2021年綿陽市涪城區(qū)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告
來源:綿陽人事考試網(wǎng) 閱讀:634 次 日期:2021-07-03 16:41:45
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綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局

綿陽市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局

涪城區(qū)2021年考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告

為加強我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)人才隊伍建設(shè),擬面向社會考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則和方法

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考核招聘的方式進行。

二、招聘名額

本次面向社會考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員22名(詳見附件1)。

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

符合本公告和《涪城區(qū)2021年考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位需求表》(附件1)所載條件要求的人員。報考人員必須在報名時取得符合崗位條件要求的國家承認的畢業(yè)證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等證書。

(二)基本條件

應(yīng)聘者應(yīng)同時具備的條件:

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正。

2.身體健康,能正常履行招聘崗位職責。

3.愿意在招聘單位服務(wù)5年以上。

4.符合本公告招聘崗位所需的具體條件及其他要求(詳見附件1)。

(三)以下人員不屬于招聘范圍

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀行為正在接受審查調(diào)查的。

(4)尚未解除黨紀、政務(wù)處分的。

(5)按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的。

(6)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位工作人員的。

四、報名相關(guān)事宜

(一)報名時間

2021年7月13日至2021年7月14日上午9點至12點,下午13點至17點。

(二)報名地點及方式

報名地點:綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局316室

(地址:綿陽市涪城區(qū)泗水巷48號,聯(lián)系電話:0816—2263419)

報名方式:本次報名采取現(xiàn)場報名方式,不接受網(wǎng)絡(luò)報名。

報名時即進行資格審查,資格審查合格后按《四川省發(fā)展和改革委員會四川省財政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會保障部門行政事業(yè)性收費的通知》(川發(fā)改價格〔2017〕472號)規(guī)定繳納80元面試費,領(lǐng)取《面試通知書》。

(三)報名所需資料

1.《涪城區(qū)2021年考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》)一份(雙面打印,粘貼1寸標準證件照)。

2.第二代有效身份證原件和復印件各一份。

3.畢業(yè)證原件和復印件各一份。

4.其他證書、證明材料,如有學位、職稱、執(zhí)業(yè)資格要求的,須提供學位、職稱、執(zhí)業(yè)證書原件和復印件各一份;報考有“工作經(jīng)歷”要求崗位的考生,須提供單位加蓋公章的證明及社保繳費證明材料。

5.機關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供所在單位、主管部門和組織人社部門同意報考證明。

提示:報考人員填寫《報考信息表》時,所填專業(yè)必須與本人畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱完全一致。報考人員填寫《報考信息表》后應(yīng)認真核對,確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確或提供虛假證明材料造成資格審查不通過的,由此產(chǎn)生的后果由報考者自行承擔。

五、面試

本次考核招聘采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試的具體時間、地點及具體事項、要求詳見《面試通知書》。

面試成績于面試工作結(jié)束后5個工作日內(nèi)在綿陽人事考試網(wǎng)發(fā)布(含面試成績、排名及是否進入體檢)。報考人員的面試成績不得低于75分,低于75分的不得進入考核招聘的下一環(huán)節(jié)。根據(jù)崗位招聘人數(shù),按照報考人員的面試成績,從高分到低分依次等額確定體檢對象;如面試成績并列的,進行加試。

六、體檢

(一)體檢有關(guān)要求和具體事項均在綿陽人事考試網(wǎng)公告,一律以公告為準,不再另行通知,請報考者注意查看。

(二)體檢的項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的,從其規(guī)定。對體檢結(jié)果有疑問的,非當場或者當日復查的體檢項目可以在收到體檢結(jié)果通知后7個工作日內(nèi)申請復查一次,體檢結(jié)果以復查結(jié)論為準。

(三)因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額,由綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局、綿陽市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局研究確定是否遞補,如需遞補,根據(jù)空缺的名額按照面試成績從高到低依次等額遞補,遞補次數(shù)最多不超過2次。

(四)體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。

七、綜合考察

對體檢合格人員進行綜合考察。綜合考察內(nèi)容主要包括報考者的思想政治表現(xiàn)、報考資格條件、道德品質(zhì)、遵紀守法、工作能力等方面的情況。

對綜合考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員,取消其擬聘資格。因綜合考察不合格、自動放棄或因報考者個人原因?qū)е聼o法對其進行考察出現(xiàn)的空額,經(jīng)綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局、綿陽市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局研究確定是否遞補。如需遞補,按該崗位報考者面試成績從高分到低分依次等額遞補,遞補次數(shù)最多不超過2次。遞補人員體檢合格后,對其進行綜合考察。

八、公示

綜合考察合格的報考人員確定為擬聘人員,在綿陽人事考試網(wǎng)公示7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)實事求是地反映問題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,匿名舉報的不予受理。

擬聘人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映問題查有實據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示后,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補。

九、聘用

經(jīng)公示無異議的人員,按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。在職人員在辦理聘用手續(xù)時,需提供同意解除聘用(勞動)合同、生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。逾期未交上述材料者或未報到者,視為自動放棄聘用資格。取得聘用資格的人員按照有關(guān)規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。

此次考核招聘人員,按照《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格的,解除聘用。

十、其他事項

1.本次考核招聘有關(guān)體檢、綜合考察、擬聘公示等有關(guān)事項均在綿陽人事考試網(wǎng)發(fā)布,請報考者及時查看。因不主動、不及時查看信息的,造成的后果概由報考者本人負責。

2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。

十一、招聘工作紀律

1.為保證考核招聘工作順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,招聘工作接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。

2.在考核招聘的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消考核或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并對相關(guān)人員按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

3.按相關(guān)規(guī)定實行公務(wù)回避。

十二、本次考核招聘崗位的具體條件和其他要求由綿陽市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。有關(guān)考核招聘政策、招聘程序等由綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話:

綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局:0816—2263419

綿陽市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局:0816—2213704

監(jiān)督電話:

綿陽市涪城區(qū)紀委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組:13458301283

綿陽市涪城區(qū)紀委監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組:

18190000713

附件:

1.涪城區(qū)2021年考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位需求表

2.涪城區(qū)2021年考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報考信息表

來源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/7473.html

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