2021年瑞豐銀行社會招聘啟事
來源:瑞豐銀行網(wǎng)站 閱讀:3816 次 日期:2021-10-12 15:15:52
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瑞豐銀行2021年社會招聘啟事

瑞豐銀行坐落在歷史悠久、美麗富饒的江南名城紹興,熏陶燦爛文化,秉承改革使命,潤澤開放之風,服務區(qū)域經(jīng)濟。瑞豐銀行轄內(nèi)擁有106家網(wǎng)點,分布于紹興柯橋區(qū)、越城區(qū)和義烏市,并在嵊州作為主發(fā)起行設立嵊州瑞豐村鎮(zhèn)銀行。

長期以來,瑞豐銀行扎根經(jīng)濟沃土,服務三農(nóng)小微,始終堅守定位,與區(qū)域經(jīng)濟血濃于水。瑞豐銀行總資產(chǎn)余額突破1200億元,擁有員工兩千余人,綜合實力位居紹興市金融同業(yè)前列,連續(xù)三次獲評全國農(nóng)商銀行“標桿銀行”稱號。

瑞豐銀行正奔跑在轉(zhuǎn)型升級的大道上,未來的瑞豐,將是一家更有情懷、更有格局、更有責任的公眾銀行,期待與您一起見證新的發(fā)展!

一、基本條件

(一)年齡在35周歲以下(除支行行長、支行副行長、部門總經(jīng)理、經(jīng)理、副經(jīng)理外),國內(nèi)外著名大學全日制本科及以上學歷;

(二)具有良好的政治素質(zhì)和思想品德,遵紀守法,誠實守信,無違法違紀相關記錄;

(三)具有較好的語言表達能力和學習能力,兼具團隊合作精神和創(chuàng)新意識;

