考核通過者再與廣州市南沙區(qū)教育局簽訂勞動(dòng)合同，合同期限至2024年8月31日；考核未通過者勞動(dòng)合同期滿終止不再聘用。

五、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，根據(jù)用人單位實(shí)際需要，可在同一崗位按照合格總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生：

（一）考生體檢或復(fù)審不合格的；

（二）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；

（三）擬聘人選放棄聘用的；

（四）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

六、聘用及相關(guān)待遇

（一）根據(jù)體檢與資格復(fù)審合格情況確定擬聘用人員名單，并在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿且無異議者按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

（二）被聘用的人員實(shí)行試用期，試用期以勞動(dòng)合同約定為準(zhǔn)。試用期滿前由所在學(xué)校對(duì)其進(jìn)行試用期考核，考核結(jié)果由所在學(xué)校上報(bào)給主管單位；經(jīng)試用確認(rèn)不符合崗位聘用條件或者試用期考核不合格者，在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同。

（三）編外聘用制教師的薪酬待遇參照南沙區(qū)同等職稱事業(yè)編制教師的標(biāo)準(zhǔn)核定,享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。

（四）南沙區(qū)教育局將使用一定比例的資金用于獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由南沙區(qū)教育局根據(jù)每年考核結(jié)果另行確定。

七、疫情防控要求

按照《廣東省人事考試新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作指引》以及新冠肺炎疫情防控相關(guān)文件精神，為嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控工作，確保涉考人員生命安全和身體健康，現(xiàn)將報(bào)考人員參加筆試、面試等的有關(guān)要求如下：

（一）報(bào)考人員必須同時(shí)憑健康碼綠碼、有效身份證、準(zhǔn)考證、72小時(shí)內(nèi)有效核酸檢測(cè)陰性證明的報(bào)告及經(jīng)報(bào)考人員本人簽名的《報(bào)考人員個(gè)人健康卡及安全考試承諾書》（見附件4），且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，方可參加考試，材料不齊的報(bào)考人員不得進(jìn)入考場(chǎng)。

（二）從考前14天起，報(bào)考人員每日在健康碼上如實(shí)進(jìn)行健康申報(bào)，登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來穗方式等情況。加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺做好自身健康管理，避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集。

（三）考試前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及國(guó)（境）外旅居史的，正處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無癥狀感染者，正處于集中或居家隔離觀察期的，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加考試。

（四）報(bào)考人員應(yīng)自備醫(yī)用口罩，科學(xué)佩戴口罩，未佩戴口罩的報(bào)考人員不得進(jìn)入考點(diǎn)，并視為放棄考試資格。

（五）根據(jù)疫情防控有關(guān)政策要求，我局有權(quán)適時(shí)對(duì)疫情防控措施、考點(diǎn)設(shè)置、招考方式等事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整。

八、注意事項(xiàng)

（一）南沙區(qū)教育局和學(xué)校均不負(fù)責(zé)聘用人員的戶口遷移、配偶工作安排、子女入戶隨遷及未成年子女在區(qū)內(nèi)入學(xué)等事宜。

（二）報(bào)考人員一經(jīng)報(bào)名，視同服從并接受南沙區(qū)教育局的工作崗位安排。

（三）考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。

（四）報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或受聘資格（如已簽訂勞動(dòng)合同的，用人單位有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同）。同時(shí)參照《公務(wù)員聘用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))將違規(guī)造假人員信息登記在案，按違規(guī)造假情況的情節(jié)嚴(yán)重程度予以5年禁止報(bào)考我區(qū)教師崗位的懲處。

（五）本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以此次招聘考試的命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘組織者無關(guān)。

（六）關(guān)于招聘崗位以及相關(guān)報(bào)名和考試的疑問，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?:00-11:30、14:00-17:30撥打電話咨詢。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：400-838-9296

咨詢、監(jiān)督電話：020-84681080，34683332

聯(lián)系人：殷老師，陳老師

九、廣州市南沙區(qū)教育局對(duì)本公告內(nèi)容具有最終解釋權(quán)。

附件：

1、2021年廣州市南沙區(qū)教育局公開招聘編外聘用制教師崗位需求表

2、2021年廣州市南沙區(qū)教育局公開招聘編外聘用制教師（幼兒園）資格審查目錄表

3、廣東省2021年考試聘用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

4、報(bào)考人員個(gè)人健康卡及安全考試承諾書

5、承諾書

廣州市南沙區(qū)教育局

2021年6月15日

相關(guān)附件:

附件1：2021年廣州市南沙區(qū)公開招聘編外聘用制教師崗位需求表.xlsx

附件2：2021年廣州市南沙區(qū)公開招聘編外聘用制教師資格審查目錄表.docx

附件3：廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

附件4：2021年廣州市南沙公開招聘編外聘用制教師考生健康申明卡及安全考試承諾書.docx

附件5：承諾書.docx

文章來源：http://www.gzns.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_7333529.html