重慶銀行大渡口支行招聘啟事

重慶銀行大渡口支行因工作需要，擬公開招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：

一、招聘崗位職責及應聘條件

（一）零售客戶經理崗

1、主要職責

（1）完成分支機構下達的計劃、任務。根據(jù)所在分支機構的經營目標、經營原則和對零售客戶經理的要求，參與制定零售貸款業(yè)務市場營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類零售業(yè)務發(fā)展目標。

（2）熟悉和掌握市場及同業(yè)的動態(tài)信息。研究市場現(xiàn)實情況和未來發(fā)展，發(fā)掘客戶對銀行的潛在需求，了解客戶對本行產品和服務的評價。

（3）客戶關系管理與維護。根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動挖掘、爭攬新的客戶資源，通過各種渠道與客戶建立業(yè)務聯(lián)系，收集客戶的各種信息，培育優(yōu)質、忠誠客戶群體，為客戶提供全方位、個性化金融服務，以實現(xiàn)零售業(yè)務的穩(wěn)定增長。做好存量客戶的管理、維護和提升，根據(jù)機構制定的客戶管理與維護細則定期與客戶聯(lián)系，增加客戶的粘度，提升客戶的忠誠度。

（4）負責拓展營銷本行儲蓄、個人貸款、銀行卡、信用卡、理財產品、銀保產品、信托產品、基金代銷和實物黃金等零售產品；負責零售重點、批發(fā)項目的開發(fā)與維護工作；根據(jù)客戶具體情況和資金需求，制定并實施不同的營銷服務方案。

（5）合規(guī)經營嚴防風險。嚴格按照國家有關法律法規(guī)，監(jiān)管政策和本行相關管理規(guī)定，進行零售業(yè)務操作和業(yè)務管理，有效防范和控制零售業(yè)務的政策風險、市場風險、操作風險和信用風險等。

（6）提高自身學習能力和崗位技能。積極參與各級機構組織的各類培訓，熟悉掌握零售業(yè)務各類產品政策與規(guī)章制度，適應市場競爭和客戶營銷的需要。

（7）其他零售業(yè)務相關工作及完成領導交辦的其他工作。

2、應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經驗及資歷：具有一年及以上銀行業(yè)柜員或零售銀行業(yè)務從業(yè)經歷。

（4）符合我行近親屬回避相關制度規(guī)定。

（5）特別優(yōu)秀者可適當放寬部分應聘條件。

二、報名時間及方式

請點擊登錄zhaopin.com，搜索重慶銀行在招崗位，根據(jù)提示投遞電子簡歷。

簡歷接收截止時間：2021年9月29日。

三、招聘流程

簡歷篩選→筆試面試→背景調查→體檢→入職。

四、注意事項

1、應聘者需對應聘材料的真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。

2、經初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間，請及時關注，并保持通訊暢通。

重慶銀行股份有限公司

文章來源：http://www.cqcbank.com/cn/jrch/rczp/shzp/70154.html