(四)身體健康,具備良好的心理素質(zhì),能吃苦耐勞,事業(yè)心和責任心強。

二、招聘崗位

序號 招聘崗位 崗位職責 任職條件 招聘人數(shù) 工作地點 招聘區(qū)域
1 支行行長、副行長 負責管轄支行的全面工作,組織客戶的營銷、維護和管理,負責本支行內(nèi)部管理、制度建設、風險管理、團隊建設等工作,完成總行下達的各項經(jīng)營管理目標。 1.年齡在40周歲及以下; 2.全日制本科及以上學歷; 3.熟悉商業(yè)銀行分支機構(gòu)管理,有較強的業(yè)務拓展能力、信貸管理能力和較強的風險意識,能夠有效管理團隊; 4.正職具有5年以上銀行工作經(jīng)驗,其中2年分支機構(gòu)副職以上管理經(jīng)驗;副職具有3年以上銀行工作經(jīng)驗,其中1年以上團隊管理經(jīng)驗。 若干 紹興 全國
2 總部總經(jīng)理 制定部門工作計劃并開展工作,負責部門分管業(yè)務條線的業(yè)務推進、制度建設、隊伍管理、績效考核等工作,完成總行下達的各項工作指標。 1.年齡在40周歲及以下; 2.全日制本科及以上學歷; 3.熟悉金融監(jiān)管政策,熟悉所應聘部室的相關業(yè)務和職能,有較好的組織管理能力,能夠有效管理團隊; 4.具有5年以上銀行工作經(jīng)驗,其中2年部門副職以上管理經(jīng)驗; 5.前臺部門要求有前瞻性的業(yè)務思維,并能推動全行業(yè)務發(fā)展;中后臺部門要求有豐富的專業(yè)知識和條線管理經(jīng)驗。 前臺中臺后臺若干 紹興 全國
3 金融科技部總經(jīng)理 1.根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展需要,制定信息化發(fā)展規(guī)劃; 2.建立健全科技管理制度,并做好制度執(zhí)行落地; 3.負責統(tǒng)籌全行軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)管理、運維管理工作; 4.做好科技產(chǎn)品的全生命周期管理,并做好科技團隊的管理和人才培養(yǎng)工作。 1.年齡在40周歲及以下; 2.國內(nèi)外知名大學計算機類相關專業(yè)全日制本科及以上學歷; 3.5年以上軟件開發(fā)、系統(tǒng)管理從業(yè)經(jīng)歷,3年以上團隊管理經(jīng)驗,具有銀行相關系統(tǒng)開發(fā)及管理經(jīng)驗; 4.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌控制能力。 1名 紹興 全國
4 辦公室副主任 1.協(xié)助總經(jīng)理進行部門協(xié)調(diào)、綜合管理; 2.分管辦公室文秘工作,同時做好企業(yè)文化、對外宣傳、品牌建設、聲譽管理、公共關系維護等工作 2.做好我行會議的日常組織、會議決議的督辦等工作。 1.年齡在40周歲及以下; 2.國內(nèi)外知名大學中文、漢語言、新聞學等專業(yè)全日制本科及以上學歷;
3.具有3年以上相關工作經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗; 4.具有機關事業(yè)單位、國有企業(yè)、金融機構(gòu)等辦公室或報社工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 5.具有較強的敬業(yè)心和組織協(xié)調(diào)力,文字功底扎實,具備獨立撰寫工作報告、宣傳報道的能力。
1名 紹興 全國
5 金融科技部經(jīng)理、副經(jīng)理 1.根據(jù)總行發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展需要,制定信息化發(fā)展規(guī)劃; 2.建立健全科技管理制度,并做好制度執(zhí)行落地; 3.負責統(tǒng)籌軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)管理、運維管理工作; 4.做好科技產(chǎn)品的全生命周期管理,并做好科技團隊的管理和人才培養(yǎng)工作。 1.年齡在40周歲及以下; 2.國內(nèi)外知名大學計算機、軟件開發(fā)相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求) 3.3年以上軟件開發(fā)或系統(tǒng)管理從業(yè)經(jīng)歷,2年以上團隊管理經(jīng)驗。具有銀行相關系統(tǒng)開發(fā)及管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌控制能力。 2名 紹興 全國
6 交易銀行部負責人 1.統(tǒng)籌國際業(yè)務整體的工作計劃以及管理,做好團隊隊伍建設; 2.負責跨境結(jié)算與融資類產(chǎn)品研發(fā)、創(chuàng)新、推廣和管理; 3.負責本行現(xiàn)金管理業(yè)務管理及制定業(yè)務營銷指導意見并統(tǒng)籌安排。 1.年齡在40周歲及以下; 2.全日制大學本科及以上學歷,金融、管理、市場營銷、財務等相關專業(yè); 3.熟悉國際業(yè)務和貿(mào)易融資產(chǎn)品及流程,了解金融監(jiān)管政策及國家外匯管理政策;擁有5年以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上商業(yè)銀行跨境人民幣及現(xiàn)金管理業(yè)務工作經(jīng)驗;有大型國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行以及外資銀行從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌控制能力。 1名 紹興 全國
