南充市嘉陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年從“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見的通知》精神，經(jīng)研究同意，我區(qū)2021年從“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍和對象

在嘉陵區(qū)服務(wù)期滿兩年及以上（計(jì)算日期截止2021年7月31日）、年度考核合格、不限年齡、專業(yè)和學(xué)歷的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員及“三支一扶”人員。

二、招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正;

2.符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關(guān)規(guī)定;

3.身體健康，能正常履行招聘崗位職責(zé);

4.愿意在招聘單位服務(wù)5年以上。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.在人事考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的；

4.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；

5.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

6.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的；

三、招聘單位及名額

詳見附件2。

四、報(bào)名及資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。每位“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員報(bào)考崗位統(tǒng)一填為嘉陵區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位。

（一）報(bào)名時(shí)間：2021年7月2日（上午9:00-12:00；下午15:00-18:00）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：南充市嘉陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局6樓會(huì)議室（地址：建業(yè)路2號(hào)，電話：0817-3631641）

（三）報(bào)名時(shí)需提交的材料：

1.《嘉陵區(qū)從“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》1份（附件1）；

2.本人近期一寸正面免冠彩色照片2張；

3.有效身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件；

4.服務(wù)合同（協(xié)議）、服務(wù)證、年度考核復(fù)印件，服務(wù)單位和主管部門證明原件；

（四）繳費(fèi)：經(jīng)資格審查通過的人員需按按川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)規(guī)定繳納80元面試費(fèi)。

（五）資格審查：報(bào)名時(shí)即進(jìn)行資格審查，資格審查由區(qū)人社局、團(tuán)區(qū)委負(fù)責(zé)。資格審查貫穿于考核招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、考試

考試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者的責(zé)任感和進(jìn)取心，工作能力和水平，組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力、儀表舉止等，面試總分為100分，考生的面試成績按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（一）面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取：資格審查合格的報(bào)考者,現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。

（二）面試時(shí)間及地點(diǎn):考生本人憑《面試通知書》原件、本人有效身份證到考場（時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》）簽到候考，上述證件不齊以及未按規(guī)定時(shí)間到考場簽到候考的，作放棄面試資格處理。

（三）面試成績公布:面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。所有考生面試成績及排名由嘉陵區(qū)人社局在考核工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南充市嘉陵區(qū)人民政府門戶網(wǎng)（http://www.jialing.gov.cn/index.html）上公布。

六、體檢

（一）根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照考核成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。體檢時(shí)間和地點(diǎn)在嘉陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

（二）體檢由區(qū)人社局、團(tuán)區(qū)委組織，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現(xiàn)的缺額，根據(jù)空缺的名額按照考核成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

（三）體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。

七、綜合考察

區(qū)人社局對體檢合格人員進(jìn)行綜合考核。招聘單位對體檢合格人員的政治素質(zhì)、報(bào)考條件、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、人事檔案等進(jìn)行綜合考察，并核實(shí)是否符合招聘條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

對考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的缺額，經(jīng)研究同意后按照考核成績，依次等額遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后，再進(jìn)行綜合考察。

八、公示

對考核、體檢、考察合格的擬聘人員，在嘉陵區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，期限為5個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

擬聘人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用確認(rèn)手續(xù)；對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予辦理聘用確認(rèn)；對反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩辦理聘用確認(rèn)，待查清后再?zèng)Q定是否辦理聘用確認(rèn)。公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。

九、聘用

此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理，崗位最低服務(wù)年限為5年（含試用期），服務(wù)期未滿的一律不得調(diào)動(dòng)。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。聘用單位（附件2）由擬聘人員根據(jù)考試成績從高分到低分依次自主選擇。

十、工作紀(jì)律

（一）為保證考核招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。

（二）在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

（三）招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有近親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

監(jiān)督電話：區(qū)紀(jì)委監(jiān)委0817-3631035

咨詢電話：區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0817-3631641

附件：

1.嘉陵區(qū)2021年從“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

2.嘉陵區(qū)2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位面向“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員考核招聘崗位一覽表

南充市嘉陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年6月28日

來源：http://www.jialing.gov.cn/a/renshixinxi/renyuanzhaopin/2021/29806.html