陽春市2021年公開招募“銀齡講學計劃”講學教師的公告
根據廣東省教育廳、廣東省財政廳《關于印發(fā)〈廣東省銀齡講學計劃實施方案〉的通知》(粵教師〔2019〕2號)精神,為進一步加強農村教師隊伍建設,充分利用退休教師優(yōu)勢資源,調動優(yōu)秀退休教師繼續(xù)投身教育的積極性,提高農村教育質量,現就陽春市2021年銀齡講學教師招募工作公告如下:
一、招募崗位
2021年,陽春市計劃面向社會公開招募銀齡講學教師8名,其中小學語文教師4名,小學數學教師3名,小學英語老師1名(具體崗位詳見附件1)。
二、招募對象和條件
銀齡講學計劃招募對象為我市退休的優(yōu)秀中小學教師(含校長、教研員),必須具備以下條件:
(一)熱愛教育事業(yè),認真貫徹落實黨和國家的教育方針,具有先進教育教學理念;師德高尚,甘于奉獻,志愿到農村講學。
(二)應募時年齡不超過65周歲,身體健康。
(三)教育教學經驗豐富,具有中小學中級及以上職稱,有相應的教師資格證。
(四)符合學校招募崗位的其他條件(具體見附件1)。
原單位返聘退休教師工作不列入銀齡講學計劃。
三、崗位職責
銀齡教師須在我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校駐點,根據自身專業(yè)特長,開展以課堂教學為主的講學活動,承擔相關教學任務。
銀齡教師講學服務時間原則上不少于1學年,鼓勵考核合格的銀齡教師連續(xù)講學,但一般不超過3學年。由招募學校與銀齡教師按學年簽訂講學服務協(xié)議,明確雙方的權利和義務,包括講學時間、講學學校、講學方式和內容、辦公與生活條件、享受相關待遇,以及爭議處理辦法等。簽訂服務協(xié)議前,銀齡教師需提供二級甲等以上醫(yī)院近六個月出具的體檢報告。服務期間,由招募學校對銀齡教師進行跟蹤評估,對不按協(xié)議要求履行義務的,或因身體原因不適合繼續(xù)講學的,予以解除協(xié)議。
四、招募程序
招募工作由市教育局、市財政局組織實施。遵循“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“定校、定崗”原則,從我市學校實際需要出發(fā),招募銀齡教師,結合銀齡教師專業(yè)特長選準學科專業(yè)。按下列程序進行:
(一)發(fā)布公告:2021年7月15日起在陽春市人民政府網發(fā)布公告。
(二)報名方式:現場自愿報名。
(三)報名時間:2021年7月27日至7月29日。每天上午8:30—12:00,下午14:30—17:30。
(四)報名地點:陽春市教育局五樓人事股2室(陽春市迎賓大道91號)。
(五)報名材料:《陽春市銀齡講學計劃申請表》(附件2)、身份證、職稱證、教師資格證等有關證明材料復印件1份(所有證件均要求提供原件審核)。
(六)報名要求。
1.《陽春市銀齡講學計劃申請表》(附件2)統(tǒng)一用A4紙打印(一式一份),貼好相片。
2.本次現場報名即時參加資格審核,資格審核不合格者,不得參加面試。
3.報名提交的材料必須真實、準確,提供虛假報考材料的,一經查實,即取消應募資格或錄用資格。
(七)面試考核:由市教育局組織面試考核和體檢,具體時間和地點另行通知。
(八)公示公布:擬招募人員經面試考核、體檢合格后,由市教育局將擬招募人員名單在陽春市人民政府網進行公示,公示時間不少于5個工作日。
(九)簽訂協(xié)議:招募學校與擬招募人員簽訂服務協(xié)議(附件3 )。
(十)上崗任教:簽訂協(xié)議書的銀齡教師到相應農村學校上崗講學,履行崗位職責。各學校負責銀齡教師的日常管理。
五、保障措施
(一)經費保障。
1.銀齡教師服務期間人事關系、現享受的退休待遇不變。按月發(fā)放工作經費。工作經費主要用于向銀齡老師發(fā)放工作補助、交通差旅補助及購買意外保險費等補助。
2.銀齡教師工作經費標準為每人3萬元/學年,經費由省財政負擔,市財政局負責組織落實。
(二)政策保障。
學校為銀齡教師提供周轉宿舍,配備必要的生活設施。銀齡教師因病因傷發(fā)生的醫(yī)療費用,按本人醫(yī)療關系和有關規(guī)定辦理。對于服務期間表現優(yōu)秀的,在評優(yōu)表彰等方面優(yōu)先考慮,可按照有關規(guī)定給予表彰、獎勵。對于服務期間考核不稱職或存在問題的,按照有關規(guī)定處理。銀齡教師不申報評審中小學教師職稱。
六、聯(lián)系方式
人事股聯(lián)系電話:7658312,郵箱:yc7658312@163.com。
附件:
陽春市教育局 陽春市財政局
2021年7月12日
文章來源:http://www.yangchun.gov.cn/zxzx/gsgg/content/post_546992.html