7 財富產(chǎn)品經(jīng)理(私人銀行部) 1.負責基金產(chǎn)品、信托、券商資管產(chǎn)品的上線和參數(shù)設置; 2.負責基金標準化銷售流程的落地、培訓和支行的輔導; 3.負責基金、信托、券商資管產(chǎn)品的對內(nèi)路演和對客營銷活動宣講; 4.負責分析市場行情,制定符合投資環(huán)境的基金和資產(chǎn)產(chǎn)品的營銷策略; 5.負責為基金、信托、券商資管產(chǎn)品等提供營銷支持(包括產(chǎn)品賣點歸納、話術(shù)歸納)。 1.經(jīng)濟、金融、會計等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求); 2.具有較好營銷策劃和溝通能力,在商業(yè)銀行、證券公司從事財富類產(chǎn)品銷售、投資顧問、財富顧問或擔任商業(yè)銀行財富類產(chǎn)品經(jīng)理3年以上工作經(jīng)驗; 3.擁有證券投資基金從業(yè)資格,有CFP、CFA資格證書優(yōu)先。 2 紹興 全國
8 軟件開發(fā)崗(金融科技部部) 1.參與收集、分析業(yè)務部門需求,做好軟件設計、開發(fā)工作; 2.參與并跟蹤項目開發(fā)實施全過程; 3.本崗位分為前端開發(fā)/后端開發(fā)/測試三個方向。 1.國內(nèi)外知名大學計算機、軟件開發(fā)相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求);2年以上開發(fā)工作經(jīng)驗; 2.熟悉數(shù)據(jù)庫,熟練掌握mysql\db2\oracle的一種;熟練掌握java、C,python編程一種; 前端方向:掌握 Javascript、CSS、Html等前端開發(fā)技術(shù),熟練掌握vue\react\angluar一種及以上框架,有良好的編程規(guī)范; 后端方向:熟悉spring mvc,spring boot 等框架,掌握spingcloud、dubbo等微服務技術(shù)架構(gòu),有良好的編程規(guī)范; 測試方向:熟悉測試流程,掌握測試理論和方法,能夠熟練使用測試管理工具,至少熟練操作Jemeter 、QTP、Selenium、Loadrunner中的一種工具。 5人 紹興 全國
9 法律事務崗(微貸事業(yè)部) 1.負責建立法律性文件管理臺賬,做好與外部法律顧問和律所的對接; 2.負責起草合同、協(xié)議等法律文件; 3.負責本行貸款訴訟案件處理。 1.國內(nèi)外知名大學法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求); 2.2年以上金融工作經(jīng)驗,其中1年以上法律相關工作經(jīng)驗; 3.具有律師資格證書、法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 1名 義烏 全國
10 信評研究崗(金融市場事業(yè)部) 1.負責監(jiān)管政策的解讀,行業(yè)的分析和研判; 2.負責信用主體的分析、研究和準入,挖掘有投資價值的信用主體; 3.負責對庫存?zhèn)M行定期和不定期的維護和實時盡調(diào),負責撰寫信用評級報告。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求); 2.在信用評級、基金、券商、銀行等機構(gòu)具有2年以上信用研究工作經(jīng)歷; 3.熟練掌握金融政策、法規(guī)及相關專業(yè)知識,熟悉市場,對金融工具有較全面的了解; 4.具有較強的債券分析、統(tǒng)計能力; 5.有法律知識背景的優(yōu)先。 2名 紹興 全國
11 權(quán)益投資崗(金融市場事業(yè)部) 1.負責落實資本市場投資計劃、投資政策和配置方案; 2.根據(jù)市場情況準確及時判斷市場走勢,并結(jié)合投資目標、協(xié)助擬定權(quán)益類資產(chǎn)投資策略; 3.負責定期報告權(quán)益類資產(chǎn)投資運行情況等。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、投資等相關專業(yè)全日制研究生及以上學歷; 2.在基金、券商、國有股份行的理財部門任職3年以上,其中有2年以上的股票投資經(jīng)驗; 3.熟練掌握金融政策法規(guī)及相關專業(yè)知識、熟悉市場,對金融工具有較全面的了解。 1名 紹興 全國
12 貴金屬交易員(金融市場事業(yè)部) 1.負責貴金屬交易策略的制訂與實施; 2.負責參與市場交易,做好貴金屬交易賬戶管理,并實施有效的風險頭寸管理; 3.負責拓展和維護貴金屬交易對手; 4.負責做好貴金屬交易業(yè)務的分析與報告。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、投資、管理等相關專業(yè)全日制研究生及以上學歷; 2.具有2年以上銀行間貴金屬交易經(jīng)驗和外匯交易經(jīng)驗; 3.具有銀行間貴金屬交易資格和外匯交易資格; 4.熟練掌握金融政策法規(guī)及相關專業(yè)知識、熟悉市場,對外匯和貴金屬市場有較全面的了解。 1名 紹興 全國
13 債券交易員(金融市場事業(yè)部) 1.負責本幣的債券投資、交易; 2.負責搭建交易策略組合,通過策略組合分析挖掘投資價值品種。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、投資等相關專業(yè)全日制研究生及以上學歷; 2.具有債券交易從業(yè)資格; 3.從事債券交易年限2年以上; 4.具有豐富的投資、交易經(jīng)驗;具有較好的研究報告、投資策略擬寫分析能力,對市場變化有敏銳的嗅覺; 5.有CFA、FRM、CPA證書優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 1名 紹興 全國
14 綜合文秘崗 從事文稿、宣傳報道、活動文案等材料撰寫,內(nèi)刊編輯以及新媒體渠道管理。 1.國內(nèi)外知名大學中文、漢語言、新聞學等專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求);
2.文字功底扎實,具備獨立撰寫工作報告、宣傳報道的能力;
3.具有機關事業(yè)單位、國有企業(yè)、金融機構(gòu)等辦公室或報社工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4.對表現(xiàn)突出者,可給予相應的職位。
1名 紹興 全國
15 財務崗 1.對全行資產(chǎn)負債管理、綜合計劃管理、財務戰(zhàn)略與財務規(guī)劃、財務核算、費用成本等方面實施審計監(jiān)督; 2.對優(yōu)化我行財務會計制度、規(guī)定、流程提出合理化審計意見; 3.對我行年度、季度財務報表真實性、合理性做好分析、審核等。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、會計、財務、審計等全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求);
2.1年以上財務、審計、會計師事務所等相關工作經(jīng)驗; 3.具備財務分析能力、統(tǒng)計能力,能夠從相關數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題; 4.具有較好溝通能力、團隊協(xié)作意識,工作熱情、專業(yè)基礎扎實。
1名 紹興 全國
16 人才招聘崗 1.根據(jù)現(xiàn)有編制和業(yè)務發(fā)展需求,測算招聘需求,擬定年度招聘計劃,做好人才儲備工作; 2.負責全行人員招聘工作的實施,完善人員招聘體系,優(yōu)化招聘流程。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、人力資源管理、心理學等全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求);
2.具有2年以上銀行招聘工作經(jīng)驗,熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,有豐富的招聘經(jīng)驗和技巧; 3.具有較好溝通能力、協(xié)調(diào)能力,明銳的洞察能力和分析判斷力。 4.對表現(xiàn)突出者,可給予相應的職位。
1名 紹興 全國
17 國際業(yè)務主管(義烏支行) 1.做好國際結(jié)算、貿(mào)易融資、市場采購業(yè)務的審核和業(yè)務處理,確保業(yè)務的操作順暢、高效及合法合規(guī),避免差錯,防范風險; 2.做好國際業(yè)務的市場調(diào)研、客戶走訪以及新產(chǎn)品的開發(fā)引進; 3.國際業(yè)務市場開拓、產(chǎn)品推廣和客戶營銷; 4、對外匯管理相關政策法規(guī)具備一定的分析解讀能力。 1.國內(nèi)外知名大學會計、財務、金融、法律、國際貿(mào)易等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求),英語4級以上; 2.具有2年以上銀行外匯會計、國際結(jié)算或國際貿(mào)易融資等相關工作經(jīng)驗,1年以上銀行國際業(yè)務團隊管理經(jīng)驗。 1人 義烏 浙江
18 國際業(yè)務產(chǎn)品經(jīng)理 1.做好國際結(jié)算業(yè)務、貿(mào)易融資、外匯衍生產(chǎn)品的審核和業(yè)務處理,確保業(yè)務的操作順暢、高效及合法合規(guī),避免差錯,防范風險; 2.做好國際業(yè)務的市場調(diào)研、客戶走訪以及新產(chǎn)品的開發(fā)引進; 3.國際業(yè)務市場開拓、產(chǎn)品推廣和客戶營銷; 4、熟悉外匯管理相關政策法規(guī)。 1.國內(nèi)外知名大學會計、財務、金融、法律、國際貿(mào)易等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求),英語4級以上; 2.具有1年以上銀行外匯會計、國際結(jié)算或國際貿(mào)易融資相關工作經(jīng)驗。 3人 紹興義烏 浙江
19 數(shù)字化建模崗(風險管理部) 1.負責信貸業(yè)務的風控模型開發(fā)、驗證和優(yōu)化,協(xié)助風控管理人員進行風險識別和預測; 2.負責業(yè)務部門的數(shù)據(jù)分析,并定期出具風險報告。 1.國內(nèi)外知名大學金融、經(jīng)濟、計算機、數(shù)學等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求); 2.熟練邏輯回歸、機器學習等建模方法,具有風控建模經(jīng)驗,獨立完成從數(shù)據(jù)清洗到數(shù)據(jù)建模,建設風控A、B、C卡模型; 3.3年以上數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗,其中2年以上銀行相關崗位工作經(jīng)驗。 1名 紹興 全國
20 信息披露崗(董事會辦公室) 根據(jù)上交所上市規(guī)則,開展信息披露; 2.負責辦理公司相關證券事務,并與上交所進行對接溝通。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、法律、財務等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求); 2.具有上市公司信息披露從業(yè)經(jīng)驗。 1名 紹興 全國
21 證券事務代表 1.負責籌備三會,協(xié)助督促公司法人治理結(jié)構(gòu)建立,三會規(guī)范運行; 2.負責做好公司股東相關聯(lián)系事宜,負責管理股東名冊和股份發(fā)行、變更、質(zhì)押等事項;
3.負責與證券監(jiān)管機構(gòu)、證券交易所、證券服務機構(gòu)、相關媒體之間的溝通協(xié)調(diào); 4.協(xié)助開展信息披露工作,確保信息披露合法合規(guī);
5.投資者關系管理工作,維護我行良好的市場形象。
1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、法律、財務等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,其中本科生要求高考分數(shù)達到第一批錄取線(研究生及以上學歷的人員不作要求); 2.具有相關從業(yè)經(jīng)驗; 3.對表現(xiàn)突出者,可給予相應的職位。 1名 紹興 全國
22 公司客戶經(jīng)理 1.負責大公司客戶的開拓,大公司客戶的產(chǎn)品營銷、關系維護工作; 2.從事市場、客戶和信貸業(yè)務調(diào)查,開展全流程風險管理,有效防范風險。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、管理、營銷等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷; 2.3年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.有較強的營銷能力和服務意識。 若干 紹興 義烏 全國
23 社區(qū)經(jīng)理 1.負責個貸客戶的拓展、維護工作; 2.嚴格把控貸款風險,做好貸款前中后全流程風險管理。 1.國內(nèi)外知名大學經(jīng)濟、金融、管理、營銷等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷; 2.3年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.有較強的營銷能力和服務意識。 若干 紹興 義烏 全國
24 微貸客戶經(jīng)理 負責微貸相關產(chǎn)品營銷推廣工作。 1.浙江地區(qū)和周邊省份戶籍,或在浙江地區(qū)工作的; 2.全日制本科及以上學歷,專業(yè)不限; 3.工作積極主動、認真負責、吃苦耐勞,具有較強的學習能力,以及良好的人際交往能力、溝通能力和分析能力; 4.合同制。 若干 紹興義烏 浙江
25 柜員 (合同制) 負責營業(yè)網(wǎng)點柜臺業(yè)務操作。 1.30周歲及以下,全日制本科及以上學歷; 2.經(jīng)驗不限,專業(yè)不限; 3.戶籍:紹興地區(qū); 4.經(jīng)錄用后,要求在濱海、馬鞍、王壇支行工作滿10年。 若干 濱海馬鞍王壇 紹興

三、薪酬待遇

以上人員一經(jīng)錄用,簽訂勞動合同后將按照國家法律規(guī)定繳納五險一金和享受節(jié)日福利津補貼,具體薪酬待遇面議。

四、報名時間:

截止2021年10月31日

五、應聘須知

1.登錄瑞豐銀行官方網(wǎng)站www.borf.cn或關注微信公眾號“瑞豐銀行”進行簡歷投遞;

2.經(jīng)簡歷初審合格者,我行將通知面談。我行將妥善保管應聘者個人信息,所有應聘材料恕不退還;

3.應聘者提供的任何信息必須真實,我行將對應聘者的信息進行核實,一旦發(fā)現(xiàn)虛假信息將予以解除勞動合同。

文章來源:https://zp.borf.cn:9191/recruit/job/notice?recruitType=society

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